来源:华能嘉祥发电有限公司2022-12-08
支部宣传委员郭勇带领新入职的3名员工和去年5名入职的员工进行安全和支部文化的讲解,走进党员活动室、生产厂房和班组,让青年员工从多维度认识电厂企业文化,领会电厂工作特点,加深对电厂工作的认识,为以后的工作学习打下了良好基础
来源:国家能源集团湖南电力新能源有限公司2022-11-30
座谈会上,6名新入职的青年员工逐一进行自我介绍,分享来到生产一线的实际感受,畅谈现阶段学习情况和个人职业生涯规划,并在生活上提出合理化建议。
来源:国网天津市电力公司经济技术研究院2022-10-25
作为一名新入职青年员工,要树立正确的职业态度,认真学习相关工作内容及工作方法,不断提升自身能力,迅速掌握专业技能,踏实做好本职工作,为电力事业的发展添砖加瓦。
来源:国能神福(晋江)热电有限公司2022-09-22
该公司以抓安全、重教育为抓手,始终严格落实安全培训工作,新入职人员必须经过培训人员仔细讲解安全操作规程、安全防护措施、作业现场风险因素辨识等关键注意事项,三级安全教育合格方能入厂。
来源:光伏們2022-09-19
第三十条 中央企业应当建立常态化合规培训机制,制定年度培训计划,将合规管理作为管理人员、重点岗位人员和新入职人员培训必修内容。
来源:国资委2022-09-16
来源:光伏們2022-09-16
来源:大唐万宁天然气发电有限责任公司2022-09-03
并根据职工实际需要,优化通勤车路线、帮助新入职职工解决人才引进落户和医保卡等问题。做到职工有反馈,工会有行动。
来源:大唐万宁天然气发电有限责任公司2022-05-29
为了加快促进2021届新入职职工的培养及成长,提高专业技能水平,满足岗位转正技能,大唐万宁公司发电部通过签订“师徒合同”,采取“以师带徒”的方式,让老师傅在日常工作中充分发挥榜样力量,帮助值内新职工掌握工作技巧
来源:北极星固废网2022-03-23
制定地区监管人员培训计划,高标准确定新入职人员、在职人员培训大纲和课程设置,遴选培养一批既有实践又有理论、既能执法又能讲课的教官队伍。
来源:台州生态环境2022-02-28
无人机航拍热成像画面显示,废气处理设施第一级喷淋塔温度偏高在调查过程中,企业老板把ph分析仪拔出标排口的违法行为,嫁祸给一名虚构的新入职污水站操作工,拒不承认自己所为,企图逃避责任。
来源:陕西能源电力运营有限公司2022-02-14
电力运营公司各项目部根据工作实际,通过个人线上培训、班组集体培训、现场考问等形式检查培训效果,放大技能培训和技术传承的辐射效应,督促引导广大职工特别是新入职的青年职工走上成长成才之路,用技能点亮精彩人生
来源:国家能源局2022-01-27
要在企业内部建立分层分类的安全生产培训管理标准,重点加强对安全管理人员、新入职人员及临时务工人员的培训,提高培训标准,保障培训效果。
来源:北极星储能网2022-01-27
来源:陕西能源电力运营有限公司2022-01-22
吉木萨尔项目部从新入职人员三级安全教育做起,组织学习安全法律法规及公司安全管理制度,了解安全生产相关知识,为实现“全年安全生产零事故”打牢基础。公司机关各部室“停工不停学”,培训无间歇。
来源:国网西藏电力有限公司昌都供电公司2022-01-20
1月13日,国网昌都供电公司组织开展2021年新入职的74名新员工进行了转正考核,旨在通过考试让新员工认识到自身不足,加强学习,尽快适应并胜任本职岗位,同时也为新员工转正提供依据。
来源:南方电网广西新电力集团田林供电公司2022-01-06
新入职的青年员工叶桐在新年安全第一课堂上表态:“我是一名刚分配到田林供电公司的新员工,很多专业技能知识都不了解,通过参加“新年安全第一课”,学到了很多课本以外的安全知识。