来源：江苏省政府2026-09-01

推广使用电子职业培训券，开展“人工智能+”技术技能专项培训。分层分类培育“新农人”。...推进“科技成果+创业”“产业发展+创业”“职业技能+创业”“民生需求+创业”等创业模式。高质量建设环大学创新创业集聚区。

来源：隆基2026-09-01

作为hi-mo 9、hi-mo x10等bc组件的核心生产基地，隆基芜湖工厂部署了七大ai引擎，分别应用于员工技能管理、生产排产、质量检测、设备维护、工艺优化、能源管理和仓储物流环节。

来源：青海省人民政府2026-09-01

推动绿色算力、数字经济纳入大规模职业技能培训提升行动重点领域，常态化开展技能培训、职业技能等级认定，壮大本地绿色算力人才队伍。(四) 强化算网安全保障。...鼓励高校、职业院校与算力企业深度合作，联合开展技能实训、岗位实操和人才定向培养。

来源：江苏省人民政府2026-09-01

为科学引领未来五年江苏气象高质量发展，以更高水平的气象科技能力现代化和更高质效的社会服务现代化，服务保障中国式现代化江苏新实践，根据《全国气象发展“十五五”规划》《江苏省国民经济和社会发展第十五个五年规划纲要...深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，贯彻落实习近平总书记关于气象工作重要指示和对江苏工作重要讲话精神，完整准确全面贯彻新发展理念，立足气象防灾减灾第一道防线和赋能千行百业核心职能，以高质量发展为主题，以气象科技能力现代化和社会服务现代化为主线

来源：江苏省人民政府2026-09-01

推广使用电子职业培训券，开展“人工智能+”技术技能专项培训。分层分类培育“新农人”。...推进“科技成果+创业”“产业发展+创业”“职业技能+创业”“民生需求+创业”等创业模式。高质量建设环大学创新创业集聚区。

来源：上海市政府2026-09-01

优化高技能人才培育机制，推动非遗技艺、老字号工艺与现代设计深度融合，培养兼具传统底蕴与数字化能力的复合型人才。强化多元场景联动。依托大型消费节庆、国际性展会等，推出定制服务体验活动。

来源：大唐贵州发耳发电有限公司2026-08-31

锻造硬核技能铁军技艺赓续，匠心传承。为补齐技能人才梯队建设短板，班组做实“师带徒、岗带练、赛促学”人才培养模式。...近年来，该班组已完成内部技能培训80余人次，培育持证高压焊工16人，打造出一支老中青梯次搭配、技术精湛、作风过硬、敢打硬仗的专业化焊接队伍，是企业能源保供、安全生产的中坚力量。

来源：中核二三2026-08-31

要坚持系统观念、目标引领、先立后破、动态优化，落实“投资于人”，实现管理和技能双线发力，深入推进卓越绩效模式导入，强化科技创新，不断提升公司核心竞争力，实现核电形势稳定、根基稳固，保障“十五五”高质量开局

来源：重庆市人民政府2026-08-31

对持有职业技能等级证书，符合相关条件的养老护理员，按职业技能等级分档给予职业技能等级补贴，最高3万元。（责任单位：市民政局、市财政局）

来源：重庆市人民政府2026-08-31

对持有职业技能等级证书，符合相关条件的养老护理员，按职业技能等级分档给予职业技能等级补贴，最高3万元。（责任单位：市民政局、市财政局）

来源：北极星储能网2026-08-31

绩效奖金带薪年假节日礼物免费班车尊重人才股票期权发展空间大技能培训五险一金管理规范

来源：株洲市发改委2026-08-31

持续壮大技能人才规模：实施“ai+”高技能人才振兴计划，健全以职业能力为导向、以工作业绩为重点、注重职业道德和知识水平的技能人才评价体系。建设高技能人才培训基地、技能大师工作室，大力培育“株洲工匠”。

来源：河南省人民政府2026-08-31

开展“技能照亮前程出彩技能河南”职业技能培训行动，力争全年优化提升“家门口”就业服务站2000个以上。

来源：山东省能源局2026-08-31

对于功率5兆瓦及以上配建储能设施，应设置现场值班人员，值班人员应熟练掌握火警处置流程和设备操作技能。配建储能消防报警信号应接入新能源场站消防控制室，实现火灾自动报警与消防设备联动功能。

来源：国家发改委2026-08-31

第十三条 【教育培训】电力企业应当组织制定并实施安全生产教育和培训计划，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务

来源：安徽省人民政府2026-08-31

探索“家政服务平台企业+社区服务网点”等新方式，拓展新型到家服务，强化从业人员技能培训。深化“皖美红色物业”建设，发展“物业+生活服务”。规范物业服务行为。...加强服务业职业技能提升培训，鼓励“订单式”培养急需紧缺人才。创新适应服务业新业态新模式的监管方式，支持行业商协会等参与服务业发展。深化“综合查一次”改革，健全服务业统计监测体系。

来源：联合水务2026-08-28

1让workbuddy成为水务的"数字助手"双方将依托腾讯 workbuddy等人工智能产品，结合知识库、skill 技能与专家能力，把联合水务的历史运营数据、工艺经验与专家知识融入知识库，封装可复用的水务智能体能力

来源：学习时报2026-08-27

推进以经营管理、专业技术、高技能和科技创新人才为主体的“3+1”核心干部人才队伍建设，面向市场动态选聘引进2000多名关键岗位高端、紧缺人才。

来源：中国能源观察2026-08-27

将认知状态量化指标纳入劳动者技能认证与岗位匹配机制，打通岗位技能量化评估的通路，推动“经验丰富”这一传统定性描述向可测量、可比较、可认证的量化指标转化，从根本上提升技能评价的公平性与精准度。

来源：山西省人民政府2026-08-27

深化产教融合，完善校企协同，构建企业、职校、政府、社会相结合的高技能人才培养体系，推动省内高校、职业院校与民营企业共建“产业学院”“订单班”，定向培养适配性技能人才。...加大技能大师工作室、劳模工匠创新工作室等平台支持力度，培养一流产业技术工人队伍。（三）统筹土地要素保障。完善差异化用地保障措施，优先保障主导产业、重大项目合理用地，推动土地要素向民营经济高效配置。