来源：朗新研究院2020-10-13

建设移动协同运营管理应用：基于划小经营单元和经营责任下沉的形势，为基层管理组织提供移动化管理应用，覆盖本单元内业务、服务、市场、人员绩效等管理，同时建立与上级管理组织的信息贯通和管理协同。

来源：北极星储能网2020-09-24

各培养单位要加强研究生院（部、处）建设，强化管理工作职责，保障办公条件；健全校、院（部、系、所）两级研究生教育管理体系，加强基层管理力量，按照研究生培养规模配齐建强专职管理队伍；加强管理人员培训，提高专业化服务水平

来源：人民邮电报2020-07-08

目前，古泉站5g基站已安装完毕，安装部署各类成熟感知终端和新型物联网传感装置，推进设备状态的全方位立体感知，并开展边缘物联代理一体化平台设计研发，向基层管理赋能，实现站端应用自治，换流站已完成全站高精度高密度亿级三角面三维建模

来源：北极星固废网2020-03-18

充实基层管理力量，发挥垃圾分类监督员、宣传员、志愿者作用，做好现场引导，纠正不规范投放行为。

来源：宿州市人民政府2020-03-13

学习借鉴上海、厦门等市“桶边值守”做法，充实基层管理力量，发挥生活垃圾分类监督员、宣传员、志愿者作用，做好现场引导，纠正不规范投放行为。

来源：说垃2020-03-05

基层管理，向来需要一个强有力的工作体系予以驱动，2020新年伊始，习近平总书记提出“垃圾分类引领着低碳生活新时尚”，而今广州市以新时尚工作为基础，构筑起的垃圾分类工作体系，在抗击新冠肺炎病毒工作中释放出了强大的动能

来源：环京津网2020-02-14

记者了解到，《规范》适用范围包括全市环卫清扫保洁人员、垃圾收转运及消杀人员、中转站及环卫公厕作业人员、环卫企业及政府部门基层管理督查人员。《规范》对各类环卫人员的安全防护工作都予以了明确要求。

来源：国家电网报2020-01-13

深入推进“放管服”改革，推动计划管理权限协同下放、逐级下放，规范投资决策程序和考核体系，激发基层管理活力。

来源：国家电网报2020-01-13

深入推进“放管服”改革，推动计划管理权限协同下放、逐级下放，规范投资决策程序和考核体系，激发基层管理活力。

来源：安信证券环保公用研究2019-12-20

问题突出表现在污水收集管线没有接管入户，缺乏运维经费和专业维护，尚未出台处理设施运行经费拨付办法和标准，基层管理设施不到位。

来源：电网头条2019-10-30

三是研究制定放管服整体规划，统筹有序下放事项清单；打造主业职工“三通道”和供电服务职工“双通道”发展体系，加强劳动合同履约管理，加大薪酬分配向关键性岗位、艰苦边远地区倾斜力度，激发基层管理活力。

来源：北极星固废网2019-10-12

设置投放点值守岗位，充实基层管理力量，发挥垃圾分类监督员、宣传员、志愿者作用，做好现场引导，纠正不规范投放行为。

来源：给水排水2019-09-02

2.2.2 “重建设、轻管理”问题凸显农村每户每天污水排放量在0.3-0.4吨，治理所需的工程设施（污水厂、管网等工程），每户的投入需要4000—6000元，价格昂贵；长效运维管理负担较高，导致了基层管理力量薄弱

来源：北极星固废网2019-08-07

以生活垃圾智能分类设施运营企业为主体，依托社区居委会、小区业委会、物业管理企业，发动社区党员骨干、退休职工，充实基层管理力量，成立居民小区生活垃圾分类引导员队伍，每日固定时段引导居民正确分类投放。

来源：湖南省人民政府发展研究中心2019-05-28

完善农村饮水安全工程管理和水质检测与监测机构，聘用专业技术人员，并纳入财政供养，增加基层管理力量，并逐步实现农村供水管理专业化。二是建立和完善农村饮水安全法律法规。

来源：清合2019-03-18

【减排目标】不知道138万吨是怎么算出来的，也不知道42万吨怎么实现，基层管理和执法的同志更关心年底60%或100%，专家可以按照理想滴水不漏，可以和督察执法一样严格，但基层环保考核怎么办，企业怎么办，

来源：深圳特区报2019-02-19

加快完善财政激励引导机制，促进区级加大对民生事业和基层管理投入，确保下放财力接得住，用得好。4.关于强化预算监督和资金监管。一是硬化预算约束，坚持先有预算后有支出，无预算和未批准的项目不得支出。

来源：山东省发改委2018-10-31

加大放权力度，凡是能放的权力全部放下去，凡其他副省级城市已取消的审批事项我市一律取消，凡是直接面向基层、量大面广、由基层管理更方便的事项一律下放，凡是面向企业群众、依申请办理的事项，原则上一律实施网上办理

来源：生态环境部微博2018-08-31

第二个问题，主要是基层管理问题，也是很现实的。关键是要让各地、各级生态环境部门都能接的住、管的好，核心就是在放管服下功夫。一方面，要给地方减负，尽量减少审批事项。

来源：北极星环保网2018-08-08

2-3名工作人员，四级网格采取村指派、聘请、吸纳志愿者参与等多种形式，落实1-2名公益性岗位，有计划地对各级网格管理人员进行教育培训，努力建设一支政治素质优、业务水平高、工作能力强的秦岭生态保护网格化基层管理队伍