来源：国家电网报2015-12-16

坚持民主、公开、择优，对内完善组织选聘、公开竞聘、竞争择优格局，盘活存量;对外做好引才融智，吸引优秀高端人才，优化增量。

来源：国家电网报2015-12-16

坚持民主、公开、择优，对内完善组织选聘、公开竞聘、竞争择优格局，盘活存量；对外做好引才融智，吸引优秀高端人才，优化增量。

来源：北极星输配电网独家2015-09-15

完善薪酬分配体系，强化人力资源管理，开展岗位公开竞聘，启动关键岗位人员轮换。深入研究采购策略，持续扩大物资集中采购范围，梳理物资品类，搭建供应商管理平台，实现采购价格可控、在控。

来源：北极星输配电网整理2015-08-12

完善薪酬分配体系，强化人力资源管理，开展岗位公开竞聘，启动关键岗位人员轮换。深入研究采购策略，持续扩大物资集中采购范围，梳理物资品类，搭建供应商管理平台，实现采购价格可控、在控。

来源：中国电池网2015-07-27

公开竞聘管理岗位不仅为大家提供了一个竞争的舞台，而且激发了员工学技术、钻业务、长才干的积极性和竞争意识，也为公司的可持续发展注入了勃勃生机。国轩高科直属工厂负责人坦言。

来源：北极星风力发电网2015-04-10

(二)深入推进市场化改革，激活装备制造产业银星能源将继续按照目标管理、公开竞聘、风险抵押、授权经营的操作模式，充分利用市场竞争机制，以更为开放灵活的方式，持续、深入对装备制造业进行市场化改革。

来源：中国能源报2015-02-11

煤浆制备一体化2013年承包经营，全年因原料煤实现降本增效5995万元;对吹风锅炉、丁醇尾气回收等6个技改项目实施经理公开竞聘，项目经理和核心成员签订责任书，6个项目均提前完成，二级市场主体由38个整合成

来源：华电集团内蒙古公司2015-02-06

在集团指导下科学制订组织机构设置方案，并制定了远近结合的人力资源配置规划，与公开竞聘等公平公正的具体措施相配合，努力把人才都配置到恰当的岗位。

来源：国家电网报2015-01-15

其中，国网江苏电力择优调配了58名，其余14名在江苏电力检修公司公开竞聘产生。如何培训首批特高压生产准备人员是个难题。国网江苏电力运维检修部有关负责人说。

来源：国家电网报2015-01-15

其中，国网江苏电力择优调配了58名，其余14名在江苏电力检修公司公开竞聘产生。如何培训首批特高压生产准备人员是个难题。国网江苏电力运维检修部有关负责人说。

来源：中国能源报2014-12-17

电厂目前正处在机构改革时期，希望通过公开竞聘，让有条件有资格的人都享有公平竞争的机会，真正实现让懂业务、素质高、能力强的优秀员工找到适合自己的工作岗位。

来源：北极星电力网整理2014-12-10

如今，这批年轻人通过公开竞聘选拔出的7 名见习值长、7 名主值班员，已成长为电厂安全生产运行的顶梁柱。迎难而上，源头参与建管协作、无缝交接，是华能多年水电开发中探索出的先进管理理念。

来源：北极星电力网2014-08-18

完善薪酬分配体系，强化人力资源管理，开展岗位公开竞聘，启动关键岗位人员轮换。深入研究采购策略，持续扩大物资集中采购范围，梳理物资品类，搭建供应商管理平台，实现采购价格可控、在控。

来源：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2014-06-13

该厂自2008年成立以来，通过公开竞聘走上班组长以上管理岗位青年达63人，经团组织推优入党9人。

来源：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2014-06-03

最佳华电人评选活动是对华电新疆公司最美华电人评选活动的具体落地和深化，是对该厂评先评优通过民主推荐用业绩说话、技能比武经过海选用成绩衡量、人才晋升经过公开竞聘用实力证明这一透明化管理理念的诠释。

来源：中国大唐集团公司 胡检平2014-05-12

老有创新，激活满池春水该公司实行干部公开竞聘，择优录用，公开、公正、合理地推行人事制度改革。

来源：《法人》- 杜文2014-05-04

2013年被宣布调查的中国移动广东分公司总经理徐龙，在任职期间随意改变任免干部公开竞聘制，任免干部经过公开竞聘包括群众评议、领导评议和上台演讲多个环节的做法，而是直接进行任命。

来源：企业观察报-刘青山2014-04-09

在管理上，充分发挥民营企业灵活的管理机制，严控上岗条件，建立中层干部公开竞聘机制，优化薪酬分配方式，推行吨煤工资包干制度，极大地调动了员工的积极性。华电还把国际化与发展混合所有制结合了起来。

来源：人民政协网2014-01-10

在法院和债权人委员会的监督下，通过投资者的公开竞聘及工作小组的专业评议等程序，江苏顺风光电科技有限公司脱颖而出，获得无锡尚德战略投资者初步资格。

来源：中国核工业报2013-12-26

优化人力资源结构，开展干部公开竞聘、选聘工作，新提任12名中层干部，调整143名干部，调整3个业务板块和8个职能管理部门及招标中心在内的人员共计1054人次，引进一批行业精英。