来源：古瑞瓦特2019-11-21

鼓励全员创新 打造自主创新文化2019年广东企业500强数据表明，广东大型企业在不稳定的国际经济环境下，正以创新驱动广东经济跨入高质量发展快车道，为广东经济连续30年领先全国发挥了龙头骨干作用。

来源：江苏省盐城供电公司2019-10-29

深化科技创新体制机制改革的，加快科技领域“放管服”改革，加大向科研企业放权力度，公司系统各单位从“要我创新”到“我要创新”，从个别创新到全员创新，从“单兵作战”到协同创新；专门制定《关于劳模创新工作室建设的指导意见

来源：河南省济源供电公司2019-10-24

“弹好全员创新‘乐章’，演好创新创效‘合唱’，需要高素质的员工队伍。”李国立说。...济源供电公司负责人表示，今后他们将持续深化探索、优化管理，不断激发全员创新活力，持续奏好新时代的创新“乐章”，在推动本质提升、实现公司高质量发展中体现创新的作用和价值。(李建国)

来源：国家电网2019-09-30

公司系统各单位从“要我创新”到“我要创新”，从个别创新到全员创新，从“单兵作战”到协同创新，逐渐变成一道道新的风景。

来源：电网头条2019-09-29

管理创新管控平台基于“沟通·传递·分享·协作”的原则，以激发全员创新活力为核心，实现了过程监督、全面沟通、任务协同、信息传播、资源链接、知识共享。

来源：电网头条2019-09-29

管理创新管控平台基于“沟通·传递·分享·协作”的原则，以激发全员创新活力为核心，实现了过程监督、全面沟通、任务协同、信息传播、资源链接、知识共享。

来源：国家电网报2019-08-15

实施“三型两网”创新人才培养工程，设立专项绩效奖励，激发全员创新热情，为北京城市副中心能源互联网综合示范建设提供组织、机制和人才保障。大力开放引智。

来源：国家电网报2019-08-15

实施“三型两网”创新人才培养工程，设立专项绩效奖励，激发全员创新热情，为北京城市副中心能源互联网综合示范建设提供组织、机制和人才保障。大力开放引智。

来源：国家电网报2019-08-15

实施“三型两网”创新人才培养工程，设立专项绩效奖励，激发全员创新热情，为北京城市副中心能源互联网综合示范建设提供组织、机制和人才保障。大力开放引智。

来源：国家电网报2019-07-25

多层次开展面向全员的科技创新指导和培训，激发全员创新潜能。激活动力 在赋能聚力上实现突破深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。

来源：《国家电网》杂志2019-07-10

国网信通产业集团以贯彻落实公司科技领域“放管服”改革为抓手，探索科技管理改革，优化创新资源配置模式和科研运行机制，激发全员创新活力，推动科技创新工作提速增效。

来源：《国家电网》杂志2019-07-10

育才用才并重 激发全员创新活力功以才成，业由才广。科技强企离不开高水平的创新人才队伍。...国网山东省电力公司认真贯彻公司关于科技创新的一系列部署，以深化创新管理变革和加强人才培养为抓手，以提升创新创效能力、强化重点领域攻关、打造科技示范工程为重点，不断增强自主创新能力，促进新兴业务发展，培育壮大新动能，激发全员创新活力

来源：国家电投2019-05-24

要敢于打破惯性思维束缚，打破守旧意识，培养全员创新文化。要将鼓励、激发干部员工创造性作为干部人才队伍建设，薪酬管理制度等体制机制的出发点，为创新提供制度保障。

来源：国家电网报2019-04-01

构建创新生态圈，健全激励保障制度，调动全员创新创造的活力动力。在服务海峡两岸融合发展上当排头全力推进厦门—金门电力联网工程。

来源：同煤大唐塔山第二发电有限责任公司2019-03-18

一是坚持“一部门一方案”原则，公司14个部门结合业务工作实际，结合公司“提质增效年” 各项安排部署，细化任务分解，提出具体措施，鼓励广大员工立足岗位扎实工作，形成了全员创新、主动创新的良好局面。

来源：江苏核电有限公司2019-02-25

目前，江苏核电正在不断加大科技创新、知识产权保护和成果转化投入力度，激发全员创新活力，启动对其它国家的专利申请，布局对外服务、技术转移等工作。

来源：国家电网报2018-12-18

深入推进双创示范基地建设，大力推进大众创业、万众创新，加强人才激励、成果转化等机制建设，激发全员创新活力。大力培育新兴业务。

来源：国家电网报2018-12-18

深入推进双创示范基地建设，大力推进大众创业、万众创新，加强人才激励、成果转化等机制建设，激发全员创新活力。大力培育新兴业务。

来源：国家电网报2018-12-18

深入推进双创示范基地建设，大力推进大众创业、万众创新，加强人才激励、成果转化等机制建设，激发全员创新活力。大力培育新兴业务。

来源：国家电网报2018-12-18

深入推进双创示范基地建设，大力推进大众创业、万众创新，加强人才激励、成果转化等机制建设，激发全员创新活力。大力培育新兴业务。