来源：高泰昊能2025-10-11

为加速推进集团化发展战略，高泰昊能以“管理先行”为核心导向，于近日举办鼎捷erp集团化运营项目专项培训。

来源：上海市黄浦区人民政府2025-10-09

5.加强绿色低碳专项教育培训依托高校、科研机构等，对重点用能和排放单位、重点楼宇、公共机构等开展以电力需求侧管理、分项计量等为主题的专项培训。加强干部专项培训，组织开展双碳培训班。

来源：江苏省盐城供电公司2025-10-07

为进一步贯彻落实国家电网公司新型调度体系建设战略部署，最近，国网江苏省电力有限公司调控中心举办新型调度体系建设专项培训，通过系统性、前沿性、实战化的培训，打造一支懂政策、精技术、善创新、能引领的高水平调度专家队伍...国网江苏省电力有限公司调控中心通过举办此次专项培训，为新型调度体系建设迈出了坚实的一步。相信在调控中心在此次成功经验的基础下，江苏电网的调度体系将不断完善，为经济社会发展提供更加可靠的电力保障。

来源：黄浦区人民政府2025-09-30

5.加强绿色低碳专项教育培训依托高校、科研机构等，对重点用能和排放单位、重点楼宇、公共机构等开展以电力需求侧管理、分项计量等为主题的专项培训。加强干部专项培训，组织开展双碳培训班。

来源：国能（泉州）热电有限公司2025-09-25

为让急救设备真正发挥作用，前期该公司组织全体员工参加应急救援专项培训，邀请专业应急救援人员现场授课，通过理论讲解与实操演示相结合的方式，系统讲解aed使用流程、心肺复苏操作技巧及常见急症应急处置措施。

来源：北极星电力网2025-09-24

为让无人机巡检真正落地见效，国网涿鹿县供电公司前期做足准备工作：结合辖区内山地多、线路跨度大的电网分布特点，划定秋季保电重点巡检线路，明确杆塔基础、导线接头、绝缘子等核心排查对象；从一线选拔经验丰富的运维人员，开展无人机操作专项培训

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-09-24

图为技术人员在220kv升压站检修现场开展设备检修专项培训在检修现场，该公司设备部专业技术骨干聚焦升压站一次设备检修核心要点，搭建“理论+实操”双轨传承模式。

来源：国家电网报2025-09-22

分层分类开展技能培训，在山东威海、河南南阳落地两期专项培训，覆盖124人次，精准提升蓝队技术实操能力。

来源：国家电网报2025-09-22

开展网络安全专项培训，累计覆盖1.6万余人次，全面提升全员安全意识。

来源：正泰2025-09-20

通过深入对标msci国际评级框架要求，正泰积极与msci保持专业沟通、开展跨部门数据搜集与互动，先后组织多场专项培训、建立媒体传播跟踪机制，显著提升了esg数据的收集效率和披露质量。

来源：慈溪市人民政府办公室2025-09-19

（责任单位：市经信局）4．围绕企业管理、智能制造、数字经济、精益生产等重点领域，安排专项培训资金开展制造业企业经营管理人才培训。

来源：慈溪市人民政府2025-09-18

（责任单位：市经信局）4．围绕企业管理、智能制造、数字经济、精益生产等重点领域，安排专项培训资金开展制造业企业经营管理人才培训。

来源：北极星电力网2025-09-11

为保障秋检工作顺利开展，秦皇岛供电公司变电运维中心提前筹备，以“精准备战”为核心，开展多轮安全专项培训，围绕技术规范、高风险工序防控组织实操演练，实现人员培训全覆盖；同时统筹动员部署，明确班组分工，梳理分析历年数据

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-09-09

同时，组织参检人员开展专项培训与安全技术交底，让每一位检修人员熟悉作业流程与风险预控要点。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-09-09

各专业同步以此次检查为契机，在安全活动中结合升压站检修典型案例开展“两票”专项培训，引导检修人员深刻认识“两票”在高压设备检修中的重要性，进一步规范执行流程，提升安全意识，为该公司高压设备检修作业的标准化

来源：江苏省盐城供电公司2025-08-27

此次轮训计划覆盖范围广泛，在 2025 - 2027 年期间，将围绕变电运检、电力营销、配电运检等 7 类专业，对 2000 余名基层班组长进行专项培训。

来源：广西壮族自治区住房和城乡建设厅2025-08-26

4.2.4 生活垃圾焚烧厂应定期开展法律法规、技术标准、规章制度、岗位技能、安全生产、环境保护、职业健康、应急处置及其他专项培训。

来源：国家电网报2025-08-25

位超长地址空间划分为网络平台域等10个逻辑域，确保规范可读，提升网络管理和资源分配效率；强化技术支撑保障试点落地，采用“现场+远程”协同模式，完成核心层设备地址配置及策略调优，同时指导试点单位完成汇聚层以下设备改造，并组织专项培训提升运维能力

来源：中国华能2025-08-22

华能加娃光储电站建设期间，华能雅江公司积极组织当地群众开展光伏技术专项培训，以参工参建方式打造技术就业新平台，持续提升当地农牧民“造血”功能。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-08-08

许可人及班组成员人人过关；对新入厂人员实行“先培训、后考试、再上岗”，未经考核合格严禁进场；作业前，工作负责人确认所有班组成员掌握风险预控措施，并在危险点分析与控制卡上逐人签字后方可开工；运行部各专业每月组织工作许可人专项培训