来源：无锡市发展和改革委员会2023-09-26

扩大事业单位面向2023年毕业生的招聘岗位，支持在锡高校开发科研助理岗位。组织实施青年就业见习计划，开发有吸引力的高质量见习岗位。全面落实带薪休假制度，鼓励错峰休假、弹性作息，促进假日消费。

来源：海南省人民政府2023-09-25

除正常的工作调动、出生、婚嫁、军人转业退伍、大中专院校毕业生未被机关企事业单位录用回原籍及刑满释放回原籍人员等国家政策允许迁入外，凡本通告发布后擅自迁入的人口，一律不按移民对待，不负责搬迁安置。

来源：秀洲区人民政府2023-09-25

鼓励传统特色产业积极对接国内外设计专业特色高校，开展人才培养合作，受邀来我区应聘交流，并有意愿在秀洲工作的本科及以上学历毕业生（含毕业学年学生）给予交通食宿补助。

来源：苏尼特右旗人民政府2023-09-25

鼓励企业吸纳毕业年度高校毕业生，对企业招用毕业年度高校毕业生、签订劳动合约并参加失业保险的，按每人1500元的标准发放一次性扩岗补助。...对招用毕业年度高校毕业生并签订1年以上劳动合同的中小微企业，按每人1500元的标准给予一次性吸纳就业补贴。一次性扩岗补助与一次性吸纳就业补贴不重复享受，政策执行期限至2022年12月31日。

来源：湖北省人民政府2023-09-22

完善多层次安居保障体系，建设高舒适度科学家社区、高品质国际社区、集中式青年人才社区和各类人才公寓，推进科研、商务、居住、生活等空间融合和多功能耦合，推进更具吸引力的大学毕业生安居举措。

来源：云南省人民政府2023-09-21

实施好高校毕业生就业创业行动、“七彩云南”劳务品牌促就业计划、农村居民及脱贫人口持续增收三年行动、“技能云南”行动等，实现更加充分更高质量就业，提升居民消费能力。

来源：吉林省政府2023-09-21

同时与省委、省政府《关于激发人才活力支持人才创新创业的若干政策措施（3.0版）》（吉发〔2022〕18号）相衔接，加大人才购房省级支出责任，鼓励市县对引进人才和新增符合安居政策留省就业的高校及职业院校毕业生购房给予贴息和住房消费券补助

来源：华北电力大学2023-09-21

，按本科毕业生同等学力身份报考；报考专业与所学专业必须相同或相近，不得跨专业报考。...4.考生学业水平必须符合下列条件之一：(1)国家承认学历的应届本科毕业生（含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育等应届本科毕业生）及自学考试和网络教育届时可毕业本科生，考生录取当年入学前必须取得国家承认的本科毕业证书或教育部留学服务中心出具的

来源：中国华能西安热工研究院2023-09-21

二、招聘计划1、招聘基本条件和要求国内外知名高校的应届博士毕业生、硕士毕业生，完成规定学业并获得相应学历、学位证明，成绩优秀；综合素质好，具备较强的责任意识和良好的团队协作精神，有较强的学习能力、分析能力

来源：吉林省人民政府2023-09-20

根据示范区发展需求，在分配就业补助资金时，结合职业培训、高校毕业生见习补贴、社保补贴、岗位补贴等资金使用情况予以适当倾斜。（十六）给予政府专项债券倾斜。

来源：环球零碳2023-09-15

本届毕业生想要加入动力电池行业也并不奇怪。根据猎聘大数据的统计，上一届毕业生新发职位的平均年薪排名中，电池工程师位列第四。...又是一年秋招季，2024届毕业生，是否还能像前两届一样幸运？

来源：扬州市人民政府2023-09-13

稳定事业单位面向2023年毕业生的招聘岗位规模。...对招用2023届及离校2年内未就业高校毕业生等，签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月及以上的企业，按照每人1500元的标准发放一次性扩岗补助，政策实施期限至2023年12月31日。

来源：重庆市经信委2023-09-13

到2027年，全市智能网联新能源汽车零部件领域引进国家级人才工程项目专家500人、急需紧缺人才5万人，累计培养本科、专科、中职毕业生32万人。

来源：扬州市政府2023-09-13

稳定事业单位面向2023年毕业生的招聘岗位规模。...对招用2023届及离校2年内未就业高校毕业生等，签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费1个月及以上的企业，按照每人1500元的标准发放一次性扩岗补助，政策实施期限至2023年12月31日。

来源：开原市人民政府2023-09-11

落实开原市促进高校毕业生就业创业若干政策措施，实施基层公共服务岗位“一村一名”大学生“雁归计划”。...博士5000元/年、硕士和“双一流”高校本科毕业生2000元/年、本科生1000元/年、大专生500元/年。

来源：广东省人民政府2023-09-08

完善高校毕业生、农民工等重点群体就业支持体系，加强对就业困难人员就业帮扶。2. 提高劳动报酬在初次分配中的比重。完善工资决定和正常增长机制，着力增加一线劳动者劳动报酬。...提升高校毕业生就业质量，拓宽市场化社会化就业渠道。加强重点产业技能人才培养和奖励激励，加强高技能人才培训基地和技能大师工作室建设。减轻企业税费负担，促进中小企业主和个体工商户稳定经营、持续增收。

来源：淮南市发展和改革委员会2023-09-08

3.持续抓好高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业工作。加强对高校毕业生就业帮扶，支持民营企业、中小微企业等吸纳高校毕业生就业，积极落实各项补贴政策，拓展毕业生就业渠道。

来源：德惠市人民政府2023-09-07

以高校和职业院校毕业生、技能型劳动者、农民工等为重点不断提高中等收入群体比重。到2025年，城镇居民人均可支配收入突破37000元，农村居民人均可支配收入突破23000元。

来源：杭锦旗人民政府2023-09-07

第七条对企业引进博士研究生、全日制硕士研究生、“双一流”建设高校全日制本科毕业生给予安家补助，标准分别为每人每年5万元、3万元、2万元，连续发放3年；对企业引进的高管（核心技术、关键项目的中高层管理人员或负责人

来源：国家电网报2023-09-07

坚持培养与引进相结合，加大毕业生招聘、校企联合培养、博士后招收培养等工作力度。