来源:陕西省眉县供电分公司2012-02-20
2月19日,眉县县委、县政府召开全县2011年度表彰大会,眉县供电分公司获目标责任综合考核先进单位、地方纳税贡献三等奖,经理刁焕科授予县域经济突出贡献企业经理称号。
来源:人民邮电报2012-02-15
百家物联网骨干企业的评定将参考电子信息百强企业评定标准,对企业核心业务与物联网产业相关度、企业规模、效益和研发水平等方面进行综合考核。关于9个重点领域。
来源:蒙东电力有限公司赤峰市林西县农电局2012-02-12
局长金鑫对下一步工作提出了具体要求:一是全体人员要立即进入工作状态,全身心投入到本职工作中去,严肃劳动纪律,提高标准,加大考核,从严管理;二是要进一步修订完善绩效考核工作,从安全生产、营销管理、指标完成、综合考核四方面细化考核制度
来源:贵州省遵义供电局2012-02-10
2月9日,从习水县委获悉,习水供电局荣获中共习水县委、县人民政府2011年度目标管理综合考核三等奖,在25家省市驻习单位中名列第四。
来源:深圳世强电讯有限公司2012-02-09
通过对各供应商的产品品质、交期、价格、服务等方面的综合考核,智达康最终评选出2011年度优秀供应商并给予表彰,同时,也从产品品质和销售前景的角度出发,对供应商们提出新的要求和期望。
来源:浙江省萧山供电局2012-02-09
与之相配套,该局还同步完善了班长绩效考核体系,将经济责任制考核、综合责任制指标考核、年度综合考核按照30%、20%、50%的比例予以量化,三年聘期一到,班长的成绩单看得明白,说得清楚。
来源:贵州松桃县供电局2012-01-18
在基础管理达标、党风廉政建设、企业文化等都取得了较好的成绩,经地区局年终综合考核松桃局名列前位。
来源:内蒙古通辽市左中旗农电局2012-01-30
考核组首先召开了综合考核大会,考评组成员、该局领导班子全体成员、各基层单位负责人和支部书记、局机关各部室负责人、职工代表等70余人参加会议,大会由该左中局党委书记汤长富主持。
来源:内蒙古东部电力有限公司兴安电业局2011-12-29
近日,兴安街党工委一行5人对内蒙古兴安电业局精神文明单位进行年终综合考核验收。
来源:中国电力新闻网2011-12-28
建议国资委针对发电行业煤电矛盾突出,中央五大发电集团面临政策性亏损的实际情况,统筹考虑中央发电集团发展电力主业和实现国有资产保值增值的矛盾,研究建立适应发电集团环境和发展任务的考核机制,综合考核中央五大发电集团的经营业绩
来源:蒙东电力公司赤峰市林西县农电局2011-12-08
12月7日,由赤峰市电业局人力资源部、监察部、思政部部等部门人员组成的综合考核组,按照程序对林西局进行2011年度综合考核、民主测评。
来源:贵州玉屏供电局2011-11-24
手册中列出了诸如为什么要开展理顺农电用工工作、岗位设置的依据是什么、组聘考评合格的标准是什么以及辅助岗位组聘综合考核采取什么样的方式等具体问题。
来源:山西新闻网2011-11-08
木瓜矿实现了长周期安全生产,2010年10月在霍州煤电集团安全绩效综合考核中名列第一,成为霍州煤电改革发展的排头兵、安全高效的样板、企地和谐共建的典范、精细管理的窗口,成为山西焦煤集团资源整合示范矿井,
来源:甘肃民勤供电公司2011-11-05
社区居民代表、新闻媒体记者等共126人,对2010年度参加集中民主评议的交警队、运管局2个执法单位和供水、供电、供热、电信、移动、联通6个服务行业和未参加集中评议的49个政府部门和社会服务单位进行了民主测评和综合考核测评
来源:北极星电力信息化网2011-10-31
此项任务还纳入到安庆市县(市)区经济发展综合考核的环保指标中。...安徽省安庆市政府今年和辖区各区县签订的环保目标责任状中,明确将信息化建设作为一项重要考核指标,并纳入到安庆市县(市)区经济发展综合考核的环保指标中。
来源:北极星电力信息化网2011-10-26
干部管理信息系统是甘肃公司基于干部管理工作流程开发的辅助决策业务软件,涵盖了干部信息、档案管理、选拔任用、人事调配、综合考核等工作内容,为甘肃公司党组干部队伍建设提供辅助决策,为干部人事部门提高工作效率
来源:内蒙古兴安电业局2011-10-21
为检验此次培训学习效果,培训班结束后组织了综合考试,考试结果与各部门组织制度学习情况进行综合考核。
来源:河南济源供电公司2011-10-20
10月19日,河南济源供电公司以党支部为单位,采取资料查阅、座谈交流、群众评议等方式,对三季度党员帮带职工情况进行综合考核,并就做好四季度帮带工作进行讨论。
来源:中国宁波网2011-09-30
所谓单位电耗税收,就是以县(市)区为单位,参照企业的相关数据,对单位产出能耗、单位电耗税收进行综合考核,企业税收达到或高于所在县(市)区设定水平的,政府将优先、重点保证企业用电;若企业单位电耗税收低于设定的最低水平
来源:定州市供电有限责任公司2011-09-23
同时,车队还结合工作实际,根据综合考核目标,每季度评选出一名驾驶标兵,每半年进行一次总结表彰,在公司范围内形成了你好我强、你强我优的良好局面。创建节约型班组。