来源：商丘市工业和信息化局2023-11-03

持续开展“商丘学者”和“市级科技创新创业领军人才”培育、评选。到2025年，基本形成重点产业链高端人才和创新团队全覆盖。

来源：大同市人民政府2023-11-03

加大高层次气象人才引进和培养力度，将符合条件的气象人才纳入“13111”等省各类高层次人才培养计划，培养造就一批气象科技领军人才和创新团队。...加大高层次领军人才和中青年骨干人才培养引进力度，将气象人才培养统筹纳入当地人才工程和教育培训体系予以支持。鼓励高校与气象部门在人才培养、科学研究等方面开展交流合作。

来源：厦门市人民政府2023-11-03

筹建国际化引才联盟，引育一批战略科学家、一流科技领军人才和创新团队，建设海峡两岸创新创业领军人才平台，鼓励科技人才双向流动。建设青年发展型城市，打造人才安居乐业的温馨家园。...进一步完善引才留才政策，加大国内外优秀领军人才和技术团队引进保障力度，加强新能源、智能网联汽车领域紧缺工程师和技术人才培养，促进产业人才队伍持续壮大。（六）构建良好产业生态积极扩大对外开放。

来源：大同市人民政府2023-11-03

加大高层次气象人才引进和培养力度，将符合条件的气象人才纳入“13111”等省各类高层次人才培养计划，培养造就一批气象科技领军人才和创新团队。...加大高层次领军人才和中青年骨干人才培养引进力度，将气象人才培养统筹纳入当地人才工程和教育培训体系予以支持。鼓励高校与气象部门在人才培养、科学研究等方面开展交流合作。

来源：厦门市人民政府2023-11-03

筹建国际化引才联盟，引育一批战略科学家、一流科技领军人才和创新团队，建设海峡两岸创新创业领军人才平台，鼓励科技人才双向流动。建设青年发展型城市，打造人才安居乐业的温馨家园。...进一步完善引才留才政策，加大国内外优秀领军人才和技术团队引进保障力度，加强新能源、智能网联汽车领域紧缺工程师和技术人才培养，促进产业人才队伍持续壮大。（六）构建良好产业生态积极扩大对外开放。

来源：上海市经济和信息化委员会2023-11-03

引进培养双向发力，重点引进和培养一批智能机器人大师级人才；推荐重点机器人企业纳入本市人才引进重点机构，鼓励企业申报本市重点产业领域产业菁英、领军人才、人才专项奖励等。

来源：赤峰市人民政府2023-11-02

强化人才队伍建设，深入落实“1＋13”人才引进政策体系，加大人才引进力度，持续实施“玉龙英才”工程，培育一批本土科技领军人才，探索产教融合、校企联合的人才培养模式，培养一批实用型技能人才。

来源：嘉兴市人民政府2023-11-01

通过引进先进制造业、现代服务业、科技型企业、平台型企业等，引育一批领军人才、青年人才等创新人才。

来源：中国中车2023-11-01

三是要始终坚持人才强企战略，培养一批能够把握世界大势、研判科技发展方向的战略人才，打造一批具备国际竞争优势、拥有重大科技创新能力的领军人才，锤炼一批能为国家发展、行业进步贡献顶层智慧的帅才型科学家，构建高层次

来源：河北省人民政府2023-10-30

对带技术、带成果、带项目来河北创新创业的领军人才及团队,符合条件的纳入省级科技计划给予支持。对非公企业专业技术人员首次申报专业技术任职资格,实行 “一步到位”政策。

来源：河北省人民政府2023-10-30

对带技术、带成果、带项目来河北创新创业的领军人才及团队,符合条件的纳入省级科技计划给予支持。对非公企业专业技术人员首次申报专业技术任职资格,实行 “一步到位”政策。

来源：枣庄市人民政府2023-10-26

建立顶尖人才“直通车”机制，着力引进低碳技术相关领域的高层次人才，培育一批优秀的青年领军人才和创新创业团队。...建立完善绿色技术创新科研人员激励机制，激发领军人才绿色技术创新活力。（责任单位：市科技局、市发展改革委、市工业和信息化局、市教育局、市生态环境局）3．加强绿色低碳技术研发应用。

来源：宁波市人民政府2023-10-26

到2027年，涌现一批有影响力的硬核成果、创新企业和领军人才，形成有竞争力的未来产业体系。——关键技术创新能力不断提升。...迭代升级甬江人才工程，在全球视野范围内引进具有前瞻战略思维的顶尖科学家、领军人才。打造良好的国际科技交流合作环境和创新环境，汇聚海内外有探索精神、创业激情的未来产业人才。

来源：枣庄市人民政府2023-10-25

建立顶尖人才“直通车”机制，着力引进低碳技术相关领域的高层次人才，培育一批优秀的青年领军人才和创新创业团队。...建立完善绿色技术创新科研人员激励机制，激发领军人才绿色技术创新活力。（责任单位：市科技局、市发展改革委、市工业和信息化局、市教育局、市生态环境局）3．加强绿色低碳技术研发应用。

来源：苍南县人民政府2023-10-24

对纳入全市服务业紧缺领军人才目录的人才，给予相应待遇保障，对全球顶尖人才实施“一人一策”引进、“一事一议”保障。24.支持信息服务业稳进提质。

来源：南方电网报2023-10-24

面向公司战略级专业技术专家设置“高层次人才专项”“科学家工作室专项”，赋予科技领军人才更大的人财物支配权和技术路线选择权，支持高水平科技人才参评两院院士，推荐到iec、ieeepes和cigre等国际组织任职

来源：北极星太阳能光伏网2023-10-24

建立顶尖人才“直通车”机制，着力引进低碳技术相关领域的高层次人才，培育一批优秀的青年领军人才和创新创业团队。...建立完善绿色技术创新科研人员激励机制，激发领军人才绿色技术创新活力。（责任单位：市科技局、市发展改革委、市工业和信息化局、市教育局、市生态环境局）3．加强绿色低碳技术研发应用。

来源：枣庄市政府2023-10-24

建立顶尖人才“直通车”机制，着力引进低碳技术相关领域的高层次人才，培育一批优秀的青年领军人才和创新创业团队。...建立完善绿色技术创新科研人员激励机制，激发领军人才绿色技术创新活力。（责任单位：市科技局、市发展改革委、市工业和信息化局、市教育局、市生态环境局）3．加强绿色低碳技术研发应用。

来源：北极星太阳能光伏网2023-10-20

据了解，浙江惟能新材料有限公司成立于2023年2月，由浙江鸿基石化股份有限公司董事长钟仁海先生和浙江省万人计划科技创新领军人才、浙江大学林旭锋教授领衔的科创团队通过优势互补、强强联合创建。

来源：湖南省人民政府2023-10-20

瞄准关键领域和薄弱环节，加快引进一批产业、科技领军人才和战略科学家等顶尖人才。完善人力资源市场，强化供需精准对接。