来源:互联网2009-11-18
据了解,该局此次推出的窗口人员“轮岗制”自11月份开始实行,岗位每月一换,为确保此项工作顺利开展,该局还对相关部门提出了两点要求:一是积极做好轮岗员工的思想工作,消除他们的思想顾虑,二是认真做好员工换岗期间的工作交接
来源:互联网2009-11-10
投运和灵敏率达到100%;通过加强对农电工交通安全教育,及时维护、监测抢修车辆的车况,确保农电人员抢修中的人身安全;通过与公安部门密切合作,打击智能型窃电器等高科技窃电犯罪行为;通过加大业务培训,加大重点岗位人员轮岗力度等提升农电专业化管理水平
来源:天津市电力公司2009-11-09
加强轮岗交流和评价体系建设,优化干部员工队伍结构。改进工作方法,提高工作效率。强化绩效考核,建立完善高效的本部绩效管理模式。加强对外沟通,实现企业社会综合效益最大化。三要加强本部基础建设。
来源:繁昌供电公司2009-09-14
近几年来,繁昌供电公司先后从院校招收了30多名大学生,公司通过定期轮岗、重点培训等方式,加强对这些80后员工综合素质和实际能力的培养,经过几年来的磨炼,他们逐步在工作岗位上得到了成长,其中有的已成为中层干部
2009-02-05
然后慢慢建立起内部流动机制、轮岗机制,使员工在各个方面都有发展,同时提供内部的信息,加强员工的横向流动。 另一个建议是扩大公司的年终奖受益范围,让有资格拿年终奖的员工更多一点。
2009-02-05
然后慢慢建立起内部流动机制、轮岗机制,使员工在各个方面都有发展,同时提供内部的信息,加强员工的横向流动。 另一个建议是扩大公司的年终奖受益范围,让有资格拿年终奖的员工更多一点。
来源:www.chinapower.com.cn 2008-11-21
五年来共交流、轮岗、调整领导干部159人次,处级干部2128人次,各级领导班子的知识、专业、能力、年龄结构更加优化和完善,整体功能进一步增强。
来源:贵阳电监办 2008-11-18
希望各位参加轮岗的处长珍惜这次机会,利用办党组给大家创造的条件、提供的舞台充分展示自己,加强学习,开拓创新,积累经验,提升能力,促进贵阳电监办的工作再上新台阶。...参与轮岗工作的各位处长对办党组的决定表示坚决拥护执行,并以饱满的热情和积极的姿态迎接此次挑战,他们于11月1日分别进行了工作交接,目前已经开始在新的岗位上有声有色地展开工作。
来源:北极星电力英才网2008-10-31
3.成长引导① 公司针对新员工的专业及数量,制定适合其成长的培养方案;② 培养形式包含师徒合同、轮岗实习、体育比赛、工作体会交流、管理培训、压力疏导、职业引导;③ 成长引导过程中,新员工、用人部门、人力资源中心将积极沟通