来源：山东省人民政府2022-04-07

强化在岗职工技能提升，组织举办行业性职工技能竞赛，加快知识型、技能型、创新型产业工人队伍建设，为产业高质量发展提供人才支撑。

来源：北极星储能网2022-04-07

（牵头单位：省人力资源社会保障厅）93.推进企业职工职业技能提升补贴申领“掌上办”。8月底前，实现职工职业技能提升补贴申领“掌上办”，提升企业在职职工待遇申领便利度。...继续深入实施万名党政干部、万名企业家数字化培训工程，推动全民数字素养与技能提升，进一步优化完善大数据工程专业职称考试和评审工作，强化大数据人才队伍支撑。

来源：毕节市人民政府2022-04-01

实施职业技能提升行动，加快打造“毕节工匠”等人力资源服务品牌，完善人力资源服务产业园功能。探索数字化赋能人力资源开发模式。技能培训50万人次以上。力争人才资源总量达135万人。

来源：中国电建2022-03-28

年进入巴基斯坦市场，是最早参与“一带一路”倡议和“中巴经济走廊”建设的央企之一，建设项目涵盖电力、水务、基础设施等各个领域，其中有装机最大的水电站、燃气电站和风电站项目，培训和带动了数万名当地民众的职业技能提升和就业

来源：国家发改委2022-03-25

深入实施新生代农民工职业技能提升计划。赋予农民更多财产权利，提高农民土地增值收益分享比例。实施农村消费促进行动。

来源：大唐甘肃发电有限公司碧口水力发电厂2022-03-24

与此同时，各专业之间积极开展劳动竞赛，更加注重现场培训与技能提升和人才培养，使现场培训与劳动竞赛有机结合，大力提升职工技能素质，进一步激发职工队伍活力，在每个机组a级检修作业面，都掀起了火热的“竞赛”场景

来源：北极星固废网2022-03-23

与人力资源社会保障等部门合作，按规定利用职业技能提升行动和工伤预防政策，扎实推进化工行业安全技能提升行动和工伤预防能力提升培训工程。普及线上线下融合的安全培训空间。

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2022-03-21

每年坚持开展服务企业创新发展、服务职工技能提升的职工创新创效成果评比、qc合理化建议评比以及“五小”职工群众性创新活动。

来源：应急管理部2022-03-21

以严格人员资格条件为抓手，倒逼企业落实主体责任，全面推进企业安全管理技术团队建设、重点岗位操作人员安全技能提升和线上线下融合的安全培训空间普及。六是基础支撑保障体系方面。

来源：枣庄市人民政府2022-03-16

实施职业技能提升行动，培育企业急需紧缺技能人才。二是落实“三个坚决”要求。

来源：北极星环保网2022-03-16

（发展改革委、教育部、科技部、中科院等负责） ④技能提升。开展“技能成都”行动，统筹发挥企业、职业院校、技工学校作 用，聚焦新职业新工种和紧缺岗位加强职业技能培训，提高与市场需求契合度。

来源：北极星环保网2022-03-15

实施高危行业领域安全技能提升培训行动，“十四五”期 间完成“三项岗位”人员培训 120 万人次。支持在九江、宜昌、岳阳等石油化工行业企业 较为集中的区域建立 10 家高水平的安全生产技能实训基地。

来源：江苏省人社厅2022-03-11

、区块链、物联网等重点领域，提出12条具体政策和4条保障措施，明确数字技能提升行动的实施路径。...江苏省人社厅、省委网信办、省发展改革委、省工信厅、省财政厅、省工商联近日联合印发《关于实施数字技能提升行动服务数字经济强省战略的指导意见》，聚焦江苏30条优势产业链、10条卓越产业链，着眼大数据、人工智能

来源：陕西能源电力运营有限公司2022-03-10

等级检修事业部紧盯客户需求，按照8s管理要求，全面推进检修作业精细化管理，进一步提升设备的检修质量，强化设备标准化、技能提升标准化、检修流程标准化建设，不断提升检修设备的稳定性，优化班组工作管理流程。

来源：北极星输配电网2022-03-09

扎实提高就业服务效能，发放职业培训券20万张，开展职业技能提升行动培训64万人次，打造全国首个省级网络直播招聘公共服务基地“重庆英才·职等您来”线上平台，促进17.7万人就业。

来源：北极星储能网2022-03-04

实施全民数字技能提升行动，全面提高公民数字化应用能力。支持企业参与数字领域规则和标准制定。高标准建设数字社会。

来源：中国华电2022-03-04

奉节电厂抓紧抓实技能提升工作，分专业、分阶段开展安全知识和技能培训，为员工“补钙提能”；严格以“1+1+1”专项隐患排查机制，制定重要系统隐患排查思维导图，分时、分系统开展隐患排查工作。

来源：北极星环保网2022-03-03

实施全民数字技能提升行动，全面提高公民数字化应用能力。支持企业参与数字领域规则和标准制定。高标准建设数字社会。

来源：北极星储能网2022-03-01

完善在岗职工培训体系，开展职工技能提升培训和新知识、新材料、新技术、新工艺培训。研究编制重点领域紧缺技能人才职业（工种）目录，进一步完善高技能人才评价体系，实现产业技术人才供需均衡配比。

来源：中国储能网2022-03-01

该学院是一项旨在重新培训和提升欧洲大陆电池价值链的劳动力计划，到2025年将对80万名劳动力进行培训、技能提升或再技能培训，以满足northvolt公司等正在筹备中电池项目的就业需求。