来源：黑龙江省牡丹江电业局2014-01-07

班子成员、党员每月坚持一次理论学习，集中学习交流，特别是在党的十八届三中全会召开之后，积极学习会议精神，与党中央保持一致，提升了全员驾驭现实工作的能力。二是坚持讲团结，形成坚强的领导核心。

来源：安徽电建二公司通用设备安装公司2014-01-03

2013年12月29日，通用设备安装公司借年终工作会议召开之即，组织全体与会人员前往公司平圩项目部、特高压变电站进行参观学习交流。上午9点30分，一行人乘车抵达平圩项目部，与项目部领导进行了座谈交流。

来源：安徽省淮南供电公司力达电气安装总公司2013-12-29

通过成果发布这一平台，展示了各单位在安康杯竞赛活动和劳动竞赛工作方面的工作亮点，不仅为基层单位之间提供了一次相互学习交流的机会，同时也增加了上级部门对基层单位工作状态的了解，对淮南供电公司的发展起到了强有力的推动作用

来源：贵州省荔波供电局2013-12-26

、交流与评论提供平台。...，展示自身创先实践和干部员工对创先工作的认识、感悟，2013年10月初即都匀供电局开展创先大家谈征文活动之后，我局也立即明确了专人负责该项工作的新闻宣传，并在荔波供电局局域网上开设专栏，为全局干部职工学习

来源：中国能源建设集团有限公司2013-12-19

广东院多次选派优秀人才前往alstom总部进行学习交流，以此增强了国际人才培养和技术储备。

来源：大唐新能源山东公司2013-12-18

同时，开展技能竞赛、岗位练兵、学习交流等活动，为职工搭建施展才华平台，激发职工岗位成长积极性，营造出学技术、练本领、比技能、创一流的良好氛围，为打赢效益攻坚战尽责尽力。

来源：北极星电力网2013-12-04

烽火网络有限责任公司数通产品线市场经理詹翊春感谢刘总、主持人、组委会为我们提供这么好的学习交流展示平台，佟总很生动地介绍了智能用电新体验，下面我代表烽火网络有限责任公司介绍一下烽火对于大数据的理解以及在大数据相关领域的工作

来源：北极星电力会展网2013-12-03

在展会现场将进行安防知识互动介绍，欢迎广大市民在本周末到现场学习交流。

来源：河南省电力公司开封供电公司2013-12-02

年组织筹建了公司综合绩效考核组，在原有平衡积分卡绩效管理的基础上，组织各专业对原有指标体系进行不断完善，加大考核力度，经过近两年的不断推进和完善，形成了管控有效、执行有力的绩效考核体系，并吸引了全国近200家县供电企业前来学习交流这时

来源：大唐贵州黄花寨水电开发有限公司2013-11-19

本次培训通过幻灯片及现场教学方式就日常工作中安全工器具使用前检查、使用过程中的正确方法及使用后如何保管等常用的知识、常见的问题进行学习交流，尤其是工作过程中可能会因工器具而遇到的危险源等一一列举出来，有针对性地对解决方法进行讨论

来源：IT168(北京)2013-11-13

这些技术研发团队的成员，在东明机电享受着国宝大熊猫的待遇，公司免费分配住房，高额补助，并且，公司经常将技术人员派到国外去学习和参展、学习交流，进一步提高技术骨干的研发能力。

来源：呼伦贝尔电业局2013-10-21

而活动使自己的自信心得到增强，在丰富了知识面的同时也调动起内心深处对学习交流的积极性。变电运维工区将以此次活动为起点，继续开展比赛学习类的活动，通过以赛代练的方式，提高全体人员的综合技能水平。

来源：河南省周口供电公司郸城县电业局2013-10-12

10月10日上午，笔者来到郭集变电站，在这里感受到员工高涨的学习热情，该站站长王洪芝组织全站人员对《新安规》进行学习交流。

来源：河南省信阳光山县电业局2013-09-26

通过学习交流，该局要求参与座谈的职工复转军人子女要认真学习，以良好的状态面对下一步的录用考试及其他各个环节工作。

来源：河南省鄢陵县电业局2013-09-23

学习人员分别就企业综合管理与考核，同业对标管理流程和管理手段，劳动竞赛、技术创新、班组文化、创标杆班组，品牌建设、品牌传播、企业环境建设、定置管理，企业文化室、班组活动室的建设、党建及团青工作，规范化供电所建设等方面进行了对口学习交流

来源：安徽省淮南供电公司力达电气安装总公司2013-09-02

通过此次竞赛活动的举办，不仅为供电员工提供了一个相互学习、交流的机会，而且营造了良好的安全文化建设氛围，进一步增强了全员安全生产责任意识，对推动公司安全、健康、和谐发展起到了积极的促进作用。

来源：云南网2013-08-26

漫湾电厂技术人员为缅方人员精心准备了图文并茂的英文培训课件，采取现场讲解、座谈并结合具体设备进行学习交流，取得了良好的培训效果。

来源：黑龙江省牡丹江电业局2013-08-20

三是搭建交流平台：现在的每一个员工都知道了交流平台很重要，我们就给员工搭建这个交流平台，学习交流《国家电网公司员工奖惩规定》，大家认识到：如果与制度格格不入，产生抵住情绪，那永远不会在供电企业有所发展，

来源：河南省鄢陵县电业局2013-07-23

在栾川县电业局营销人员的带领下，学习人员通过实地查看和座谈交流等形式，对栾川局机构设置进行了深入了解，对供电所层面上的作业组织专业化运行模式、创一流流程和专业管理进行了学习交流，对日常基础资料填写及档案管理进行了重点学习

来源：中国智能电工网2013-07-22

论坛注重实际技术和经验交流，对参会代表有很强的吸引力，各位专家认真准备，整个会议演讲精彩而丰富，为参会者提供了一个学习、交流的平台，为低压电器行业的持续健康发展做出了贡献。