来源：中国网2010-08-26

创业之后公司刚成立，我在公司提出了40字的中国电力管理方略，这个方略就是“审视自身，找准定位;明晰战略，加快发展;人才强企，团队兴业;持续创新，推动变革;静水深流，构建文化”。

来源：国家电网报2010-08-16

曹志安在揭牌仪式上说，建设管理学院是公司深入推进人才强企战略的一项重大决策，公司党组高度重视，希望学院坚持“以人为本、以德为先、开放创新、从严治校”，健全培训体系，加强师资建设，增强培训能力，努力把学院建设成为公司创新的摇篮

来源：吉林省通化供电公司2010-07-30

　 为了进一步实施人才强企战略，全面提升电力生产技术、经营管理、安全生产管理水平，努力培训和建立一支业务精湛、技术全面、素质优良的人才队伍，7月30日，通化供电公司多措并举，加强员工岗位培训力度，全面提升员工素质

来源：中国电力教育2010-11-17

要积极倡导“企业以员工为本，员工以企业为家”的理念，坚持以人为本，继续实施人才强企战略，通过建设学习型组织、加大人才引进力度、开展全员教育培训、强化激励约束机制等措施，解决人才结构性矛盾，全面提升队伍素质

来源：保定天威保变电气股份有限公司2010-07-27

近年来，天威集团坚持人才强企战略，通过实施“天威823人才计划”，用5~8年的时间，在输变电和新能源两大产业，培养、引进3000名以上高层人才和创新创业人才。...信息请登陆:输配电设备网 　　几年来，公司实施全方位的人才强企战略，着力培育创新人才队伍。新能源公司引进的5个留学博士中，两个已经是中组部首批千人计划里的国家重点人才。

来源：中国电力教育2010-06-11

如何才能使我国低碳人才发展能够尽快跟上我国绿色经济发展的脚步，实现人才强国、人才强企的发展战略？面对国际的竞争压力以及国内不可阻挡的发展趋势，如何建设培养适应我国经济社会发展的人才队伍？

来源：中电投姚孟发电公司2010-06-09

作为中电国际旗舰企业，姚电公司有着40年辉煌历史与优良传统，该公司坚持人才强企、以人为本战略，一贯重视人才培养，积极开拓市场，不断加大培训设施投入力度，建成了占地6000多平方米的联创培训中心，建成投用

来源：互联网2010-05-27

保定电院南校区建设，是华北电网公司实施“人才强企”战略的重大举措。

来源：互联网2010-11-17

会议强调，“112人才工程”是集团公司“人才强企”战略的重要组成部分和支撑，是人才队伍建设的重要模式。

来源：国家电网2010-11-16

从2006年开始，在公司改革发展任务十分繁重的情况下，公司党组决定在中央企业中率先开展高级管理人员境外培训，这是公司实施人才强企战略的重大创新。

来源：东北电网公司2010-04-15

近日，从东北电网公司2010年人力资源、社会保险工作会议获悉，2010年东北电网公司将深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本和人力资源是第一资源的理念，大力实施人才强企战略，按照深化“两个转变”和推进“三集五大

来源：互联网2010-04-02

总之，发电设备制造企业要从2003~2008年的跨越式发展转向科学、持续发展；从传统发电设备制造企业转变为人才强企、特色强企、新技术立企的全球化发电设备制造企业。

来源：互联网2010-03-15

2010年新疆电力公司将实施青年人才强企工程，开展青年职业生涯导航、十大杰出青年评选等系列活动，助推公司“三个建设”工作上台阶。　　

来源：互联网2010-01-29

高度重视教育培训工作，召开专题会议系统总结教育培训加速融合、根植文化、激发活力、提高素质、培育品牌等方面的有效经验，全面部署了进一步实施大规模分类分层培训、推进人才强企战略的相关工作，这对提升企业素质、

来源：互联网2010-01-20

在人才队伍建设中，坚持“人才强企”理念，围绕企业发展战略，人才队伍不断加强，人力资源不断优化，为企业发展提供了有效支持。

来源：互联网2010-01-12

通过实施“一流四大”科技发展战略和人才强企战略，国网科技创新体系对“大成果”的支持能力日益增强。　　

来源：互联网2010-01-08

迅速贯彻实施，取得发展的实效；在资本运作上，要推动优势企业陆续走向资本市场，继续开展多渠道、多层次的股权融资，实现滚动交替融资，降低财务成本，提高资金保障水平，形成发展的良性循环；在增强软实力上，要深入实施人才强企战略

来源：国电集团2010-01-07

迅速贯彻实施，取得发展的实效；在资本运作上，要推动优势企业陆续走向资本市场，继续开展多渠道、多层次的股权融资，实现滚动交替融资，降低财务成本，提高资金保障水平，形成发展的良性循环；在增强软实力上，要深入实施人才强企战略

来源：互联网2010-01-04

全力推进二期项目“路条”的申报；强化安全风险预控管理，确保安全生产稳定；扎实有效地开展生产运营管理工作；严格控制污染物排放量，努力降低环保风险；完善管理机制，提高经营效益；严格预算管理，控制采购量；全面启动人才强企战略

来源：南方电网2009-12-21

王良友在工作报告中对公司成立以来的教育培训工作做了全面的总结回顾，对下一阶段主要工作进行了部署，提出了公司教育培训下一步工作的总体思路：以科学发展观为指导，以南网方略为统领，全面实施人才强企战略，建立健全基础扎实