来源：北极星电力网2016-07-15

实施新型职业农民素质提升工程，加快培养农业各类经营服务人才，积极培育新型职业农民。

来源：北极星电力网2016-07-14

5.整体推进人才队伍素质提升工程。组织国（境）内外学术交流、技术考察、能力培训等，强化各类人才队伍的培养。...把法律素养的提升作为市民素质提升的重要内容和依法治市的长期基础性工作，大力弘扬社会主义法治理念和精神。

来源：北极星电力网2016-07-13

实施新型职业农民素质提升工程，发挥农机学校、工贸学校等教育培训资源作用，培养种养大户、家庭农场经营者、龙头企业负责人、农民新型股份合作组织带头人等生产经营服务人才队伍。3.构建新型农业服务体系。

来源：中国智能制造网2016-07-12

中德工业4.0对话和中德职教联盟和高校战略伙伴关系项目是通过国际合作，以促进两国在劳动力素质提升等众多领域而推进工业4.0的很好案例。

来源：北极星电力网2016-07-12

深入实施百万农民素质提升工程，培养新型职业农民, 加快培育扶持年纪轻、学历高、思路宽的粮二代。实施休闲农业示范工程。

来源：当代经济管理2016-07-08

，提升环境执法综合能力。...客观评估不同地区污染治理对经济增速的影响，对于在区域污染治理中因大面积关停污染企业甚至部分排放达标企业，对地方经济确实造成一定损害的省区，建议中央政府在特定时期内加大财政定向投入力度，重点用于改善地方环境基础设施，提高环保队伍素质

来源：北极星电力网2016-07-08

强化教育的文化传播、科学普及等功能，促进文化、科技、教育事业紧密合作和协同发展，进一步提高公众科学素养和人文素质。提升医疗卫生计生服务水平。

来源：北极星环保网2016-07-06

组织实施了中小企业银河培训工程和企业经营管理人才素质提升工程。对外交流合作不断增强。中小企业领域的双边和多边合作取得重要进展。

来源：北极星电力网2016-07-06

组织实施了中小企业银河培训工程和企业经营管理人才素质提升工程。对外交流合作不断增强。中小企业领域的双边和多边合作取得重要进展。

来源：北极星电力网2016-07-05

抓好基础设施建设、群众自身素质提升、财政金融扶持、农村人居环境改善四个方面工作。八大机制。...推进平安开封建设牢固树立安全发展、生命至上理念，加快推进安全生产领域改革创新，完善党政同责、一岗双责、失职追责的安全生产责任体系，构建党委领导、政府负责、部门监管、行业自律、企业主体、社会监督的社会共治体系，开展全民安全素质提升工程

来源：北极星电力网2016-07-05

强化全民安全意识教育，实施安全素质提升工程，全面提高全民安全素质、从业人员安全技能、监管监察人员执法水平，切实维护人民生命财产安全。

来源：北极电力网2016-07-01

加强企业家人才队伍建设，积极实施企业家素质提升工程，围绕提高企业经营管理水平和服务企业转型发展需要，重点培育具有全球视野的高水平现代企业家，大力培育创业创新型企业家、职业经理人以及新生代民营企业家。

来源：北极星电力网2016-06-30

强化安全生产宣传培训，实施全民安全素质提升工程，加强县乡安全生产监管能力建设，坚决遏制较大安全事故，防止重大安全事故。

来源：北极星电力网2016-06-28

建立完善旅游服务标准，提高旅游服务人员素质，提升行业自律水平。专栏 13 旅游产业重点项目重点旅游景区。

来源：北极星电力网2016-06-27

(二)促进就业工程实施劳动者素质提升行动、高校毕业生就业创业促进计划、农民工职业技能提升计划、特殊就业人群职业培训计划等。...强化素质提升。开展万名创业者、万名小老板和万名企业家培育工程，积极培训创业者、小老板和企业家。完善技术创新机制，采取股权激励、项目扶持等有效措施推进科技成果转化。

来源：中电联可靠性管理中心2016-06-27

十二五期间，电力装备制造在创新发展和素质提升方面成果显著，一是高端设备和控制系统自主研发取得突破，二是机械基础件、基础制造工艺、基础材料及基础技术领域发展持续推进，三是创新助力发展，四是装备质量不断提高

来源：齐鲁网2016-06-24

7、脱盐专家走进小学 助力全民科学素质提升本次大会特别安排国外专家走进黄岛区薛家岛小学参加海洋小创客科普活动。

来源：北极星电力网2016-06-24

加强社会主义精神文明建设，加快河套文化资源开发，加强民主法制和社会规范建设，实施全民素质提升工程，培育崇德向善、昂扬向上的精神状态，形成法治、文明、诚信、包容的社会氛围。

来源：迈贝特（厦门）新能源有限公司2016-06-21

在日益激烈的商业竞争中，迈贝特（厦门）将继续加强研发力度，努力创新提高竞争力，加强企业自身素质，提升服务水平，充分发挥高新技术企业的优势和模范带头作用，促进产业健康发展，更好的服务广大客户，为中国可持续能源的发展尽一份心力

来源：国家电网报2016-06-21

今年以来，湖北电科院加强内部考核，实行季度专项奖励制度，对员工阶段性成果给予学术交流奖励，鼓励年轻人敢于发表观点，勇敢接受挑战，促进年轻人成长及综合素质提升。