来源：北极星太阳能光伏网（独家））2024-11-12

抢跑叠层竞赛，异质结企业已动作频频。...短短两三年前，光伏电池突破效率瓶颈，全面揭开n型竞赛大幕，topcon、异质结（hjt）、ibc三大具备商业化量产前景的技术路线齐头并进。

来源：江苏省盐城供电公司2024-11-12

最近，由中国电力企业联合会主办、北京供电公司承办的中电联第三届电力行业数字化教学应用竞赛在北京供电公司双实基地落下帷幕，由盐城供电公司人力资源服务室组成的代表队荣获数字化教学应用竞赛数字化实训课二等奖。

来源：青海油田微信公众号2024-11-11

项目自3月27日开工以来，地面集输工程公司作为承建单位，以劳动竞赛为契机，成立了“党员突击队”。

来源：新华社2024-11-11

——双方将共同致力维护亚太和平与安全，反对冲击地区和平稳定、引发军备竞赛的行径。

来源：电联新媒2024-11-11

要充分利用党委中心组学习、培训、竞赛等各种形式，把集中学与分散学、个人学与组织学灵活结合起来。要注重学习效果，做到学懂、悟透。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-11-11

同时，该公司将“b修有我，党员当先”党员突击队与当前党支部的攻坚竞赛行动相融合，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2024-11-08

经研院高度重视此次竞赛，自创青春大赛启动以来，以集中培训、重点培养等方式，积极组织各专业青年创客对项目进行打磨提升。“网纳百川、风光无限”项目在天津市获得银奖入围全国决赛。

来源：梧州市住房和城乡建设局2024-11-06

通过业务培训、比赛竞赛、经验交流等多种方式，提高规划、设计、施工、运行相关单位和企业人才业务水平。加大对优秀项目、典型案例的宣传力度，配合开展好“全民节能行动”、“节能宣传周”等活动。

来源：上海固废化学品管理2024-11-06

该项目获得2000万上海市循环经济发展和资源综合利用专项扶持资金，荣获“2022年上海市用户满意工程”“绿色达标工地”“上海市重点工程立功竞赛活动优秀团队”“建设工程优质结构工程”“2023年度上海市优秀工程勘察设计项目三等奖

来源：太蓝新能源2024-11-04

动力电池竞赛加剧，固态电池产业化迎突破 在固态电池产业化加速的过程中，性能、成本和量产进度仍是关键问题。

来源：国家电网报2024-11-04

加强亚冬会开幕式、闭幕式和竞赛场馆等重点场所安全隐患排查。10月底前完成供电指挥体系建设，11月底前全面竣工投运保电工程。深入落实全省冰雪旅游“百日行动”要求，组织开展“百日保电平安”工作。

来源：江苏省盐城供电公司2024-11-04

三条主线深耕细作推动运检一体化发展，继续加强员工技能培训和考核，以点带面、全面提升变电运检人员的业务技能水平，有序构建变电检修“全科医生”队伍，为公司高质量发展提供人才保障；他们还把技能培训工作与技能通关考试、竞赛比武选拔

来源：国能（泉州）热电有限公司2024-11-01

该公司高度重视此次竞赛，周密部署，明确方案，提前下发集团活动方案和竞赛机制、福建公司具体竞赛方案、技能竞赛问题答疑文件等资料，为参赛人员提供了全面的指导，确保竞赛的每一个环节有据可依；广泛动员，鼓励符合条件员工积极参与

来源：陕西能源电力运营有限公司2024-11-01

竞赛分为理论考试和实操考核两部分，理论考试竞赛内容以电力系统理论、反事故措施为主，实操内容涵盖了继电保护专业人员对保护调试、故障分析等内容的熟悉程度及技能水平。 

来源：国能（福州）热电有限公司2024-10-31

以深化“融.创”党建品牌建设为抓手，深化岗位建功行动，实施党支部攻坚、#2机组b修党员立功竞赛项目24个，《“融·创”党建工程提升党建工作新成效》案例获评福建公司党建与生产经营深度融合评审一等奖，热控班组获得金牌班组劳动竞赛第一名

来源：北极星风力发电网2024-10-31

风起云涌，风电产业高速发展期之后，多寡头格局的变流器市场将如何博弈打擂，变流器企业又将如何在巅峰竞赛中守好阵地？

来源：北京国际风能大会暨展览会CWP2024-10-31

在这场大兆瓦的竞赛中，中国在全球已无对手。

来源：北极星垃圾发电网2024-10-30

参赛选手代表进行宣誓，表示将恪守职业道德、遵守竞赛纪律、执行竞赛规定、服从裁判决定，以饱满的热情参赛。

来源：中国能源新闻2024-10-29

10月23日，国网冀北康保县供电公司举办数字化专业知识技能竞赛，通过竞赛“以赛促用”，增强员工对数字化转型重要性的认识，提升数字化技术应用，进一步推动和深化基层数字化转型的理念，激发青年员工学习和应用数字化知识的热情

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2024-10-28

该公司牢牢抓住用电高峰时期的需求，号召全体员工牢固树立“度电必争”意识，充分利用值际指标竞赛平台奖惩细则，细化分解各项考核指标，全面激发各级人员抢发电量积极性和创造性；优化调整机组经济运行方式，加强运行人员参数监控调整