来源：北极星环保网2020-02-12

要实施外防输入的防控策略，采取组织动员、健康教育、信息告知、人员管理、环境卫生治理、物资准备等防控措施。（二）发现病例企业。...要实施内防扩散、外防输出的防控策略，采取组织动员、健康教育、信息告知、人员管理、环境卫生治理、物资准备、密切接触者管理、消毒等防控措施。（三）疫情播散企业。

来源：国网河南省电力公司技术能培训中心2020-02-12

加强校区管理，门卫做好登记、测量体温等工作；加强人员管理，减少假期期间校区人员数量，及早谋划假期后的疫情防控预案；加强值班人员防护，对餐厅、客房等人员密集场所做好消毒、通风；启动应急情况下的后勤保障，启动应急车辆

来源：徐州铜山华润电力有限公司2020-02-10

会议要求：各支部要在公司防控新型冠状病毒应急工作领导小组的领导下，组织成立相关工作小组，聚焦人员管理、消毒防护和物资保障三个方面，细化各项防控措施，强化措施执行和监督，注重挖掘和宣传先进典型事迹，全面打赢疫情防控阻击战

来源：北极星水处理网2020-02-07

各地要督促企业加强在岗工作人员管理，保持工作人员相对稳定，做好人员防护，建立工作人员健康状况监测制度，对疑似症状人员立即采取就地隔离，尽快实施定点医治救治。

来源：通威集团2020-02-06

通威太阳能成立以通威股份董事长谢毅为组长的防控工作组，严格落实预测预警、监测检疫、应急处置、安全防护、物资储备等措施；加强对外来人员管理防控，细化完善防控预案，提高应急处置能力；加大防控科学知识宣传，切实为员工安全筑起了一道坚实的屏障

来源：上海环境2020-02-06

加强进出办公场所的人员管理，对所有内部工作人员，进入时要每天一一测量体温、详细登记；除上级来人检查和必需的公事外，其他外来人员一律不准进入办公场所，以防疫情输入性扩散。二是看好食堂。

来源：北极星环保网2020-02-06

四、加强污水污泥处理处置企业疫情防控（一）全面加强人员管理，严禁无关人员进入厂区，对确需进入厂区的外来人员必须做好来访登记；所有进入厂区人员一律要检测体温、佩戴口罩；运行管理人员要集中在厂区内，无特殊情况不得外出

来源：山东能监办2020-02-06

2月3日召开了疫情防控工作领导小组专题会议，向各处室下发了《关于加强春节后新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》，制定了加强人员管理、调整会议活动时间、降低交通风险、严格机关准入、加强外来人员管理、

来源：南方电网云南分公司2020-02-05

目前，云南电网重要场所和重点部位保供电、后勤物资保障、强化生产办公场所和人员管理、信息报送和舆论引导等工作规范开展，疫情应对相关工作可控在控。

来源：国网日喀则供电公司2020-02-04

“齐齐哈尔市范围以外返讷人员均需居家观察14天，无异常症状后方可返岗，居家观察起始时间以到达我市（暨讷河）时间为准”，公司各部门、供电所负责人要明确专人负责本单位人员由齐齐哈尔市范围外返讷人员管理，并向办公室主任每天早晚报告个人有无发热等身体健康状况

来源：后勤研究2020-02-04

第二十一条医疗卫生机构建立的医疗废物暂时贮存设施、设备应当达到以下要求：(一)远离医疗区、食品加工区、人员活动区和生活垃圾存放场所，方便医疗废物运送人员及运送工具、车辆的出入；(二)有严密的封闭措施，设专(兼)职人员管理

来源：中国宁波网2020-02-04

还要求对医院、隔离点等重点区域的污水管网加大巡视检查和消毒防疫力度，确保安全通畅，同时加强操作人员管理。

来源：隆基股份2020-02-04

迅速开展全员普查 强化往来人员管理 疫情发生后，集团第一时间在各级单位人力资源管理部门设置疫情防控负责人，及时排查、记录来往疫区人员信息，实时向集团上报汇总。

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2020-02-03

加强公司和部门值班人员管理，建立疫情防控日报告、零报告制度，科学有效抓好疫情防控工作。加强沟通交流，传达疫情防控信息。

来源：宁夏发改委2020-02-03

各油气长输管道企业要加大对管线的巡检力度，健全巡护人员管理档案，加强巡护人员管理，自觉接受地方管道沿线体温检测、消毒、消杀等防控措施。

来源：中国环境新闻2020-02-03

《通知》提出，全市各水质净化厂、污泥处理处置单位和管网运营单位要全面加强人员管理，加强生产工作的防疫防护，强化进出水水质监测，以及加强出水消毒，确保出水水质达标，每天监测粪大肠菌群等。

来源：北极星环保网2020-02-01

二、认真落实一级响应要求，以“战时状态”把疫情防控各项措施落实到位(一)全面加强人员管理1.严禁无关人员进入厂区，所有进入人员一律检测体温、佩戴口罩；运行管理人员须统一集中在厂区内，无特殊情况不得外出；

来源：浙江发改委2020-01-31

不断强化从业员工的服务意识和服务水平，加强营销人员管理，使营销人员明确自身工作的目标和标准，做到岗位责任明确、服务到位。

来源：大唐集团2020-01-16

国务院国资委企业领导人员管理一局周赢,集团公司党组成员、副总经理、总会计师、总法律顾问胡绳木，党组成员、副总经理金耀华、刘广迎、任维，董事会秘书兼董事会办公室主任郑文元及有关部门负责人列席了会议。

来源：北极星环保网2020-01-16

3.实验室人员管理不够规范。不少监测机构实验室人员管理不到位。