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      责任到人!浙江强力推进八大高耗能行业绿色低碳转型

      来源:浙江省政府办公厅2026-01-27

      责任单位:省科技厅、省发展改革委、省数据局9.面向基础研究、应用基础研究和关键核心领域,大力引进培育国家级科技领军人才和优秀青年人才。

      来源:上海电力大学2026-01-26

      他对学部发展提出三点期望:一要胸怀“国之大者”,在国家能源战略版图中锚定坐标、勇当先锋,将上海市“高峰”学科优势转化为支撑国家能源安全和绿色发展的战略能力;二要立足“育才造士”,为能源电力事业高质量发展锻造高层次领军人才

      来源:中国科学院工程热物理研究所2026-01-22

      人才方面,实验室汇聚院士、杰青层次领军人才、优青层次省部级人才10余人,形成300余人的交叉攻关团队。通过紧密联动、高效协同的合作机制,有力促进产学研的融合发展。

      来源:苏州发布2026-01-22

      以建设国家高水平吸引集聚人才平台为牵引,深入实施百万人才新增计划、高水平运营百校千企联盟、用好百亿人才基金,构建更具开放性和吸引力的全球引才网络,引育一批战略科学家、科技领军人才、青年科技人才、卓越工程师和高技能人才

      来源:中共云南省委办公厅2026-01-21

      鼓励科研机构、行业领军人才在园区设立研发机构、产学研基地、科学家工作站,更好发挥园区在促进技术创新方面的积极作用。到2028年,全省园区布局科技创新平台达到850家。12.培育创新服务主体。

      来源:南通市人民政府2026-01-21

      聚焦重点产业、重点企业紧缺人才需求,持续引进领军人才和创新团队,壮大卓越工程师和高技能人才两支队伍。...拓展柔性引才模式,精准引进一批未来产业领军人才和科技创新团队。加强与海外高校院所、海外留学组织联系,支持建设海外孵化器,围绕产业开展精准对接,举办海外人才创新创业大赛,招引集聚海外人才。

      来源:云南省人民政府2026-01-20

      鼓励科研机构、行业领军人才在园区设立研发机构、产学研基地、科学家工作站,更好发挥园区在促进技术创新方面的积极作用。到2028年,全省园区布局科技创新平台达到850家。12.培育创新服务主体。

      来源:南通市人民政府2026-01-20

      聚焦重点产业、重点企业紧缺人才需求,持续引进领军人才和创新团队,壮大卓越工程师和高技能人才两支队伍。...拓展柔性引才模式,精准引进一批未来产业领军人才和科技创新团队。加强与海外高校院所、海外留学组织联系,支持建设海外孵化器,围绕产业开展精准对接,举办海外人才创新创业大赛,招引集聚海外人才。

      来源:上海发布2026-01-19

      深化高水平人才高地建设,完善人才政策和服务体系,创新人才发现、遴选和培养模式,大力培养造就更多战略科学家、科技领军人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才,探索培养“科学家+创业者”。

      来源:杭州市人民政府2026-01-16

      实施“西湖明珠工程”,完善战略科学家、科技领军人才和创新团队引育机制,打造全球人才蓄水池。

      来源:重庆市人民政府2026-01-09

      重点引育软信产业领军人才和团队。鼓励校企共建订单班、产业学院和实训基地,定制化培养技能型、复合型人才,支持培育成效优秀的单位打造“星晖基地”。

      会议邀请|2026典型行业工业废水协同治理与绿色升级 —— 化工、医药、印染行业的共性破局与技术创新论坛

      来源:环保圈2026-01-09

      专家及议题报告题目:《基于绿岛模式的化工园区综合有机废水治理技术及应用》张炜铭:南京大学环境学院教授,国家重大研发计划项目首席科学家,生态环境部有机化工废水处理与资源化工程技术中心主任,国家万人计划科技创新领军人才

      广州市加快建设先进制造业强市规划(2024—2035年) 加速培育新能源与新型储能等5个战略先导产业

      来源:广州市人民政府办公厅2026-01-08

      围绕先进制造业产业集群发展需求,集聚更多战略科学家、一流领军人才和创新团队、青年科技人才和卓越工程师、大国工匠、高技能人才。

      来源:甘肃省人民政府2026-01-08

      在省级领军人才、陇原青年英才等计划中加大人工智能高层次人才选拔力度。以企业自主评价、社会化认定为主,开展人工智能类职业技能等级认定。

      华源前线副总经理孙田津确认参会并作主题演讲 | “2026年中国储能技术创新应用研讨会暨储能影响力企业评选”精彩将至!

      来源:北极星储能网2026-01-08

      (扫码或点击可详细了解/报名)人物简介省级领军人才、注册咨询工程师、pmp、浙大-华源前线联合实验室副主任、浙江省经信厅专家库专家、中电联电能替代标委会成员。

      八部门联合发布《“人工智能+制造”专项行动实施意见》

      来源:工业和信息化部2026-01-08

      加强人工智能领域高技能人才培养,依托国家相关人才工程和项目,培养科技领军人才、创新团队,超常规构建领军人才培养新模式,积极引进海外高端人才。七、安全护航:筑牢应用赋能安全保障(十八)提升安全保障能力。

      来源:山西省人民政府2026-01-07

      完善高层次人才、急需紧缺人才、产业领军人才等引进机制,积极推广柔性引才。做实“人到山西好风光”“智汇山西”“实习山西”工作品牌。...实施产业、教育、医疗、文物等人才支持专项,发挥三晋英才计划带动作用,精准引育顶尖人才,精心培育领军人才,大力储备青年人才,培养造就更多高技能人才。

      来源:济南市人民政府2026-01-05

      持续优化人才队伍结构,加强战略人才精准引育,深入实施顶尖人才集聚工程,加快培育领军人才、卓越工程师、高技能人才、新业态人才等各类人才,加大青年人才引育力度,提升高校毕业生留济率。

      来源:绵阳市人民政府2026-01-05

      深入实施“科技城人才计划”,引育一批战略科学家、科技领军人才、卓越工程师、高端产业人才和高水平创新团队,壮大高技能人才和工匠队伍,建强企业家人才队伍。

      来源:江西省人民政府2026-01-05

      编制人工智能紧缺人才图谱,引育一批青年领军人才和创新团队,构建人才“蓄水池”。探索开展项目引才,依托“揭榜挂帅”重点项目、重点研发计划等,全方位引进培养顶尖人才。...建设省级人工智能服务平台,加强与人工智能企业、高校院所和领军人才沟通对接,开展对人工智能发展态势、安全风险等研究。(省发展改革委、省工业和信息化厅、省科技厅等按职责分工负责)(二)算力保障。