来源：北极星碳管家网2022-11-16

以中新天津生态城为样板，借鉴其在标准体系、适宜技术中取得的先进成果，建立针对绿色生态城区规划设计、绿色建造、运营等多个环节的管理与评价机制，促进区域绿色生态发展。

来源：石嘴山市人民政府2022-11-09

结合“海绵城市”建设需求，实现城市面貌转变、绿色生态发展、人居环境提升，加快补齐城市防洪排涝短板弱项，增强城市防洪排涝能力。

来源：北极星碳管家网2022-11-04

积极探索湘台合作低碳发展新模式、新路径，实现合作区的绿色生态发展。融合发展、合作共赢。

来源：湖南省发改委2022-11-04

积极探索湘台合作低碳发展新模式、新路径，实现合作区的绿色生态发展。融合发展、合作共赢。

来源：湖南省发改委2022-11-04

积极探索湘台合作低碳发展新模式、新路径，实现合作区的绿色生态发展。融合发展、合作共赢。

来源：湖南发改委2022-11-04

积极探索湘台合作低碳发展新模式、新路径，实现合作区的绿色生态发展。融合发展、合作共赢。

来源：北极星环保网2022-10-25

生态环境质量总体改善，生产生活方式绿色转型成效显著，形成符合主体功能定位的生态安全格局，清远建设成为全省绿色生态发展示范区，粤北生态屏障进一步筑牢。

来源：广州市人民政府2022-10-24

生态环境质量总体改善，生产生活方式绿色转型成效显著，形成符合主体功能定位的生态安全格局，清远建设成为全省绿色生态发展示范区，粤北生态屏障进一步筑牢。

来源：广州市人民政府办公厅2022-10-24

生态环境质量总体改善，生产生活方式绿色转型成效显著，形成符合主体功能定位的生态安全格局，清远建设成为全省绿色生态发展示范区，粤北生态屏障进一步筑牢。

来源：广州市人民政府2022-10-24

生态环境质量总体改善，生产生活方式绿色转型成效显著，形成符合主体功能定位的生态安全格局，清远建设成为全省绿色生态发展示范区，粤北生态屏障进一步筑牢。

来源：广州市人民政府2022-10-24

生态环境质量总体改善，生产生活方式绿色转型成效显著，形成符合主体功能定位的生态安全格局，清远建设成为全省绿色生态发展示范区，粤北生态屏障进一步筑牢。

来源：广州市人民政府2022-10-24

生态环境质量总体改善，生产生活方式绿色转型成效显著，形成符合主体功能定位的生态安全格局，清远建设成为全省绿色生态发展示范区，粤北生态屏障进一步筑牢。

来源：北极星碳管家网2022-10-11

深化涉农资金统筹整合，调整优化财政支农资金支持方向，加大力度支持乡村产业绿色生态发展，加快高标准农田等基础设施建设，持续推进“肥药两制”改革，逐步减少碳排放。支持农作物秸秆综合利用及地膜回收利用。

来源：山东省人民政府2022-09-14

创新设立起步区“总师制”，社会化招聘总规划师、总建筑师、总经济师、战略研究总顾问和绿色生态发展总顾问。创新起步区管委会选人用人和绩效激励机制，探索实施全员聘任制，推行全员关键绩效指标（kpi）考核。

来源：南方电网报2022-09-14

当前，该公司正加快推进桂林世界级旅游城市供电服务示范样板建设，全方位、全领域探索“绿色用电营商环境标杆示范区”“高可靠性绿色供电示范区”“现代电网智能运维示范区”等6个示范区建设，努力打造全国电力服务绿色生态发展的窗口

来源：山东省人民政府2022-09-14

创新设立起步区“总师制”，社会化招聘总规划师、总建筑师、总经济师、战略研究总顾问和绿色生态发展总顾问。创新起步区管委会选人用人和绩效激励机制，探索实施全员聘任制，推行全员关键绩效指标（kpi）考核。

来源：山东省人民政府2022-09-14

创新设立起步区“总师制”，社会化招聘总规划师、总建筑师、总经济师、战略研究总顾问和绿色生态发展总顾问。创新起步区管委会选人用人和绩效激励机制，探索实施全员聘任制，推行全员关键绩效指标（kpi）考核。

来源：北极星环保网2022-08-26

创新设立起步区“总师制”，社会化招聘总规划师、总建筑师、总经济师、战略研究总顾问和绿色生态发展总顾问。创新起步区管委会选人用人和绩效激励机制，探索实施全员聘任制，推行全员关键绩效指标（kpi）考核。

来源：山东省人民政府2022-08-24

创新设立起步区“总师制”，社会化招聘总规划师、总建筑师、总经济师、战略研究总顾问和绿色生态发展总顾问。创新起步区管委会选人用人和绩效激励机制，探索实施全员聘任制，推行全员关键绩效指标（kpi）考核。

来源：浙江省财政厅2022-08-08

深化涉农资金统筹整合，调整优化财政支农资金支持方向，加大力度支持乡村产业绿色生态发展，加快高标准农田等基础设施建设，持续推进“肥药两制”改革，逐步减少碳排放。支持农作物秸秆综合利用及地膜回收利用。