来源：江苏省盐城供电公司2025-10-20

最近，由中国能源化学地质工会主办的2025全国新型电力系统建设职业技能竞赛（人工智能专业）在深圳落幕。

来源：江苏省盐城供电公司2025-10-18

积极为国网公司变电运维（监控）技能竞赛组建优秀技能人才队伍；他们通过不断优化人才培养机制，提高员工的专业技能水平，能够提升公司在变电运维（监控）领域的整体竞争力，为电网的安全稳定运行提供坚实保障。

来源：江苏省盐城供电公司2025-10-16

此次大赛是全省引领性职工职业一级技能竞赛，自今年6月启动以来，吸引了全省1457家企业的1.8万余名班组长踊跃参与。

来源：大唐贵州发耳发电有限公司2025-10-14

同时，依托企业”劳动竞赛“”技能竞赛“等平台，做实“点餐式”培训、做强“多元化”培训，积极营造”比学赶帮超“的良好氛围。

来源：江苏省盐城供电公司2025-09-23

最近，中电联首届电力行业职业技能竞赛决赛在山东临沂闭幕。国网江苏省电力有限公司代表队获得团体一等奖，成为获此殊荣的5支队伍之一。

来源：吉林省生态环境厅2025-09-18

紧抓全省环境应急战线能力水平建设，今年以来，我厅已累计培训基层环境应急管理及技术人员148人/次，通过理论授课、方案推演、技能竞赛等多种方式，推动“纸上知识”转为“手上功夫”，全面提升基层队伍的专业素养与实战本领

来源：浙电e家2025-09-16

2021年国家电网公司直流运维检修技能竞赛决赛中斩获团体第二名、个人包揽前三名，实战能力行业公认。他们既懂运维“全科”，也专检修“专科”，是浙江特电网的安全基石。

来源：南方电网报2025-09-12

在贵州省铜仁市石阡县“安康杯”配网运检技能竞赛现场，参赛选手严格遵循停电、验电、挂接地线等安全流程，在比拼技能速度与精度的同时，接受安全操作细节检验。

来源：国务院2025-09-11

优化职业技能竞赛管理办法，推动构建特色职业技能竞赛体系。畅通新职业从业人员参加职业资格考试、职称评审和职业技能等级认定渠道。

来源：国务院2025-09-11

优化职业技能竞赛管理办法，推动构建特色职业技能竞赛体系。畅通新职业从业人员参加职业资格考试、职称评审和职业技能等级认定渠道。

来源：国家电投集团山东新能源有限公司2025-09-09

二、支部荣誉2023年7月获得中国职工技术协会颁发的“首届全国光伏职业技能竞赛团体二等奖”荣誉。2024年5月获得集团公司颁发的“2023年度青年安全生产示范岗”荣誉。

来源：江苏省盐城供电公司2025-09-08

最近，在中电联首届电力行业职业技能竞赛（电能质量管理员）决赛的舞台上，国网江苏省电力有限公司代表队脱颖而出，荣获团体一等奖，成为获此殊荣的5支队伍之一。

来源：北极星环保网2025-08-28

8月22日，中国电力2025年“建功创一流”环保发电集控运行值班员技能竞赛在中电绿能商丘环保圆满落幕。来自9家环保发电企业的34名选手展开激烈角逐。...未来，中国电力将持续通过“赛前培训、赛中锤炼、赛后转化”的方式，将竞赛与培训深度融合，坚持以技能竞赛作为培养高技能人才的主渠道，着力打造行业技能人才成长快车道，让更多青年工匠在绿色赛道上跑出“加速度”，

来源：北极星输配电网2025-08-26

公司产品独家入选全国总工会举办的《全国新型电力系统建设配电自动化职业技能竞赛》实验样品；公司技术创新成果——《低压分布式光伏“观测调控”关键技术、设备研制及应用》项目获中国电工仪器仪表学会科技进步奖二等奖

来源：国家电投黄河公司2025-08-25

8月22日，由中华全国总工会劳动和经济工作部指导，中国能源化学地质工会全国委员会、青海省总工会、国家电投集团主办，国家电投黄河公司协办的第二届光伏职业技能竞赛在黄河公司共和光伏产业园区圆满落幕。

来源：国家电投黄河公司2025-08-20

本届竞赛是在中华全国总工会成立100周年之际，在产业工人队伍建设改革向纵深推进的奋进之年，面向光伏产业领域举办的全国性职工职业技能竞赛，也是黄河公司继2023年负责协办首届全国光伏职业技能竞赛以来第二次负责协办这项全国性大赛

来源：陕西能源电力运营有限公司2025-08-20

开班仪式上，电力运营对学员表示欢迎，介绍了公司发展历程、电力维保核心业务及专业优势，重点阐述了公司“人才强企”战略成果，特别是“实训基地+名师带徒+技能竞赛”三维培养体系的构建成效。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-08-18

开展理论学习，各部门定期组织发电设备运行维护、故障处理等知识系统培训；开展岗位技能竞赛，激发员工学习积极性，提升员工实际操作技能；加强应急预案培训和演练，针对可能出现的设备故障、极端天气等突发情况，组织员工进行实战演练

来源：内蒙古白音华蒙东露天煤业有限公司2025-08-08

持续完善“培训-练兵-比武-晋级”的人才培养机制，通过定期举办各类技能竞赛，营造“比学赶超”的浓厚氛围，让更多“技术能手”脱颖而出，为公司安全生产和高质量发展提供坚实的人才保障。

来源：中国电力报2025-08-07

该公司创新培训模式，以赛促训，组织运行调考摸底实力，举办电气一次设备检修、水电检修等7项生产技能竞赛，创历年频次之最，持续锻造技术尖兵，夯实生产经营基础。 关键时刻，全力以赴。