来源:内蒙古岱海发电有限责任公司2024-04-22
“岱之安”安全培训品牌的建设,是安全文化建设的生动实践,丰富了企业安全文化的内涵。接下来,岱海发电公司将持续提升安全管理效能,坚持高质量发展和高水平安全良性互动,以高水平安全保障高质量发展。
来源:宁夏回族自治区生态环境厅2024-04-22
(法规与标准处、生态环境执法监督局、核与辐射安全中心牵头,厅机关各处室、派出机构、直属事业单位共同落实)(二十五)加强社会主义法治文化建设。
来源:中国电力科学研究院2024-04-19
深入开展党纪学习教育,全面深化干部队伍建设,强化正风肃纪反腐,加强企业文化建设。二是以“实”的成效抓创新,进一步增强硬核实力。
来源:福鼎市人民政府2024-04-18
海洋渔业局、自然资源局,福鼎生态环境局〕十、推进和美海岛建设示范工作以大嵛山入选国家和美海岛为契机,推进和美海岛建设示范工作,重点在生态保护修复、资源节约集约利用、人居环境改善、绿色低碳发展、特色经济发展、文化建设和制度建设等
来源:中城大有产业集团有限公司2024-04-17
他指出,中城大有坚持以党建为统领,服务国家战略发展需求,经过艰苦拼搏,逐步构建起以新能源(储能)生态产业为“一体”,党政文化建设产业、基础设施与乡村振兴产业为“两翼”的三大业务板块。
来源:中广核苍南核电2024-04-17
工效提升、进度管控、班组建设等方面凝练1号机组良好实践,落实施工各环节人员职责,及时将安全生产经验反馈信息传达到全体一线员工,实现纠正措施的动态管理;坚守安全质量,积极践行“863基本动作要领”,推行核安全文化建设创新实践
来源:上海人大2024-04-10
学校应当将无废城市理念纳入校园文化建设,培育学生无废城市的意识,增强参与无废城市建设活动的自觉性。
来源:深圳市南山区人民政府2024-04-09
”创建活动,指导企业申报广东省“法治文化建设示范企业”。...,针对企业类型定向开展案例分享、法律法规解读、法律答疑等主题的专项普法活动,促进企业员工树立尊法学法守法用法意识,提高企业依法经营、依法管理能力,合力优化法治化营商环境;结合省司法厅开展的广东省“法治文化建设示范企业
来源:电联新媒2024-04-09
深化安全文化建设,落地国家电网“十大安全理念”,选树安全文化示范人物,建设安全文化阵地,以安全文化引导、凝聚安全共识,让“人人讲安全、公司保安全”的安全文化落地生根。
来源:天津市西青区人民政府2024-04-08
多种形式开展普法教育,加强社会主义法治文化建设。坚持和发展新时代“枫桥经验”“浦江经验”,从源头化解矛盾纠纷。
来源:东方电气2024-04-07
东方电气通过大证管理,统筹引领集团核安全文化建设,对下属涉核子公司实现一体化管控,促进核安全设备质量提升,保障国家重大项目执行,有效落实核安全责任和质量责任,履行好央企担当双碳目标的责任;发挥核电装备制造集团集成供货优势
来源:上海环境集团2024-04-07
项目公司掠影竹园污水公司以安全文化建设制度为驱动,以安全生产标准化促进安全文化建设,并设立安全文化考核奖项,推动各项安全举措快速开展;同时,将安全文化建设与安全生产实际相结合,充分调动所有员工针对重点场所及重大安全隐患防范的主动性和自觉性
来源:徐州铜山华润电力有限公司2024-04-07
为深入学习贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述指示精神,认真落实徐州公司关于安全生产的相关要求,更好宣传安健环理念,深化安全文化建设,确保安全标准化要求在生产经营、工程建设等各类活动中得到全面落实。
来源:中国能建易普力公司2024-04-03
”,五家荣获“省级安全文化建设示范企业”。...优异的安全管理水平优势易普力始终将安全视作不可逾越的红线和推动企业发展的名片,以打造本质安全型企业为目标,致力于安全管理体系建设、安全技术升级改造和安全文化建设,易普力及所属单位中,四家荣获“国家级安全文化建设示范企业
来源:中国华能2024-04-03
要加强文化建设,厚植安全意识,培养干部员工自觉的安全行为、安全习惯。
来源:陕西能源电力运营有限公司2024-04-01
3月28日,陕投电力运营被中国安全生产协会命名为“2023年全国安全文化建设示范企业”,继实现安全生产标准化一级达标和取得“省级安全文化建设示范企业”称号后,在安全管理方面取得又一重要突破。
来源:深圳市南山区人民政府2024-04-01
来源:国能(泉州)热电有限公司2024-03-29
、合理化建议、安全座谈会等有针对性的活动,提高员工事故处理和应急响应能力,有效保障人身、机组及设备安全,全面筑牢安全生产防线;积极开展风险评估和作业标准化提升活动,进一步加强风险预控管理,持续推进安全文化建设
来源:贵州省工业和信息化厅2024-03-28
积极运用货币政策工具,推动绿色金融高质量发展,鼓励金融机构探索制定转型金融发展规划,结合自身经营情况明确转型金融发展目标和具体举措,并从治理架构、绩效考核、能力提升、文化建设等方面促进和保障转型金融业务的落地实施