来源:国家电网报2008-05-12
每实现一个安全百日,各部门和单位都要组织员工学习安全事故通报,查找隐患,开展大讨论、技能比武和反事故演习等活动。每个百日都有活动主题,每个百日都是一次深层次反思的开始。
来源:中国电力新闻网2008-01-24
并将安全生产“三个百分之百”的十五条措施、优质服务“百问百查”贯穿到班组、部门的“每日三问”学习考问制度中,并结合“大培训、大练兵、大比武“的活动,开展各种岗位培训、技能比武,加强员工的业务水平,打造了一支
来源:中国电力新闻网2008-01-18
以赛练兵,以赛促服务,把比赛场地搬到实际工作现场,将客户请到了“裁判席”上,采取“挑战30秒”,对员工进行收费业务技能比武赛,考核收费员在语言表达能力、服务水平,提高服务技巧、提升优质服务质量,提高收费工作中的准确