来源：怀化市人民政府2023-04-07

加强监督考核结果应用，对碳达峰工作突出的县市区、单位和个人按规定给予表彰奖励，对未完成碳排放控制目标的县市区和单位实行通报批评和约谈问责，有关落实情况纳入政府年度目标责任考核。

来源：保山市人民政府2023-04-06

（市统计局牵头负责）四、10件惠民实事（10项）（一）稳定和扩大就业年度目标：实现城镇新增就业2.41万人以上。...（市科技局，市科协牵头负责，各县、市、区人民政府具体落实）（四）住房保障和居住品质提升行动年度目标：开工建设保障性租赁住房2877套；全市新开工改造城镇老旧小区91个，惠及群众4500户以上。

来源：保山市人民政府2023-04-06

（市统计局牵头负责）四、10件惠民实事（10项）（一）稳定和扩大就业年度目标：实现城镇新增就业2.41万人以上。...（市科技局，市科协牵头负责，各县、市、区人民政府具体落实）（四）住房保障和居住品质提升行动年度目标：开工建设保障性租赁住房2877套；全市新开工改造城镇老旧小区91个，惠及群众4500户以上。

来源：山西省人民政府2023-04-04

逐步探索将评估结果作为各市和相关单位年度目标责任考核、领导班子和领导干部综合考核评价的重要组成部分，对于真抓实干、成效显著的，予以正向激励。

来源：舟山市发改委2023-04-04

紧盯20个实干争先重点项目，由市政府领导联系，压实各方责任，定期协调、加快推进，力争完成年度目标，形成抓重大项目的示范带动。（牵头单位：市发改委）三、加强土地要素保障。

来源：舟山市发改委2023-04-04

紧盯20个实干争先重点项目，由市政府领导联系，压实各方责任，定期协调、加快推进，力争完成年度目标，形成抓重大项目的示范带动。（牵头单位：市发改委）三、加强土地要素保障。

来源：兴仁市能源局2023-04-04

科学编制实施方案，细化年底指标分解，加强年度计划与发展规划衔接，将本规划确定的主要指标分解纳入年度指标体系，设置年度目标并做好年度间综合平衡，合理确定年度工作重点。

来源：北极星电力网2023-03-31

监盘人员时刻注意参数变化，提前调整，精细化管理；维护人员提升设备管理水平，加大消缺力度，利用机组调停契机，集中开展设备缺陷治理，完成#1炉水冷壁泄露治理、磨煤机绞笼损坏等重点检修工作，为机组抢发电量完成年度目标提前夯实基础

来源：商丘市生态环境局2023-03-31

全市pm10浓度为74微克/立方米，超额完成年度目标4微克，居全省第4位。pm2.5浓度为46微克/立方米，超额完成年度目标2微克，居全省第5位。

来源：北极星输配电网2023-03-30

2022年，广哈通信围绕年度目标，抓住国防信息化建设与电力调度通信建设项目需求增长的机遇，充分发挥产品在国防与电力市场的技术优势，持续推进营销推广与市场拓展工作，合理组织研发、生产，积极安排推进工程安装工作

来源：北极星环保网2023-03-27

充分发挥雅安市创建国家生态文明建设示范市领导小组作用，由市委市政府主要领导为组长，分管副市长为副组长，下设领导小组办公室，统筹全市生态文明建设的年度目标分解、实施方案和落实各项建设任务，执行目标完成情况督查

来源：重庆市黔江区人民政府2023-03-27

各项目责任单位要围绕年度目标，按月分解下达进度计划，细化举措，密切跟踪，加强卡点难点问题解决。

来源：新华发电公司2023-03-23

下一步，錾高公司将持续推动学习宣传贯彻党的二十大精神走深走实，深入学习贯彻落实全国两会精神，扎实开展“创新优化年”专项工作，建强队伍、高效运行、稳发多供，为完成年度目标努力奋斗，为推动新华发电高质量发展贡献力量

来源：北极星电力网2023-03-21

推进新能源发展，对标对表“双碳”目标，抢抓发展机遇，举全公司之力加快发展新能源，千方百计破解制约因素，确保新能源项目实现开工投产年度目标。

来源：生态环境部2023-03-16

为更好与我国碳排放管理的年度目标衔接，推动配额预分配、核定、清缴等环节按自然年常态化管理，区别于2019和2020年采用相同的配额分配基准值、两年合并履约的做法，2021、2022年度采用了不同的配额分配基准值

来源：中国雄安2023-03-16

新区农村人居环境整治提升工作由新区农村人居环境集中整治工作领导小组统筹负责，改革发展、自然资源、土地规划、建设交通、公共服务、生态环境等部门按照职能，结合行动目标和重点任务明确年度目标，研究制定年度工作落实计划

来源：生态环境部2023-03-16

为更好与我国碳排放管理的年度目标衔接，推动配额预分配、核定、清缴等环节按自然年常态化管理，区别于2019和2020年采用相同的配额分配基准值、两年合并履约的做法，2021、2022年度采用了不同的配额分配基准值

来源：国网河南信阳光山县供电公司2023-03-15

光山公司要求获得荣誉的部室和个人要珍惜荣誉，踔厉奋发，勇毅前行，为企业实现年度目标作出新的更大贡献。

来源：中国电力2023-03-13

表1 2003年-2022年经济增长目标与实际增速对比二、两点特征对比近20年实际经济增长与年度目标，本年经济增长目标呈现两点特征：一是目标设定低。主要体现在三个方面：时间维度，较上年目标低。

来源：儋州市发展和改革委员会2023-03-10

坚持问题导向，重点聚焦年度目标与全年预计完成数缺口，深入摸排企业在复工复产过程中原料、生产、销售环节以及政策落实过程中的堵点难点问题，切实帮助企业对接有关部门。