来源：盐城市人民政府2023-01-30

依托德龙等龙头企业，支持企业“走出去”，全面提升国际贸易份额。做强做优园区平台载体。

来源：盐城市人民政府2023-01-30

依托德龙等龙头企业，支持企业“走出去”，全面提升国际贸易份额。做强做优园区平台载体。

来源：新乡市人民政府2023-01-29

第五章 培育外向型市场主体坚持“引进来”与“走出去”并重、引进与培育并重、增量与提质并重，加大招商引资力度，突出招大引强，积极推动企业走出去，培育壮大一批特色突出、外向度高、具有国际竞争力的开放型市场主体

来源：青岛市人民政府2023-01-19

支持本土大企业在价值链中高端环节开展跨国经营，推动产能、装备、技术、品牌、标准、服务走出去，健全企业走出去预警与风险防范机制，打造走出去“大本营”。89.实施国际交往深化行动。

来源：青岛市人民政府2023-01-19

支持本土大企业在价值链中高端环节开展跨国经营，推动产能、装备、技术、品牌、标准、服务走出去，健全企业走出去预警与风险防范机制，打造走出去“大本营”。89.实施国际交往深化行动。

来源：江苏省人民政府2023-01-19

积极准备入出境旅游稳步有序复苏，及时向境外市场宣传入出境旅游政策，组织文旅企业走出去拓展客源市场，邀请境外旅行商、媒体来江苏踩线采风、对接合作，推出更多适应境外游客需求的旅游产品、线路和服务。

来源：北极星环保网2023-01-18

支持本土大企业在价值链中高端环节开展跨国经营，推动产能、装备、技术、品牌、标准、服务走出去，健全企业走出去预警与风险防范机制，打造走出去“大本营”。89.实施国际交往深化行动。

来源：安阳市人民政府2023-01-16

四、拓宽对外合作，加强人才引进鼓励安阳能源企业“走出去”，与银行、保险、咨询等机构结成更紧密的合作伙伴，进一步融入当地市场，参与国内外能源基础设施建设以及能源资源合作开发，力争建立更多长期稳定、价格合理的能源供应渠道

来源：江苏省人民政府2023-01-13

开展跨境人力资源服务，鼓励有条件的企业在“一带一路”沿线国家设立分支机构，打造支持省内企业“走出去”的人力资源服务平台。支持全球行业领先或国（境）外知名人力资源服务机构或高端人才项目落户江苏。

来源：安阳市人民政府办公室2023-01-13

四、拓宽对外合作，加强人才引进鼓励安阳能源企业“走出去”，与银行、保险、咨询等机构结成更紧密的合作伙伴，进一步融入当地市场，参与国内外能源基础设施建设以及能源资源合作开发，力争建立更多长期稳定、价格合理的能源供应渠道

来源：安阳市人民政府2023-01-13

四、拓宽对外合作，加强人才引进鼓励安阳能源企业“走出去”，与银行、保险、咨询等机构结成更紧密的合作伙伴，进一步融入当地市场，参与国内外能源基础设施建设以及能源资源合作开发，力争建立更多长期稳定、价格合理的能源供应渠道

来源：北极星碳管家网2023-01-12

四、拓宽对外合作，加强人才引进鼓励安阳能源企业“走出去”，与银行、保险、咨询等机构结成更紧密的合作伙伴，进一步融入当地市场，参与国内外能源基础设施建设以及能源资源合作开发，力争建立更多长期稳定、价格合理的能源供应渠道

来源：阳江市江城区商务局2023-01-12

鼓励第三方咨询机构开展东道国法律政策研究、投资环境分析、市场风险咨询等境外投资辅导服务，为企业“走出去”提供专业服务。

来源：北极星碳管家网2023-01-10

鼓励省内优势企业“走出去”，开展国际产能合作，鼓励水泥等产品进口。(省工业和信息化厅、省发展改革委、省生态环境厅、省商务厅等按职责分工负责)3.合理实施水泥错峰生产。

来源：北极星大气网2023-01-10

鼓励省内优势企业“走出去”，开展国际产能合作，鼓励水泥等产品进口。(省工业和信息化厅、省发展改革委、省生态环境厅、省商务厅等按职责分工负责)3.合理实施水泥错峰生产。

来源：北极星太阳能光伏网（整理）2023-01-09

（九）国家发改委等四部委：鼓励太阳能、风电等企业“走出去”政策回顾：2022年3月28日，国家发改委等四部委公开《关于推进共建“一带一路”绿色发展的意见》，提出到2025年，共建“一带一路”生态环保与气候变化国际交流合作不断深化

来源：天津市南开区人民政府2023-01-03

增强外贸双向发展韧性，推动智慧服务企业“走出去”，鼓励企业境外本土化经营，降低物流能耗。

来源：天津市南开区人民政府2023-01-03

增强外贸双向发展韧性，推动智慧服务企业“走出去”，鼓励企业境外本土化经营，降低物流能耗。

来源：天津市南开区人民政府2023-01-03

增强外贸双向发展韧性，推动智慧服务企业“走出去”，鼓励企业境外本土化经营，降低物流能耗。

来源：陕西省人民政府2022-12-26

3.推动企业“走出去”发展。依托龙头骨干企业，在市场潜力大的区域设立建筑业常驻服务机构，协调解决建筑企业跨省承揽业务过程中遇到的困难和问题。建立省际战略合作关系，促进企业和从业人员无门槛自由流动。