来源：国网冀北电力公司2019-08-06

师傅等着看你成才的那一天！”白小新握着自己的宝典昂首阔步地朝张北站走去……

来源：陕西省地方电力(集团)有限公司眉县供电分公司2019-07-31

为进一步加强青年员工队伍建设，激励和引导青年成长成才，2019年7月26日下午，眉县分公司召开“建功新时代，展现新作为”青年员工座谈会。

来源：中国能建安徽电建一公司2019-07-27

结合下一步导师带徒活动，项目部要求徒弟们做好从学生到员工的角色转变，尽快融入适应新的环境，立足新的岗位，不畏艰苦，深入一线，与师傅努力学习实践经验，借助锡林郭勒的良好平台，尽快实现自我价值、成长成才。

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2019-07-25

为进一步做好“传、帮、带”工作，为企业储备人才，加快新生力量的成长步伐，引领青年员工在岗位上励志成才、建功立业。该公司多年来坚持开展导师带徒活动，充分发挥“师带徒”一对一帮扶在职工培训中的作用。

来源：陡河发电厂2019-07-23

电气队以“点线面”搭建成才新平台。通过“点”式专项培训，“线”式纵深培训，“面”式综合培训，提高青工综合技能水平。

来源：阳光电源2019-07-22

在会上，阳光电源储能系统产品经理蔡壮博士表示：“储能系统无论在电气、结构还是软件设计方面都较为复杂，且互相之间耦合性较高，因此只有精良的系统集成才能规避电站事故的发生。

来源：国网河南省电力公司技术能培训中心2019-07-16

通过开发项目支撑培训项目开展，通过技改与零购，建设品牌实训基地，彰显河南技培实力，支撑公司和电网发展，助力员工成长成才。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2019-07-08

“从劳模工匠的成才故事中，我感到了自身的差距和不足。今后，我要以先进典型为榜样，加倍努力，创造价值。”...利用公司网站上传劳模先进和大国工匠、国网工匠的成才微故事、微视频和取得的积极成就，组织职工“随时学”。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2019-07-08

一直以来，济源供电公司信息通信分公司党支部以服务青工成长成才为目标，建立全过程、全方位培育机制，做好思想政治工作，着力为青工成长成才搭建优质平台。...技能比武助青工成才“技能比武是从‘锻炼’到‘磨炼’再到‘锤炼’的过程，精力技能比武的千锤百炼，方可都煅石成钢。”

来源：国家电力投资集团有限公司2019-06-27

他利用热控专业教研培训平台，自主设计、施工、调试，最终建设成了蒙东地区较大规模的培训基地，为热控专业青工成长成才提供了有利保障。

来源：通信世界网2019-06-25

对于物联网而言，连接只是基础，“物社会”的形成才是5g长期价值的体现。所谓“物社会”是从社会学的角度出发，认为“物”已经具备了社会属性，并将促进人类社会经济的发展。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修分公司2019-06-13

该项目部一贯重视青工培养工作，通过多种举措促进青工成长成才。...该项目部深入贯彻落实检修公司工作部署，结合检修公司青工技能培养，以国电蚌埠电厂(2×600mw)机组检修维护工作位平台，通过组织开展青年创新创效、安全生产知识竞赛等系列活动，激发团员青年的学习和工作热情，促进青工成长成才

来源：中国政府网2019-05-27

大力弘扬和培育工匠精神，落实提高技术工人待遇的政策措施，加强技能人才激励表彰工作，积极开展各类职业技能竞赛活动，营造技能成才良好环境。

来源：国家电网报2019-04-29

希望广大团员青年继续在推进国家电网改革发展中成长成才，实现青春梦想。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修分公司2019-04-25

为快速提升新员工的专业技能水平，近日，中国能建华东建投安徽电建二公司鸿山检修项目部利用3号机组a机检修有力契机，把课堂搬到生产现场，激励和引导一线员工立足岗位，学练技能，为员工的尽快成长成才夯基铺路。

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2019-04-22

合理化建议等群众性经济技术创新活动，并于每年年底举办发布会;扎实推进“五型”班组建设，以创建集团公司“五型”标杆班组为目标，紧贴企业生产中的难点，开展群众性技术攻关、技术革新和技术发明活动，为职工成长成才提供了

来源：陕西省太白县供电分公司2019-04-15

我们如何才能做到公司发展与个人成长成才的完美契合?相信从今天的主题团日中你一定能收获满意的答案。”活动一开场，主持人白晔首先向大家抛出三个问题，迅速激发起了大家的听讲兴趣。...随后，团支部书记白晔向与会青年员工们宣讲自己对“精益求精、严谨、专注、敬业”等工匠精神内涵的理解，通过乔布斯、马云、杨绛、林书豪等名人成才之路，引导大家要弘扬地电工匠精神，以于凡等身边的工匠为学习榜样，

来源：北极星输配电网2019-04-08

四要营造人人成才、人人创新氛围。动员全体员工参与到创新工作中，激发和挖掘员工的聪明才智。

来源：北极星太阳能光伏网2019-04-02

集体抑郁症、焦虑症，每个企业单打独斗，我们应该敞开心扉，加强合作，把太阳能光热、光伏取长补短，做成一个系统，系统集成才有生命力，系统集成才能可持续化。

来源：国家电网报2019-04-01

这些难题在一定程度上降低了员工对培训学习的兴趣，延长了员工成长成才的周期，影响了公司高素质员工队伍建设。...实现岗位员工全职业周期培训互联，重在创造培训新价值，建设员工终身职业技能智慧培训平台，依据员工职业生涯发展需要，系统分析员工群体数据，为员工量身定制学习规划和计划，提供精准培训服务，着力培养国网工匠，助力员工在最适合的岗位成长成才