来源：河南省太康县电业局2013-05-06

采取实地考察、电话抽查、访问客户相结合的方式重点监督检查供电营业厅规范化服务建设情况、供电服务热线95598运行情况、群众投诉举报处理情况、监督体系的建立健全情况，及时发现整改存在的问题和不足，并纳入同业对标和绩效考核

来源：安徽电力繁昌供电有限责任公司2013-05-03

此次集中整顿活动从5月2日至 10月31日止，通过六个月的阶段性整治，采取绩效考核扣分、诫勉谈话、降岗降薪、降职等一系列处罚措施，一级抓一级，责任压力层层传递，来整顿作业现场到位监督纪律、劳动纪律和会议纪律

来源：内蒙古通辽市左中旗农电局2013-04-27

会上，该局宝龙山所、门达所等6个基层单位负责人针对3月份各所出现的异常线路及台区情况进行了情况说明，舍伯吐所、花吐古拉所两个线损管理较好的基层单位进行了经验交流，营销部针对绩效考核相关工作进行了详细说明

来源：河南省济源供电公司2013-04-26

强化责任意识，层层分解任务，把目标具体到人，落实绩效考核。坚持每天召开碰头会，通报上日采集情况，协调解决存在问题。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2013-04-26

制定并经职代会讨论通过了本单位的《绩效考核办法》，每月召开由单位领导及部门参加的绩效考核分析会，决定各部门的绩效考核情况，避免了绩效考核的随意性和少数领导干部说了算的现象。

来源：额尔古纳电力公司2013-04-26

据了解， 2013年第一季度是该公司全员绩效考核系统应用的首个季度，为扎实做好全员绩效管理工作，落实公司绩效考核员的实际工作，特举办此次培训。本次培训收效良好。...近日，额尔古纳电力有限责任公司举办了全员绩效考核培训，该公司负责人及绩效联络员参加了培训。

来源：中国大唐集团公司2013-04-26

还深入开展日经济利润分析，抓好负荷、利润关键指标的跟踪分析；通过专项绩效考核，使管理人员更加关注考核指标的落实情况。...年初，该公司召开成本预算会议，对可控费用指标分类分项进行调配，将绩效考核纳入物资采购环节，最大程度地降低材料成本；将库存进行详细清理，分类排队列出明细，提高材料利用率，从细微之处争效益。

来源：呼伦贝尔供电公司配电运检工区2013-04-25

同时，也将为下一步电力系统内全员绩效管理系统上线运行以及公司的绩效考核工作全面落实打下了坚实的基础。...为更好的适应国家电网三集五大体系建设要求，科学规范全员绩效管理工作，健全激励约束机制，提高员工工作积极性，4月20日， 呼伦贝尔供电公司配电运检工区有序开展全员绩效管理考核工作,逐步推进业绩目标管理体系，实现从绩效考核到绩效管理的转变

来源：河南省信阳光山县电业局2013-04-24

光山县电业局安全监察部人员先后深入斛山、白雀、凉亭等6个乡镇供电所，分别就春检消缺、安全用电宣传、台区总保投运、安全工器具配备等工作落实情况进行严肃督查，要求各供电所牢记安全职责、强化风险管控、确保安全供电，督查情况纳入当月绩效考核

来源：贵州省铜仁供电局2013-04-23

据悉，该局此次软课题研究开展情况将作为激励项纳入各部门、各单位年度组织绩效考核，并计划于10月份组织软课题发布工作。同时，各部门、县局还将报送2014、2015、2016年的研究课题

来源：中电投集团2013-04-23

江西核电始终高度重视员工培训管理工作，成立培训管理部门，以突出技术骨干人员培训为重点，制定详细的年度培训计划任务，并将培训计划纳入到各部门月度工作计划，将各部门完成情况纳入部门年度绩效考核，严肃计划执行的刚性管理

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2013-04-20

力图通过答题，使党员干部准确把握三重一大的具体内涵、运作程序等重点内容;三是在测试答题过程中严格要求，每一名党员干部都亲自答卷，答题结束后，组织人员进行阅卷、分类、归档等工作，并将其列为党风廉政建设责任制和绩效考核的重要内容

来源：内蒙古东部电力有限公司呼伦贝尔电业局2013-04-18

这种细化的绩效考核，实现了人、岗、责的密切联动，使考核指标变成了转变作风、提升效能、厉行节约的指挥棒，提高了绩效考核的针对性和实效性。除此之外，各部门职工主动节约纸张使用，节约低值易耗品。

来源：贵州省铜仁供电局2013-04-18

对闲置物资利库工作开展不力的单位，局企管部进行相应的绩效考核。

来源：四川南桠河发电厂2013-04-17

该厂认真分解年度发电指标，层层明确具体责任人，实现月度、季度绩效考核；同时，加强重点设备的巡视和检查，及时消除设备缺陷和隐患，确保设备安全高效运行。优化调度抢发电。

来源：武威供电公司古浪县供电公司2013-04-15

将值班应急管理工作纳入到绩效考核范畴，坚决杜绝迟到早退、脱岗漏岗、违反值班管理规定事件发生。...加强保密教育，强化人员保密意识，完善考核措施，定期开展条例学习，并将保密工作列入年度业绩考核和个人绩效考核，明确责任和考核标准。畅通信息渠道，建立信息队伍，加强信息报送，对信息工作实行项目化管理。

来源：河南省济源供电公司2013-04-15

脚痛医脚的传统模式，利用一次计划停电，合理调配作业人员，对电力设备及附属设施集中检修、集中测试，减少停电时间，降低施工成本，避免重复停电、多次停电;全程管控、严格考核，科学核算检修成本，加强监督管理，把检修成本纳入绩效考核

来源：海拉尔送变电工区2013-04-15

金秋收获时黝黑但却灿烂的笑容通讯报道是企业宣传工作的重要组成部分，是促进两个文明建设的重要手段，分部自成立以来党政领导非常重视此项工作，制定了《呼伦贝尔检修分部新闻报道奖励制度》及相关规定，并将通讯报道列入绩效考核

来源：额尔古纳电力公司2013-04-15

额尔古纳电力公司根据蒙东电力公司和呼伦贝尔供电供司的要求，积极开展电费回收工作。公司全体营销人员充分认识当前电费回收紧迫性和艰巨性，克服重重困难，发扬三千精神采取有力措施确保公司电费月清月结。公司全面落实电费回收责任制

来源：《经济参考报》2013-04-15

对于不能实现pm 2.5控制目标的环保模范城市，取消其称号，对主要负责的领导干部的绩效考核实行一票否决。