来源：安徽电力休宁供电有限责任公司2011-11-15

日前，休宁公司被安徽省委省政府授予第九届安徽省文明单位荣誉称号。多年来，休宁公司坚持文明创建四个结合、五个突出，即把文明创建工作与加强行风建设、创建文明行业相结合；与基础管理达标、提高企业管理水平相结合

来源：贵州铜仁供电局2011-11-15

11月15日，幸福南网和谐铜供铜仁供电局第二届羽毛球比赛在福霖羽毛球馆拉开帷幕，来自全区9个县局的115名运动员、教练员将在为期三天的比赛中鏖战近200场比赛。此次羽毛球比赛是铜供大型文体活动之一，旨在丰富职工干部文化生活

来源：贵州铜仁供电局2011-11-15

11月14日，铜供召开班子扩大会议，讨论审核并通过了《铜仁供电局创先工作实施方案》。《方案》明确了铜仁供电局创先总体工作思路和目标、创先阶段性工作目标和任务、指标计划，建立了组织保障机构、推进机制以及评价考核机制

来源：浙江省宁波市电力设计院有限公司2011-11-15

为丰富职工业余生活，推进企业文化建设。11月12日，设计院摄影小组一行11人来到温州苍南进行采风。苍南位于浙江省最南端，濒临东海，与宝岛台湾遥遥相望，旅游条件优越，滨海玉苍山省级风景名胜区总面积达210.5

来源：河南省新乡市长垣县电业局2011-11-15

电费依法清欠的三种方式分别是：一申请支付令、二运用代位权、三停电催费及需要注意的事项11月11日，长垣县电业局邀请河南省电力培训中心讲师祝琳为该局班组长以上人员及各基层单位安全员，进行法律法规知识培训。

来源：内蒙古兴安科右前旗电力有限责任公司2011-11-15

近日，从国家电网公司传来喜讯：内蒙古兴安科右前旗电力有限责任公司荣膺第一批国家电网公司（2009~2010年度）文明单位称号。据了解，自治区仅3家电力公司获此殊荣。近年来，科右前旗电力公司在精神文明建设和文明单位创建工作中

来源：牡丹江电业局2011-11-15

该局特别邀请市委组织部相关人员对新时期如何做好支部书记工作进行了培训，通过观看幻灯片讲座、先进基层党组织书记做经验交流专题发言等方式，使各（总）支部书记对党建工作有了更加清晰的认识，并通过借鉴先进党支部经验，进一步提升了党建负责人的政治素质及领导力和执行力，为全局企业文化创新和创先争优活动向纵深推进提供了助力

来源：桐柏县电业局2011-11-14

，建成了安全警示室，不断完善企业文化视点;加强企业文化载体建设，开展企业文化进班组活动，举办点亮心灵,爱企爱岗爱自己团队心理拓展训练、我是国家电网人演讲比赛等特色鲜明、形式多样的活动，陶冶和熏染广大员工形成共同的文化理念

来源：牡丹江电业局2011-11-14

初冬时节，正是电力生产淡季，黑龙江牡丹江大海林林业供电局抓住有利时期，充份利用冬闲时间，开展多项学习活动为职工充电。通过这次电工职业技能培训班，让我了解更多的电工基础方面知识，能够更好地提高自己的业务理论素质

来源：安徽电力祁门供电有限责任公司2011-11-14

为进一步了解新进大学生的工作现状，帮助他们更好地理解公司的管理理念和企业文化，尽快融入公司的工作和生活环境，提高归属感。

来源：河南省方城县电业局2011-11-14

笔者获悉，11月11日，在方城县举办的中国方城迎农运、长城山地徒步大会全民健身活动中，方城县电业局职工张笃仁荣获二等奖。11月11日，是世界徒步日。为提高国民素质，倡导低碳、环保、绿色、徒步健身的全民公益活动

来源：内蒙古兴安盟扎赉特旗电力有限责任公司2011-11-14

11月12日进入冬季的北方飘了一层白雪，气温骤降，但是在扎赉特旗电力公司院内却是车水马龙，人来人往，还有许多生面孔，这里正举行着全旗首家职工羽毛球馆揭牌仪式即扎赉特旗电力公司首届羽毛球邀请赛。为了丰富职工业余文化生活

来源：内蒙古兴安电业局2011-11-11

为更好地在全社会宣传和普及电力法律法规相关知识，增强广大人民群众依法用电和保护电力设施法律意识，9月15日至10月15日，内蒙古经信委举办了《全区电力法律法规网络知识竞赛》。此次活动得到了广大网民的广泛参与

来源：牡丹江电业局2011-11-11

蝴蝶效应从社会学角度理解，其意为：事物初始微小的措施经正确引导，长期不断地放大，必将产生巨大的良好结果。在国网公司你用电、我用心服务方针的指引下，电力企业基层战线涌现出一批服务明星、技术能手等模范人物；

来源：桐庐县供电局2011-11-11

听了你们的汇报，再看了实际环境，我只想说你们工会工作是值得肯定的，文化家园建设效果明显，职工幸福指数一定很高！11月7日，杭州市总工会宣教部专家组一行来到桐庐供电局，对该局文化家园建设情况进行了实地验收

来源：乌兰浩特农电局2011-11-11

建设统一的优秀企业文化，强化你用电、我用心的服务意识，最近在农电辖区新安装的16650块智能电表没让用户花一分钱，受到用户的一致好评，用实际行动实现与客户和谐共赢、利益共享、共谋发展，提升了国家电网品牌的知名度

来源：商洛供电局洛南分局2011-11-11

员工们以所为家，自己动手丰衣足食，让我感到了浓厚的企业文化在供电所落地生根。骑自行车的巡线工吃饭时，我没有看到老齐，就问他们老齐那里去了。他们告诉我老齐巡线去了，一会就回来。

来源：宁波电业局2011-11-10

而他的文化管理更使得管理思路在反思中得到飞跃，通过企业文化培育和管理，促使员工形成共同的价值观，树立企业是我家，安全靠大家的思想意识。

来源：牡丹江电业局2011-11-10

近年来，牡丹江西安供电局一直把员工素质工程当成与电网发展战略相适应、相配合、相衔接的系统性工程，为员工的成长进步提供支持，搭平台、摆擂台、建舞台。为促进新员工更好更快成长，从员工入企伊始，牡丹江西安局通过合理的机制和管理办法搭建员工成长平台

来源：牡丹江电业局2011-11-10

11月10日，牡丹江西安供电局为适应电网发展、业务增长和创先需求，按照牡丹江电业局教育培训体系一体化要求，开展了大规模、多层次、多渠道的教育培训工作，使员工队伍素质得到明显提升。 以培训需求为导向