来源：北京市交通委员会2024-03-19

（二）加强考评，严格督办。领导小组办公室强化“月通报、季点评、年考核”工作机制，推动各项决策部署落到实处。发挥绩效考核“指挥棒”作用，将交通综合治理各项任务考核纳入2024年市政府绩效考评。

来源：亳州市经信局2024-03-18

结合各市5年预期目标，建立竞争赛马机制，根据各市上年度先进光伏和新型储能产业发展绩效综合考评情况，分档给予激励，激励资金用于提高产业创新能力和层次、产业链强链补链延链、开展示范应用和市场推广等方面。

来源：陕煤电力运城有限公司2024-03-18

3月14日，陕煤电力集团总法律顾问、企业管理部负责人刘智杰带队到陕煤电力运城公司进行2023年度安全环保工作考评检查，该公司部分领导班子成员、相关部门负责人陪同检查。

来源：陕西能源电力运营有限公司2024-03-13

设置了6期实操培训课程，精选公司“陕西产业工匠人才”许宏伟、外聘专家田麦库等高技能人才组建专家团队，围绕公司“一个大纲、三个标准”、电动机常见故障理论讲解、转子瓢偏测量工艺实操培训考试，以“理论+实操+考评

来源：淅川县人民政府2024-03-12

生产总值、规上工业增加值、固定资产投资增速均高于全市平均水平，综合绩效考评保持全市第一方阵。

来源：内江市城市管理行政执法局2024-03-12

第四条市、县(市、区)人民政府应当将生活垃圾管理工作纳入国民经济和社会发展规划，加强能力建设，健全管理系统，完善考评制度，所需经费列入同级预算。镇人民政府、街道办事处负责本辖区内生活垃圾日常管理工作。

来源：陕煤集团2024-03-08

会上，陕西煤业总会计师孙武通报了1-2月份商品煤成本及亏损企业治理完成情况，并提出了下一步工作措施，要求各单位要进一步提高政治站位，夯实主体责任，务实治理举措，动态跟踪考评，结合自身在企业管理中的短板，

来源：北极星太阳能光伏网2024-03-08

完善各级政府的信用考核考评机制，形成基本的政府诚信支付规则，不断营造诚实守信的社会大环境。

来源：安徽省发改委2024-03-07

贯彻落实《安徽省县域特色产业集群（基地）高质量发展行动方案》，修订完善县域高质量发展考评办法和县域特色集群（基地）建设成效评估实施方案。

来源：柳州人民政府2024-03-07

建立健全优化营商环境绩效考评、奖惩机制。常态化开展企业服务年活动，建立经营主体反映问题响应处置机制，全面落实减税降费政策，加大对中小微企业的纾困帮扶力度。

来源：绵阳市住房和城乡建设委员会2024-03-04

大力实施村社“五清”、场镇“四定”、城区“四化”工程，聚焦久攻不破的难点卡点、容易反弹的顽疾问题，围绕垃圾、污水、厕所“三大革命”，对标“千万工程”，优化城乡环境综合提质考评对象、标准体系、评比流程，进一步明确目标

来源：农业农村部2024-02-29

健全全国乡村建设信息监测平台，完善工作推进考评机制和问题发现处置机制。推动农村公共基础设施补短板。开展村庄微改造、小改进、精提升，稳步提升小型公益性基础设施建设水平。

来源：青田县人民政府2024-02-29

考核结果与村干部报酬、村级保洁经费等挂钩，建立保洁员、督导员等人员评优制度，建立日常考评，并予以奖惩。...各乡镇（街道）要制定垃圾分类工作考评评比细则，建立“村日查、乡镇（街道）周查”、日常督导抽查、年底考核等督查考核机制。

来源：临沧市人民政府2024-02-29

完善以“一利五率”为基础的市场化考评指标体系，建立“管理、生产、销售”为一体的市场化经营机制。...实施营商环境争创一流年行动和“优化政务服务、提升营商环境”专项行动，全力推进营商环境考评指标攻坚。

来源：贵州省人民政府2024-02-28

将支持民营企业实绩纳入金融机构年度考评奖励体系，完善尽职免责、绩效考核等内部政策安排，打消金融机构“不敢贷、不愿贷”的顾虑。四、强化法治保障(十五)依法保护民营企业产权。

来源：湖南省住建厅2024-02-27

第三十二条各地应将建筑垃圾管理和资源化利用工作落实情况作为文明施工内容纳入建筑施工安全质量标准化考评，考评内容包括建筑垃圾源头减量具体措施实施情况、每万平方米建筑垃圾排放量情况、建筑垃圾再生产品使用情况等

来源：中国环境2024-02-26

河湖长制、林长制考核为优秀，推进长江经济带发展重点工作考评全省第1，成立全省首家碳汇研究院，国家绿孔雀保护研究中心落户楚雄。

来源：生态环境部2024-02-23

主要指在温室气体重点排放单位和自愿减排项目的生产运行控制系统中，通过物联网、区块链、大数据等手段对碳排放及减排有关设备仪表运行状况和碳排放有关数据进行在线采集，实现多源数据融合、自动核算、异常数据预警，或污碳协同控制评价、气候变化综合评估、减碳绩效考评等碳管理功能的智能化管理技术

来源：徐州铜山华润电力有限公司2024-02-22

分组研讨、情景演练等形式分别于2022、2023年开展两期党建人员业务培训，并围绕党建与业务融合、“一支一品”创建成效等进行经验分享，着力提升党务人员的学习能力、理论水平和业务功底，同时建立“季度+年度”考评机制

来源：南网能源院2024-02-22

招聘程序坚持公开、公正、公平的原则，按照“公告报名——资格审查——能力考评——讨论决定——政审体检——录用”的程序进行。各环节通过人员名单和时间安排另行通知。