来源：合肥阳光电源有限公司--光伏、风电2009-12-23

阳光电源总经理曹仁贤表示，委员长的热情勉励和殷切期望，显示出了党和国家对于阳光电源寄予的深切关爱、对我国新能源事业的高度重视，这是对阳光最大的鼓舞和支持，阳光电源将坚持“致力于清洁、高效”的发展理念，专注于可再生能源电源变换技术

来源：互联网2009-12-23

董崇贵不仅用真情温暖用户，他还用真情关爱员工。胜利供电局退休职工卢风发，2005年元月突患脑血栓，经及时抢救保住了生命出院以后，他的孤独呆在家中，极少出门。

来源：互联网2009-12-21

该局党委用真心和真情把企业的关爱、组织的温暖送到职工心坎上，近五年里，共看望慰问职工和离退休人员生病住院的59人次、生活困难的62人次、家遇不幸的43人次；看望慰问70岁以上丧偶及孤寡老人16人次；看望慰问生育女职工

来源：互联网2009-12-15

一年来，公司充分用利用局域网、电子显示屏、宣传栏、安全会议、培训、讲座、授课等形式，结合第八个“全国安全月”活动，着力开展安全生产宣传教育行动，弘扬“关爱生命，安全发展”的安全文化。

来源：浙江省电力公司2009-12-15

要求把思想政治工作与建立健全党内帮扶关爱长效机制结合起来，开展经常性的党员、员工的思想状况调查和分析，及时了解、把握广大党员和员工的思想动态等。

来源：互联网2009-12-09

2009年国际志愿人员日到来之际，安徽含山供电公司志愿者走进社区、学校，通过节电宣传，促进环境保护活动。　　12月3日，在铜闸秸杆发电项目选址地，铜闸供电所6名青年志愿者对蓝天宣誓，团结一致

来源：互联网2009-12-08

该公司就稳定工作，要求各级人员要密切关注员工的思想动态，扎实做好员工思想政治工作，关爱员工，凝聚合力，对员工存在的工作、学习、生活中的困难和问题，主动关心，帮助解决。

来源：互联网2009-12-07

特别在稳定工作上，要求各级人员要一以贯之地做好矛盾排查工作，密切关注员工的思想动态，扎实做好员工思想政治工作，关爱员工，凝聚合力，对员工关心的热点、难点问题要进行解疑释惑，疏导矛盾情绪，对员工存在的工作

来源：互联网2009-12-04

推行新《劳动合同法》，规范劳动用工，关爱人才成长，注重内部和谐。 　　

来源：南方电网2009-12-01

在浓浓关爱的和谐氛围中，南方电网越来越多的员工将企业视为共同的家，积极为企业发展献计献策。

来源：互联网2009-11-30

，共保平爱”目标，营造员工家属关心企业安全生产、关爱亲人生命健康的良好环境。 　　...以工区等基层单位为主体，以“爱心联系卡”为纽带，由各分工会与每位员工家属联系，向愿意成为家属安全协管会员的员工家属发放一张印有联系人和联系电话的“爱心联系卡”，以此架起公司和员工家属间双向沟通和联系的平台，促进实现“关爱亲人

来源：互联网2009-11-27

建三江电业局还把关爱社会弱势群体作为创建和协企业的一项重要内容，2006年至今先后为困难用户捐款20余万元，坚持为230户老弱病残用户上门服务，为他们解决用电及日常生活中出现的困难。 　　

来源：互联网2009-11-26

为切实增员工的消防安全意识，提高预防和抗御火灾的能力，浙江永嘉县电业局乌牛供电所在11月6日组织全所职工开展消防安全知识培训与演练活动，以达到“关注安全，关爱生命”的目标。 　　

来源：互联网2009-11-20

该局积极推行作业安全风险预控，今年以来，吴忠供电局在全局范围内开展了以“关爱生命、安全发展”为主题的征文活动，组织宣讲团深入各基层单位、施工现场以及机关部室进行安全警示教育活动，使每位员工了解当前电网的安全形势

来源：互联网2009-11-20

培育以习惯性遵章为导向的安全文化，通过制作安全生产教育片、定期举办安全专题知识讲座、举办安全主题演讲、主题征文、安全短信征集、安全漫画展和交通事故图片展等内容丰富，形式新颖的活动，在全厂职工中构筑起“关爱生命

来源：互联网2009-11-18

签定责任状；抓设备健康、检修工艺，推进状态检修；抓个体行为规范，开展反违章活动；抓标识设置，做到定置规范管理等等，进一步强化了公司安全生产硬件管理；通过狠抓三级安全控制目标管理、安全风险管理、积极营造“关爱生命

来源：互联网2009-11-18

是供电职工强烈的责任心和使命感、是领导们的深深嘱托和倾情关爱给予了这支队伍无穷的动力。当公司领导把任务交给他们的时候就说，相信你们一定能够出色地完成任务，为你们班、也为公司增光彩。

来源：互联网2009-11-16

今年安全生产月活动中，该公司举办３５场“安全伴我行”演讲比赛，组织上万人次观看，认真开展“安康杯”竞赛和创建青年安全生产示范岗活动，５篇论文在国家电监会“关爱生命、安全发展”征文活动中获奖。 　　...福建省电力公司以“关爱生命、安全发展”为根本出发点，以建设“严、细、实、新”安全管理文化为核心，开展“安全管理、安全素质、安全行为、设备管理、安全制度、作业环境、团队建设、亲情文化”等八个安全子文化建设

来源：互联网2009-11-13

　　通讯员于东报道11月初，国电靖远发电有限公司在充分征求职工意见建议的基础上，相继制定下发《关爱劳模工程实施办法》、《困难帮扶救助工程实施办法》和《文体娱乐工程实施办法》，对照该公司学习实践科学发展观...该公司积极推行“关爱劳模工程”，通过建立劳模档案、完善联系制度、形成优先机制、加大宣传力度等措施，弘扬劳模精神，凸显劳模形象，充分发挥劳模的感召力和带头作用，在公司营造出尊重劳模、学习劳模、争当劳模的氛围

来源：互联网2009-11-13

三基工作永远是安全生产的牛鼻子；创新首先是不折不扣地执行；动态对标、持续优化安全生产的始终；安全生产关键在基础，重心在班组，重点在班长；安全生产每天从零开始；每一次违章都是安全教育失败的结果”为思维定位，“淘洗”出“珍惜生命，关爱家庭