来源：睢县供电公司2011-04-08

该公司坚持“以人为本”的理念，以每位员工都是文明形象传播主体为意识，不断强化文明礼仪知识和企业文化宣传教育，引导员工把文明融入习惯，使习惯成为文化，最终成为员工生活的必需品。

来源：国家电网公司蒙东电力公司兴安电业局2011-04-06

送电工区坚持“以人为本”从“三个环节”入手，即：工区领导班子、班组长、班员。

来源：杭州华电半山发电有限公司2011-04-06

坚持“以人为本”，落实党建带工团，充分发挥工会、共青团的桥梁纽带作用。

来源：能源观察网2011-04-06

坚持以人为本，民生优先，以解决饮用水不安全和空气、土壤污染等损害群众健康的突出环境问题为重点，加强综合治理，明显改善生态环境质量。 加强重点领域环境风险防控，维护环境安全，实现安全发展。

来源：聚焦山西2011-04-04

四是坚持以人为本，切实解决关系人民群众切身利益的环境问题。

来源：呼伦贝尔牙克石供电局2011-04-02

采取多种形式对陈连凯总经理的宣讲精神进行认真学习、深刻领会，要求全局每名员工都要把学习陈总宣讲精神作为当前提高安全意识、促进安全管理的首要任务，按照宣讲要求，深入贯彻落实好国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神，坚持以人为本

来源：国家电网公司阿荣旗电力公司2011-03-31

厂务公开是贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观的具体体现，是构建和谐企业，实行民主管理，体现“以人为本”的一项重要制度。

来源：国资委2011-03-31

他指出，改革要坚持一个根本原则，就是要以人为本。

来源：杭州华电半山发电有限公司2011-03-31

通过学习切实把思想和行动统一到讲话精神上来，把以人为本、执政为民理念贯彻落实到党风廉政建设和反腐败斗争的全过程。 二是深入贯彻《关于实行党风廉政建设责任制的规定》。

来源：内蒙古兴安盟阿尔山供电局2011-03-30

要坚持以人为本的工作理念，本着对人民群众高度重视的态度，务必做到工作中不出差错，要加大对存在环境问题的超标排放问题和对偷排偷放的严重环境违法行为的整改力度。

来源：国家电网蒙东电力公司扎兰屯供电局、扎兰屯送变电工区2011-03-30

在班组建设方面，坚持“以人为本，民主管理”的原则，公推公选安全监督员、技术培训员、工会小组长和职工代表等站内职务。各岗位都有明确的岗位职责。

来源：兴安电业局调度所2011-03-29

大家一致认为：深刻领会、准确把握胡锦涛总书记提出的以人为本、执政为民的理念。...近日，调度所组织学习了十七届中央纪委六次全会精神，专题学习《中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第六次全体会议公报》和胡锦涛总书记在十七届中央纪委六次全会上的重要讲话精神，结合工作实际，切实把以人为本、

来源：内蒙古阿荣旗电力公司2011-03-29

随着“安康杯”竞赛活动的不断深入，该公司将继续按照“追求以人为本，忠诚企业，丰献社会”的企业管理理念，为进一步做好安全生产工作和巩固自治区一流供电企业成果提供强有力的保障。

来源：黑龙省木兰县电业局2011-03-29

2011年，是实施“十二五”规划的开局之年，在党风廉政建设和反腐败工作上，该局要求坚决贯彻落实省委、市委、省公司、绥化局和县委纪检监察的工作精神，以科学发展观为指导，坚持以人为本，围绕中心工作，以“干事

来源：南阳迅天宇硅品有限公司2011-03-28

理念：以人为本，磁场效应迅天宇公司能在短短的 5年多时间里迅速发展起来，开创物理法制备太阳能级多晶硅先河，登上多晶硅科技的巅峰，得益于公司以人为本，用先进的企业理念、企业文化“装备”企业，通过企业文化建设增强企业竞争优势

来源：通辽市库伦旗农电局2011-03-28

在此次动员大会上，党委书记刘铁军同志对当前的工作进行了部署并提出要求：一是要充分认识到安全生产工作的极端重要性；二是要倡导“以人为本”的理念，以营造安全文化为基础，以“安全打假”为手段，创造出符合本局特色的企业文化

来源：世界能源网2011-03-25

四是要彻底实现电力企业的现代企业化运营管理，健全行业管理章程，改革用工制度，落实同工同酬，实现以人为本的人性化管理，充分调动基层农电工的积极性和工作潜力。

来源：杭州华电半山发电有限公司2011-03-24

，每个党员领导干部都要切实增强坚持以人为本、执政为民的责任感和使命感。...会议认真学习了胡锦涛总书记在十七届中纪委第六次会议上的重要讲话精神，深刻认识到总书记讲话的精神实质：切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败斗争之中总原则是科学发展观理论体系的再丰富与升华

来源：百丈漈电厂2011-03-21

由著名的百丈漈瀑布得名的百丈漈电厂，在文成县虽然不是最大的企业，但全厂140名员工在“以人为本”理念下形成的和谐劳动关系，却使该厂成为该县活力最盛、效益最好、美誉度最高、影响力最大的企业之一，最先跨入

来源：国家电网报2011-03-21

落实“五项定位”，即坚持以人为本、深化民主管理、促进效益增长、保障企业和谐、推动科学发展。 王敏说，这五项内容是相辅相成、内在统一的有机整体，是一个凝心聚力、创新发展的工作机制。