来源：吴忠市人民政府2026-05-13

开展“技能照亮前程”“技能强企”和“高技能人才提档”行动，加大急需紧缺工种和实用性技能培训力度，不断扩大高技能人才规模。

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-05-13

随着#1机检修圆满收官，陕投电力运营吉木萨尔项目部检修间内悄然掀起“学技能、练本领、强业务”的实干热潮。...从班组集体培训到个人备战比武，从青年员工到资深老师傅，大家以不同形式练技能、强业务，把基本功扎扎实实练到位。

来源：山西省人民政府2026-05-12

化工园区应采取自建、共建、委托服务的方式，配套建设化工安全技能实训基地。

来源：浙江省经济和信息化厅2026-05-12

化工园区应采取自建、共建、委托服务的方式，配套建设化工安全技能实训基地。化工园区应按照有关规定建设园区事故废水防控系统，做好事故废水的收集、暂存和处理。

来源：中能传媒研究院2026-05-12

欧盟委员会表示这一战略的核心目标包括：发挥欧洲在iter项目和聚变研发中的领先作用；明确建设聚变示范电站的路径；打造具有竞争力的产业生态系统；通过公司合作和新的融资机制促进私营部门参与；制定劳动力战略以解决技能短缺问题

来源：楚雄市人民政府2026-05-12

健全终身职业技能培训制度，加强公共实训基地和高技能人才培训基地建设，强化“靶向式”职业技能培训，提升就业质量和稳定性。...深化劳务协作，与中东部等地区共建“劳务工作站”“就业服务点”，组织定向劳务输出，提升外出务工人员技能匹配度，打造楚雄劳务品牌。

来源：云南省人民政府2026-05-12

建设面向南亚东南亚数字技术人才培养与实训基地，通过举办技能培训、高端论坛等形式，促进数字人才交流合作。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-05-11

同时针对换电站日常运维工作，重点细化了日常巡检流程、设备维护标准和应急处置流程，并对参训运行人员提出的疑点、难点问题，进行逐一耐心解答，确保每一位参训人员都能熟练掌握设备运维流程、操作技能、安全防护要点及故障处置方法

来源：罗甸县发展和改革局2026-05-11

引导企业建立健全以技能等级、岗位贡献为导向的薪酬分配制度，引导工资分配向关键岗位和技能人才倾斜，促进劳动报酬与劳动生产率同步提升。...提升职业技能培训质量。实施大规模职业技能提升培训，加快建设县公共就业实训基地。紧密对接县域产业规划、企业用工需求及劳动力就业意愿，建立健全供需匹配的培训机制。

来源：华润电力（盘锦）有限公司2026-05-11

在跨岗位历练中早日成长为独当一面的复合型人才；二是勇于创新，做转型发展的破局者，敢于向业务堵点和管理痛点“开刀”，用实实在在的创新成果为公司转型赋能；三是保持学习，做终身成长的追梦者，持续汲取新知识、新技能

来源：新乡市人民政府2026-05-11

深入实施“技能照亮前程”培训行动，高质量承办河南省第四届职业技能大赛，开展各类职业技能培训13万人次以上，新增高技能人才1.5万人以上，开工建设新乡学院新材料实训基地等项目。

来源：吴忠市人民政府办公室2026-05-11

开展“技能照亮前程”“技能强企”和“高技能人才提档”行动，加大急需紧缺工种和实用性技能培训力度，不断扩大高技能人才规模。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-05-11

从《电力网络安全十不准》到《上网行为八不得》，从网络安全案例分析到应急处置技能培训，这些丰富多彩的内容不仅让员工们深刻认识到了网络安全的重要性，更提升了他们的网络安全意识和应急处置能力。

来源：海南省人民政府2026-05-11

积极引进海洋生物制造、深海装备研发、具身智能、深远海养殖等领域高端人才和职业技能人才。深化海洋领域教育科技人才一体改革，支持省内和来琼办学的涉海高校建设一流海洋学科。...推动省内海洋领域高等教育与职业教育协同发展，培养海洋领域高水平创新创业团队和紧缺职业技能人才。加强干部队伍作风能力建设，打造一支知海、懂海、善用海的专业化高素质干部队伍。3.强化财政金融保障。

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-05-11

人才，尤其是高技能人才价值的重估，让改革有了人的温度。...让高技能人才享受中层干部待遇，打通劳务人员转正通道，提高边远地区津贴，设立专项奖励……这些看似细碎的制度改革，实则是企业治理逻辑的根本转向——从身份管理走向价值管理，从行政导向走向技术导向。

来源：中华人民共和国国家互联网信息办公室2026-05-09

探索智能体在就业促进、技术技能人才培养评价、劳动关系公共服务等领域应用，提升就业服务能力。发展社会保险、劳动争议仲裁、欠薪治理等智能体，保障劳动者合法权益。28.信息服务。

来源：南方电网报2026-05-09

简单重复的体力劳动被替代后，具有经验、直觉和复杂决策能力的高级技能人才，是否也会面临被“替代”的风险？ “我们拥抱人工智能，但不能走入‘只见机器不见人’的误区。”

来源：大姚县人民政府2026-05-09

二、持续强化职业技能培训与就业服务以提升劳动者就业能力和服务效能为核心，统筹推进职业技能培训与公共就业服务体系建设，构建终身培训体系，优化全方位服务，实现技能与市场需求精准匹配。

来源：北极星太阳能光伏网2026-05-09

4月24日，电站集团“提品质、保交付、亮服务”主题劳动竞赛获“十四五”时期上海职工劳动和技能竞赛优秀案例二等奖，《超低热值合成气e级燃气轮机技术研发及产业化应用》项目获第四届上海职工优秀创新成果三等奖。

来源：内蒙古自治区政务服务与数据管理局2026-05-08

加强数字化职业技能培训，鼓励校企共建产教融合实训基地。加强就业趋势分析，挖掘新就业岗位。