来源：国投广西新能源2024-06-19

2024年6月14日19时56分，印有荔枝的彩绘风机开始在青山间迎风转动，国投广西新能源灵山一期（六炉山）风电场首批机组并网发电，这是继灵山董永风电场首批机组投产5个月后，公司攻坚克难、干事创业的又一标志性成果

来源：中核北方CNNFC2024-06-18

坚决维护班子团结，强化大局意识，做到团结共事、和谐共处、通力合作，在破解难题上当好表率，在干事创业上形成合力。四是讲廉洁、守规矩。

来源：内蒙古腾格里2024-06-17

签约现场，内蒙古华电腾格里绿色能源有限公司、阿拉善盟华蒙高新特种气体有限公司、兰州隆华特种气体科技有限公司等8家企业签订销售意向书，意向消纳1.3亿立方米氢气，进一步增强了在示范区干事创业的发展信心，为项目早日建成投产奠定了基础

来源：内蒙古腾格里2024-06-17

，内蒙古华电腾格里绿色能源有限公司、阿拉善盟华蒙高新特种气体有限公司、兰州隆华特种气体科技有限公司等8家企业签订销售意向书，意向消纳1.3亿立方米氢气（占该项目氢气总量的65%），进一步增强了在示范区干事创业的发展信心

来源：中核北方CNNFC2024-06-17

坚决维护班子团结，强化大局意识，做到团结共事、和谐共处、通力合作，在破解难题上当好表率，在干事创业上形成合力。 四是讲廉洁、守规矩。

来源：国能（泉州）热电有限公司2024-06-14

一岗双责”、带头廉洁自律、认真履职尽责、提升自身素质等方面提出具体要求：持续保持清正廉洁的政治本色，争做“想事、干事、管事”的党员干部，擦亮国能（泉州）有限公司“源·动力”党建品牌，为营造企业风清气正、干事创业的良好氛围做出自己应有的贡献

来源：黑龙江大唐绥化热电有限公司2024-06-14

廉洁文化阵地充分利用数控技术和智慧模式，减少传统展板的使用，把教育性、警示性、文化性、艺术性巧妙结合起来，使党风廉政教育更具吸引力和感染力，真正做到“入眼、入耳、入脑、入心”，以期激励党员干部能力作风更加过硬，干事创业精气神全面提振

来源：国家电网报2024-06-14

在奋勇争先、干事创业中自觉遵从安全文化引领。

来源：《求是》杂志 等2024-06-13

优化分层分类的荣誉表彰奖励机制，建立包含劳动模范、华电工匠、科技创新（青年）领军人才等33项具体奖励事项，更好地激发了广大干部员工干事创业的积极性、主动性和创造性。三是持续加大子企业授权放权力度。

来源：中国能建2024-06-11

上海经济活跃、开放度高、创新力强、产业链完备、营商环境优，是干事创业的大舞台、首选地，也是中国能建重要的战略区域市场。

来源：国家能源集团2024-06-05

持续深化党建“七大工程”，用好江西红色教育资源，巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，加强干部队伍建设，深化年轻干部培养，营造干事创业良好氛围。集团公司有关总助和相关部门负责人参加调研。

来源：四川省人民政府2024-06-03

大力推进领导干部能上能下，细化落实“三个区分开来”，精准运用监督执纪“四种形态”，激励干部担当作为、干事创业。充分调动各方面积极性，凝聚推动高质量发展的强大合力，奋力谱写中国式现代化四川新篇章。

来源：大唐滑县风电公司2024-05-31

为认真落实大唐集团公司、河南公司工作会议精神，常态化深入开展全员价值创造群众性劳动竞赛，滑县风电公司结合日常工作实际，特开展“对标对表，提质增效”劳动竞赛，进一步提高全员思想认识，凝聚思想共识，激扬干事创业斗志

来源：国网直流中心2024-05-31

新一届公司党组鲜明提出以党的政治建设为统领，当好干事创业的“五个表率”。直流中心要自觉对标对表，坚持党的领导，加强党的建设，为事业发展提供坚强政治保证。

来源：国家电网报2024-05-31

全面加强各级领导班子思想政治建设，集团党委率先垂范、以上率下，充分发挥党委把方向、管大局、保落实作用，对标公司党组当好干事创业的“五个表率”要求。加强基层党组织建设，不断增强政治功能和组织功能。

来源：国家电网报2024-05-31

国网陕西省电力有限公司认真贯彻国家电网有限公司高质量发展工作会议暨2024年第二季度工作会议精神，对标公司党组当好干事创业的“五个表率”要求，以久久为功、利在长远的耐心和耐力，一手抓安全生产、一手抓电网建设

来源：国家能源集团2024-05-31

要抓好《条例》贯彻落实，坚持严管厚爱相结合，落实“三个区分开来”，更好激发管理人员积极性，营造干事创业良好环境。集团公司相关部门负责同志列席会议。

来源：中国政府网2024-05-29

任免机关、单位应当按照国家有关规定正确对待、合理使用受处分的国有企业管理人员，坚持尊重激励与监督约束并重，营造干事创业的良好环境。

来源：国资委2024-05-28

因地制宜发展新质生产力，大力培育发展新动能；围绕提升活力效率深化改革，全面落实“两个一以贯之”，健全中国特色现代企业制度，更广更深落实企业三项制度改革，健全更加精准灵活、规范高效的收入分配机制，激发各级干部员工干事创业的积极性主动性创造性

来源：国资报告2024-05-23

优化分层分类的荣誉表彰奖励机制，建立包含劳动模范、华电工匠、科技创新（青年）领军人才等33项具体奖励事项，更好地激发了广大干部员工干事创业的积极性、主动性和创造性。三是持续加大子企业授权放权力度。