来源:国家电网报2016-11-25
该公司基层员工发明的一种z型熔断器固定支架等6项发明专利,在解决养殖户线路私搭乱接、规范公共线路、防范触电发生等方面发挥着重要作用。
来源:中国电力报2016-11-23
马凯坦言,从开展研究到获奖,前后经历了10年,对于一个科研项目来说,10年或许不算长,但对于一名基层员工,10年却并不短。
来源:华电滕州新源热电有限公司2016-11-20
为有效提升各级员工的安全技能,该公司一方面将安全培训与编写《员工岗位安全行为守则卡》相结合,组织生产部门基层员工根据岗位职责编撰守则卡,引导员工进一步提升安全技能;另一方面由安监部牵头,利用影像、视频、
来源:企业管理杂志2016-11-16
9.对基层员工注重专长培养华为对基层主管、专业人员和操作人员实行岗位相对固定的政策,提倡爱一行,干一行;干一行,专一行。...9.对基层员工注重专长培养华为对基层主管、专业人员和操作人员实行岗位相对固定的政策,提倡爱一行,干一行;干一行,专一行。
来源:国网河南省电力公司济源供电公司2016-10-20
让党员围绕真学实做要求和三亮三比活动开展,认真查找自身存在的问题和短板,明确努力方向,制定改进措施,并对其他党员进行客观评价,指出优点和不足,最后由党支部负责人从集体和个人方面进行点评,确定下步学习教育重点;在党外评议方面,由基层员工按照德
来源:贵州省铜仁供电局2016-10-20
对此次调查工作,基层员工踊跃参与,通过在线填写问卷,表达自己对工作负担的诉求,希望合理、科学安排工作,帮助员工达到快乐工作幸福生活的目标。
来源:贵州省玉屏供电局2016-10-12
向巡视组汇报了玉屏局的概况、近年来生产经营情况以及在班组减负工作中采取的做法,建议在管理方面县局应形成分层级管理模式,并形成有效的激励机制,同时表示希望巡视组在调研报告中真实反映基层班组的情况和问题,切实改变现状提升基层员工的工作热情
来源:国家电网报2016-10-10
在基层日常工作的实际运用中,电杆多功能检测仪以其外观精细、功能齐备、标示标注醒目和操作方便、简单、实用等特点深受基层员工的青睐。为此,遂宁供电公司第一批加工制作出了30套电杆多功能检测仪。
来源:国家电网报2016-09-28
在智能电表安装过程中,面对客户的不理解,基层员工经常需要一边装、一边说,将安装和宣传同步进行。如今,安装工作已经完成,应用维护和宣传推广工作依旧任重道远。
来源:深圳商报2016-09-23
19日上午,由台电一线基层员工自发的反当局电业法修法串连活动抵达台北,约两千人汇聚在台湾行政、监察主管部门前。
来源:中天科技集团2016-09-09
精神家园工程师陈小佩说,普特缆厂在员工队伍中寻找榜样、树立榜样,讲身边人、诉身边事,借助班组点评、看板等平台,传播先进道德观念,传承中国传统美德,以基层员工喜闻乐见的形式,传播基层员工善举,营造讲道德,
来源:南方电网公司2016-09-08
系统已在基层单位深入应用,基层员工对系统也有了由知到行,由学到用的明显转变,越来越多的员工在使用企业管理信息(csgⅱ)系统过程中认识到了新系统的好处,相比旧系统,新系统为基层单位带来了全新的理念和模式
来源:心声社区2016-09-01
高级干部大多数不直接面对客户,面对客户的是基层员工,一线作战部队按照线性往下传递,越传职级越低。因此,我们要把面对客户的一线人员提升,这几年结构性改革,已经取得了很大进步。
来源:国网河南省电力公司济源供电公司2016-08-30
同时,利用板面、橱窗、内部网站等大力宣传,营造浓郁活动氛围,着力形成工会干部率先垂范、基层员工全员参与的工作格局。把握核心要求,细化工作措施。
来源:DOIT2016-08-30
员工有四条成长通道:一是从事销售工作,收入比管理层高的人为数不少;二是从事管理工作;三是从事技术开发,获批后的新项目除了按月享受津贴,研制成功后最高还可获得10万元奖金,并从第一年销售纯利润中得到高额回报;四是基层员工按照岗位
来源:贵州省铜仁供电局2016-08-30
8月30日,玉屏供电局局长沈运斌到马面坡电站,组织基层员工开展了安全生产反违章大反思大讨论活动。
8月29日,玉屏供电局党总支书记、工会主席、纪检委员杨明勇到朱家场供电所,帮助基层员工深入分析廉洁风险点,进一步将廉洁风险关口前移,促进企业健康发展。
来源:河南省商丘供电公司2016-08-26
8月25日,商丘供电公司两名基层员工作为建设单位代表,受邀试乘郑徐高铁,充分体会高铁的快捷高效服务,畅享高铁建设者的劳动成果。
来源:能源视野2016-08-25
意识决定行动,基层员工对于创新的认识和理解参差不齐,知之不深、知之不详大有人在,不能真正唤醒员工的创新意识,引导和鞭策员工自发行动,创新工作往往流于形式,效果大打折扣。
来源:云投汇2016-08-19
国家八五攻关项目丝绸精炼剂、九五攻关项目高效印花粘合剂的核心成员),两年的车间主任,后来从事销售和技术服务工作,1999年担任研究所纺织印染助剂事业部总经理,2002年开始担任常州化工研究所总经理张泳用十年的时间,完成了一个基层员工到企业掌舵者的蜕变