来源：工信部2023-11-22

（二十七）工业互联网安全人才培育试点示范基本要求——面向工业互联网安全架构、运维、评估、实施、开发等亟需岗位，开展理论和实操相结合的工业互联网安全课程开发、教育教学、安全培训、赛事活动、实训基地建设等安全人才培养实践

来源：北极星电力网2023-11-21

以电力安全文化建设为抓手，大力开展“三每两入一提升”活动，建立安全培训云课堂，健全安全培训题库，深入班组开展新《安全生产法》轮训、防洪防汛应急演练等活动，发挥班组安全文化建设的积极性和创造性，增强职工把

来源：湖州发改委2023-11-21

搭建完备的氢能监管网络和应急联动体系，实施氢能全链条安全监测，提升产业应急管理水平，推动企业建立安全生产责任制，加强对相关操作人员日常管理与安全培训，对相关设备定期开展全面安全检查。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-11-19

该公司以抓好职工安全培训教育工作，提高职工安全技能为途径，不断夯实安全工作基础。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-11-16

为提高有限空间作业风险管控和应急处置能力，有效防范各类安全事故发生，近日，国能龙岩发电公司根据6号机组检修工作，组织相关人员开展受限空间作业安全培训。

来源：陕煤电力运城有限公司2023-11-14

为深入贯彻全国第32个全国消防日“预防为主，生命至上”主题教育，根据陕煤电力有限公司《关于开展2023年“消防宣传月”活动的通知》的安排，该公司开展了形式多样，效果显著的线上线下相结合消防安全知识培训。

来源：内蒙古能源集团2023-11-14

持续开展“六个一”常态化安全教育提升活动，组织开展安全培训739人（次）、业务考试5次、指导4家单位开展各类应急演练4次；组建煤业板块安全管理专家库27人，安全管理力量得到加强。

来源：乌鲁木齐市应急管理局2023-11-13

三、对从业人员加强安全教育培训，定期开展专项安全培训，包括有限空间作业、用电安全、高处作业、消防安全、吊装作业、动火作业等专项安全培训内容。四、施工队伍进场前做相关安全培训，并签署安全交底书。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-11-10

为进一步强化红线意识，夯实安全根基，十一月以来，国能晋江热电公司通过上好安全培训、违章查处、隐患治理等多重保险，勒紧生产工作的“安全带”。扎实安全培训，筑牢思想根基。...围绕所在岗位的危险因素、危险源、习惯性违章、安全隐患等方面，认真学习深入分析，筑牢思想红线；切实抓好班组事故预想、反事故演习、技术问答等常规培训工作，以全面的月度总结、评价来提升培训质量，并以月度检查的形式落实安全培训执行情况

来源：新疆工信厅2023-11-10

(四)组织员工进行岗前消防安全培训，定期组织消防安全培训和疏散演练。(五)建立微型消防站，积极参与消防安全区域联防联控，提高自防自救能力。...(三)制定并实施管理区域的消防安全制度、操作规程和消防工作档案管理制度，实行消防安全责任制，组织开展物业服务企业员工消防安全培训。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-11-08

同时，该公司有针对性的开展隐患排查“回头看、回头查、回头改”工作，通过加强对现场安全措施、安全培训教育的落实，确保一般隐患即查即改，重大隐患整改率100%，重大危险源监控措施落实100%。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-11-08

近期，国能龙岩发电公司6号机组开展b修工作，针对5号机组单机运行实际，该公司从制度落实、设备管理、隐患排查、安全培训等多方面制定针对性措施，确保运行机组安全经济稳定运行。

来源：国家电网报2023-11-02

国网吉林电力加强安全生产领域意识形态建设，将上好新入职员工安全第一课作为重中之重，建立名师梯队，将安全培训与文化实践有机结合，把保障安全融入工作全过程。奋力当好安全文化示范者，展示“吉电担当”。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-11-02

为确保6号机组b修期间安全生产形势良好，11月2日，国能龙岩发电公司坚持把反“三违”作为安全工作的重中之重，通过严抓安全教育、违章曝光、监督管理等方面，从根本上杜绝和消除“三违”现象，筑牢检修安全防线。

来源：陕煤电力运城有限公司2023-11-02

为进一步提高全员nosa安健环意识和业务技能，营造良好的nosa推进氛围，夯实陕煤电力运城公司安全生产基础。该公司特邀请nosa咨询组开展了nosa五星系统培训与推行策划首次会议。该公司主要领导负责人、

来源：陕煤电力运城有限公司2023-11-01

同时，该公司常态化组织开展安全警示教育、安全技术实训、安全培训考试，以考促学，持续深化作业人员的安全意识，扎实推进标准化作业，确保生产现场安全形式稳定有序。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-10-26

同时，该公司围绕消防安全制度、消防应急处置预案，严格落实消防安全责任制，适时开展消防维保人员安全培训，组织开展火灾应急演练，提高员工的逃生自救技能和应急能力，有效提高火灾防控水平。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-10-25

图为该公司新员工在学习如何使用正压式呼吸器在安全培训过程中，该公司强化组织领导，明确各级分工，坚持专人专责，理论与实践相结合，确保培训效果。...部门级安全培训主要侧重于安全生产相关制度的执行和落实，组织新员工重点学习了“两票三制”的具体内容和相关要求。在培训形式上，通过演示视频的学习和材料宣讲，让新员工更细致地了解制度的执行规范。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-10-24

为进一步加强安全培训教育，狠抓现场安全管控，强化责任落实，十月以来，国能晋江热电公司将安全作为首要任务，上紧思想、管理、责任“三把锁”，不断夯实机组安全基础。...该公司严格要求各班组利用安全培训日开展安全教育，通过认真分析总结历年来事故案例，重敲安全警钟，结合自身工作实际举一反三，牢固树立“安全第一”的理念，规范作业行为；同时,不断加强外包施工人员的安全教育培训

来源：湛江市应急管理局2023-10-23

必须开展安全技术交底和安全培训，作业现场必须设置监护人员；要加强从业安全教育培训，发挥事故警示教育作用，针对员工个体防护意识薄弱、自救互救基本常识匮乏等问题，专题开展有限空间作业“有效自救、科学施救”等应急知识安全宣传教育