来源:湖南省电力公司2010-07-20
在湖南公司发展策划部、生产技术部的关心指导下,“十二五”规划团队克服了边界条件变化频繁、涉及专业知识面广、规划编制工作量大等困难,经过持续的拼搏及高效的团队协作,先后通过集中写作、封闭编制等手段,最终形成了今天的规划成果
来源:互联网2009-12-11
从单兵作战到团队协作 在社区电力共建推行了3年之后,2009年6月,湖州电力局吴兴供电分局成立“吴克忠班”,为这个特殊的集体配备了电力社区服务车。...从当初的单兵作战到如今的团队协作,从一辆简陋的电瓶车到专业的社区电力服务车,从电力、社区双向互动到电力、社区和物业的三方联动……这一系列变化的背后,是湖州电力局对“吴克忠”精神的传承和发扬,更是该局社区电力服务共建向更专业化
来源:江西省电力公司2009-12-09
该公司基层农电工作人员反映,通过此次开展农网规划编制工作,切实增强了各级人员科学规划发展电网的思想意识,促进了省、市、县及各专业部门的团队协作,提高了农网规划专业人员的技术水平和能力。
来源:互联网2009-10-27
自开展行风建设工作以来,咸阳局领导班子以转变自身工作作风带领全局,以深化“两个转变”、加快“一强三优”现代公司建设为目标,以增强“两种意识”、弘扬“两种精神”为主要内容,以持续改进干部员工思想作风、工作作风为载体,增强团队协作意识
来源:互联网2009-10-16
信心与责任”开展笔谈等讨论活动,结合秋查加强员工安全教育,结合学习实践科学发展观活动中排查出的突出问题,开展党员与职工“1+1”结对互助、党员示范岗、党员示范检修点活动,开展“作风形象好、特色活动好、团队协作好
来源:互联网2009-09-24
万元项目开发建设工程实施结对服务,定期上门办公,及时了解工程进展情况,解决用电困难;立足队伍建设实际,优化人力资源配置,推出了“众师一徒”的人才培养新举措,通过“拓展训练”、“人人学电脑”等多种形式,增强员工团队协作能力
来源:江西省电力公司2009-06-30
根据深入学习实践科学发展观要求,紧密结合“三节约”工作部署,围绕本企业电网建设、安全生产、经营管理及优质服务等中心工作,通过积极发动广大员工建言献策,全面提高员工的学习能力、竞争能力、创新能力,增强员工的团队协作意识
2009-02-05
如:企业采用创新战略,其核心是以产品技术创新推动企业经营发展,那么关键成功领域就是快速市场响应、新产品开发、客户服务质量等,这就要求企业员工具备更快的学习新知识、新技术,以及适应新环境和团队协作等能力。
来源:互联网2008-10-29
随着人员在不同项目中的流动,问题随之而来并引发三个矛盾:因待遇不同,员工之间相互奚落、指责,团队协作大打折扣;因分配不公,人力资源部腹背受敌,并遭到强烈抵制,工作难以开展,几近瘫痪;一些优秀员工辞职甚至引发劳资纠纷
来源:互联网2008-10-06
如:企业采用创新战略,其核心是以产品技术创新推动企业经营发展,那么关键成功领域就是快速市场响应、新产品开发、客户服务质量等,这就要求企业员工具备更快的学习新知识、新技术,以及适应新环境和团队协作等能力。
来源:神头发电公司 2008-09-23
绩效考核的持续推进,对各项工作的管理更加科学化、精细化,使员工进一步明确了工作成绩和差距,明确了改进的目标和措施,为促进员工全面提升素质提供了更加有效的平台;三是形成了精细管理、团队协作的良好氛围。
来源:希赛2008-08-04
协助企业向重用、团队协作和资源共享的文化迁移:参考架构确立了soa架构标准和技术部署的最佳实践,为日后各个soa的实施项目,订立架构遵从性的度量标准和指标。参考架构并非一成不变。