来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-04-29

4月26日，牡丹江宁安供电局为确保企业文化深入每位员工思想意识里，该局以"保人身、保电网、保设备"的原则，把企业文化作为企业发展的"重头戏"，努力打造具有本企业特色的企业文化。

来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-04-28

据了解，这次竞赛是按照《国家电网公司统一的企业文化建设实施方案》安排，黑龙江公司为建设和弘扬统一的企业文化，深入开展创先争优活动，推进三集五大体系建设，由公司党组研究确定的五个一系列企业文化重点项目传播工程之一

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2012-04-27

英利能否凭借全产业链模式和独特的企业文化利剑打赢这场光伏世界大战?苗连生又经历了哪些艰难抉择?英利模式能否成为行业走出低谷的路径?光伏行业正处在最微妙的时期，一场行业的洗牌正在酝酿。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2012-04-27

为确保英利的6个生产环节的60个工序，每一个环节都高度稳定且步调一致，他一人统领着公司的一切要务，亲自招聘面试每一个员工，并一手缔造了一个类似军队的企业文化。

来源：河南省获嘉县供电有限责任公司2012-04-27

今年以来，获嘉县供电有限责任公司党委把凝心聚力、关爱员工作为企业文化塑造工程的重要内容来抓，先后开展了节日慰问送温暖、为员工送生日蛋糕等活动，受到了广大员工的一致好评。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-04-26

我局不断以先进的科学理念充实企业文化，通过内质外形建设，进一步充实和丰富文化体系内涵，努力夯实文化厚度促创建。积极做好爱心帮扶工作，开展为扶贫点捐款活动，全局捐款3000元。

来源：浙江省宁波宁海供电局2012-04-25

今年2月，国家电网公司两会高度提出了建成世界一流电网，建设国际一流企业的宏伟目标，更以党的十七大精神为指引，创立了企业文化五统一。...宁海供电局坚持以科学发展观为指导，以国家电网公司企业文化五统一为依托，为创建学习型企业、学习型班组，根据基层特点，工作范围，相继成立了近百个读书小组，掀起了读书学习的热潮。

来源：浙江省宁波电业局2012-04-25

而他的文化管理更使得管理思路在反思中得到飞跃，通过企业文化培育和管理，促使员工形成共同的价值观，树立企业是我家，安全靠大家的思想意识。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-04-25

加强和谐企业文化建设，倡导企业文化核心理念，弘扬企业精神，号召广大职工遵守员工守则，广泛开展职工文艺体育活动，丰富职工文化生活，积极参加局组织的文体活动。开展创建学习型组织、争做知识型职工活动。

来源：浙江省宁波电业局2012-04-24

感恩文化是国网公司的企业文化之一，也经常被我们挂在嘴边宣扬，可是试问真正从心底感恩的能有几个呢?毛裕义做到了，就是因为他经常与企业换位思考，才使他不断鞭策自己，更兢兢业业地为企业付出。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-04-24

企业文化是企业的名片，是提高社会认知的有效载体;企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。...弘扬企业文化，焕发企业与员工勃勃生机。

来源：今日早报2012-04-24

2009年11月，任平参加了由浙江省外宣办、浙江省广电集团和香港阳光卫视共同摄制的反映浙江企业文化和精神的系列专题节目《第一桶金》的拍摄。

来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-04-24

该局在企业文化五统一建设中，注重找准企业与社会关系的定位和企业内部员工与企业关系的定位。...面对营销工作的难点，采取正确的对策，尤其是对兄弟单位成功经验的学习和借鉴，学习吸收他人所长，创造具有自身特色的企业文化管理经验。强化团队精神，提升联动力这个局注重提升团队精神。

来源：内蒙古呼伦贝尔牙克供电局2012-04-24

会上，供电局书记綦东升要求全体党员干部，要深入开展创先争优、为民服务活动，在党建、精神文明、企业文化、廉政建设、工会团青、班组建设、通讯宣传等方面发扬成绩、再接再厉，发挥党组织的政治核心作用，发挥党员先锋模范作用

来源：内蒙古根河供电局2012-04-23

九是认真落实为民服务，创先争优新要求，推出了创先争优典型魏民服务品牌，受到了上级组织的充分肯定和好评;十是改善了局机关和基层单位的办公和生产工作环境，加强了国家电网公司企业文化内容落地工程建设。

来源：蒙东电力有限公司满洲里供电局2012-04-23

以科学发展观为指导，以统一的企业文化为引领，坚持你用电，我用心，在全局开展七心优质服务活动。

来源：《国有资产管理》2012-04-20

当前应着重培育、树立和强化股份公司意识、股东利益意识、股东大会意识、董事会意识、人力资本价值意识等公司治理文化意识，并逐步凝练形成与上市公司特点相契合与控股公司文化相沟通的企业文化体系。

来源：贵州华电大龙发电有限公司2012-04-19

，增强企业文化的影响力和感召力。...4月19日，贵州华电大龙发电公司为推进企业文化品牌建设，进一步发挥同缘、同心、同幸福的三同文化引领作用，组织全体员工学习公司《企业文化手册》，增强员工对公司价值观的认同感。

来源：IT商业新闻网2012-04-19

此外，全面预算企业文化的建立，使全体员工从思想上认识到预算管理的重要性，使员工自觉自愿地去遵守执行企业的规章制度，保证全面提高企业效益。

来源：江西经济网2012-04-19

秉承阳光品质，服务全球的企业精神，公司管理层以身作则，率先垂范，团结一致，干事创业，在员工群众中树立了良好的形象;奋战在一线的员工们以培强做大、百年晶科为己任可以看到，年轻的晶科已经将百年晶科作为一种企业文化植入到每一个员工的意识当中