来源：环球企业家网站2012-05-14

控制欲有人认为，协鑫和中环矛盾的根源在于企业文化的差异，中环是一个由知识分子构成的比较单纯的团队，而保利协鑫实质上是由朱共山绝对管控的家族企业。而且朱共山个人不愿意分享，他喜欢100%的控制。

来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-05-11

5月11日，在牡丹江电业局，员工前来领取读书心得卡的人络绎不绝，这是该局继图书进班组活动后的又一举措，也标志着该局 企业文化进班组活动全面深入推进。...、安全、服务五个主题，通过开展职工读书、我身边的劳模集中宣传、企业文化理念屏保创作大赛、安全歌曲大家唱、争当文明有礼的电业人以及设立班组荣誉角等六项活动，按照系统、科学、实用的要求，立足班组定位，推进企业文化融入班组建设

来源：内蒙古通辽市科尔沁区农电局2012-05-11

将新三个十条内容加入到企业新编印的《企业文化手册》中，加深职工对新三个十条的认知度。

来源：国电阿克苏河流域水电开发有限公司2012-05-10

随着基层组织建设年各项工作的积极推进，服务基层、管理提升活动的大力开展，为了进一步推进企业文化落地，全面提升企业文化软实力。...把廉洁文化建设作为公司预防职务犯罪的一项基础工程，促进全体干部员工树立干干净净做事理念，增强自律意识，监督意识，运用多种鲜活企业文化形式，将廉洁文化理念与企业精神、企业宗旨及企业核心价值观等企业文化核心理念相融合

来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-05-09

关于开展我为企业献一策合理化建议活动的通知》，通知要求，充分调动广大职工的积极性和主动性，激发广大职工的聪明才智和首创精神，重点围绕体制机制、电网建设、安全生产、经营绩效、科技进步、教育培训、优质服务、企业文化等方面内容

来源：内蒙古根河供电局2012-05-09

近日根河供电局满归供电所与政府有关部门及公安派出所进行联合，开展查隐患夯实供电基础，反窃电展现服务风采为主题的活动，坚持以科学发展观为指导，集合根河供电局塑文化、 强队伍、 铸品质 供电服务提升工程 2012年实施细则，大力弘扬企业文化

来源：辽宁省电力有限公司大连培训中心2012-05-09

《大连培训中心企业文化蒲公英工程实施方案》，全面启动了企业文化蒲公英工程。...为大力实施文化强企战略，切实发挥五统一企业文化在培训中心科学发展进程中的保障和引领作用，5月8日，国家电网辽宁大连培训中心党委按照《辽宁省电力有限公司文化蒲公英企业文化传播工程实施方案》要求，编制印发了

来源：国电阿克苏河流域水电开发有限公司2012-05-08

为了使2012年新招收的38名应届大学生尽快掌握专业理论水平和岗位技能，熟悉工作环境，融入企业文化，国电阿克苏河流域水电开发有限公司举办了为期60天的水电站职业化管理培训。

来源：河南省孟州市电力公司2012-05-08

截止日前，该公司相继建立了员工图书室、班组图书室和老年活动中心图书室，累计藏书4000余册，其中，健康养生类书籍200余册，进一步打造学习型企业、知识型、健康型员工的企业形象，在丰富企业文化内涵的同时，

来源：鄂温克电力有限责任公司2012-05-07

针对春季清扫工作繁忙实际，为使思想政治学习和宣传教育灵活多样、务实及时，设立党支部活动栏改变了以往集中学习的难度和书本学习固定模式，栏目内容围绕党建、宣传、企业文化、廉洁教育、团青、党务公开及工会工作设置了不同的版块

来源：鄂温克电力有限责任公司2012-05-07

我们能否将努力超越，追求卓越的企业文化落实到工作当中，与企业同舟共济？我们能否认认真真执行三个十条，将工作中的细节做好？...庆幸的是，我们拥有一个良好的企业文化，更拥有一支精明的领导团队。我是幸运的。走出校门便迈进了一个如此优越的平台，更是遇到了关心，照顾我们的好领导。不论是心平气和时的促膝长谈，还是忙碌工作中的一语提醒。

来源：浙江省宁波市电力设计院有限公司2012-05-07

针对人才流失的隐忧，我们必须未雨绸缪，给员工以最大的信任和发展空间，在员工的个人发展上、专业培训上、收入分配上、福利待遇上尽可能地给予员工更多关心，尽可能做到公正公平，构建健康的企业文化生态，以增强全体员工的企业归属感

来源：甘肃省民勤供电公司2012-05-07

为了追寻老一辈民电人辛勤的脚印，感受公司浓厚的企业文化氛围，民勤供电公司新建的荣誉室和企业文化室成为了此次庆五四活动的首站。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-05-06

业绩优秀、服务优质、信守承诺、弘扬宗旨。清晨当走进阿尔山供电局首先映入眼帘的是一幅幅印有服务口号的红旗在局门前飘扬。印有创先争优，为民服务口号的95598抢修车也成为阿尔山市一道亮丽的风景线。 为提高优质服务

来源：OFweek太阳能光伏网2012-05-04

安排员工待岗，实则逼迫辞职赛维企业文化的基因以及信息管理的不透明决定它一错再错。当裁员风波还未平息，赛维旋即又陷入了欠薪风波之中。...快速发展的过程中，其企业文化的相对缺失以及制度的欠缺导致其在处理企业与员工关系之间的问题时显得捉襟见绌，员工的不满进一步助长了其负面报道。

来源：河南省方城县电业局2012-05-03

为了在团员青年中掀起服务、奉献、安全、奋进的青春热潮，展现青春风采，5月3日上午，方城县电业局组织职工开展了庆五四 青春光明行 我为企业建功勋主题演讲比赛活动。来自机关和所、站的11名选手参加了演讲比赛

来源：黑龙江绥化望奎县电业局2012-05-03

该局党委还研究决定新修建了一条具有体现电力企业文化特色的长廊，在企业职工经过时，可以方便地看到全局系统职工的好人好事及工作风貌。体现了全体职工的新精神、新风貌、新气象，营造和丰富了企业文化氛围。...开展文体活动，进一步弘扬企业文化精神，去年局党委结合实际制定了企业文化活动计划，开展了为期3个月的庆祝建党90周年系列活动，包括举办庆祝建党90周年文艺晚会和《我身边的共产党员主题演讲比赛》、《创先争优杯优质服务展示赛

来源：蒙东电力有限公司扎兰屯供电局2012-05-03

尤其是对全局所有124名农村电工的培训，使他们把国家电网公司全新的安全、服务、营销理念和全新的设备维护、营销工作技能在各自的工作岗位充分体现，让辖区农民兄弟感受到国家电网公司先进的、人性化的企业文化和一强三优的工作目标给他们带来的实惠和温馨

来源：浙江省永嘉县供电局2012-05-03

讲座以图文并茂的方式，围绕企业文化建设的重要意义，结合国内外优秀企业文化建设案例，深入浅出的剖析了国网公司企业文化的深刻内涵，重点阐述了如何建设优秀企业文化，推动企业和谐发展。...4月28日下午，永嘉县供电局举办企业文化专题讲座，该局党委书记为全局中层干部、各支部书记及委员、机关职工作了题为《加强企业文化建设 促进企业和谐发展》的精彩讲座。

来源：河南省获嘉县供电有限责任公司2012-05-02

获嘉县供电公司大力开展企业文化五统一建设，实施员工队伍素质提升精品工程、品牌标识标准化精品工程、企业文化阵地精品工程，实现了与国家电网企业文化的无缝对接。