来源：中核集团电子采购平台2020-07-27

设计负责人应具有高级专业技术职称、注册电气工程师执业资格，设计完成过至少1个总装机容量20mwp及以上光伏电站项目，以带发包人签章的业绩证明文件为准；（2）施工单位委派的项目负责人应为项目经理。

来源：国家电网公司2020-07-24

（3）检测工程师应为专门从事电力系统检测，并具有相应专业职称、高/低压电工操作证、电力系统检测工作经验5年以上的工程师。

来源：北极星电力网2020-07-23

（2）总工：职级为高级职称以上，具有5年及以上核电或火电相关工作经验。（3)技术人员：具有3年及以上消防安全评估和现场检查经验。7.其他要求（1）本项目不接受联合体。

来源：中国电力2020-07-23

共有24名员工，平均年龄33岁，其中博士18人，具有高级职称18人，1人获国务院特殊津贴。

来源：中国电力2020-07-23

共有24名员工，平均年龄33岁，其中博士18人，具有高级职称18人，1人获国务院特殊津贴。

来源：电网头条2020-07-20

建立“岗、绩、薪”三位一体业绩激励体系，推动职务、职员与人才、职称、技能等级序列再融合。

来源：电网头条2020-07-20

建立“岗、绩、薪”三位一体业绩激励体系，推动职务、职员与人才、职称、技能等级序列再融合。

来源：中核集团电子采购平台2020-07-20

设计负责人应具有高级专业技术职称、注册电气工程师执业资格，设计完成过至少一个总装机容量50mwp及以上光伏电站项目，以带发包人签章的业绩证明文件为准；（2）施工单位委派的项目负责人应为项目经理。...竣工投产），以合同证明文件为准；3.4在专业技术、设备设施、人员组织和业绩经验等方面具有相应的资格和能力；3.5投标人委派的epc项目负责人应满足以下条件：（1）设计单位委派的项目负责人应具有高级专业技术职称

来源：北极星电力网2020-07-17

（2）总工：职级为高级职称以上，具有5年及以上核电或火电相关工作经验。（3)技术人员：具有3年及以上消防安全评估和现场检查经验。7.其他要求（1）本项目不接受联合体。

来源：北极星电力网2020-07-17

（5）项目负责人的资格要求：项目经理应具备副教授及以上或高级工程师及以上职称，同时具备注册土木工程师（岩土）证书执业能力证书，须提供资质证书复印件。（6）其他主要人员要求：无。（7）勘察设备要求：无。

来源：三峡集团2020-07-17

人员要求：参与项目的团队骨干成员有不少于2人具有高级（或同等职称）及以上职称，且本项目负责人在近五年具有担任类似研究项目负责人的经历。3.2 本次招标不接受联合体投标。

来源：中国电力2020-07-16

共有24名员工，平均年龄33岁，其中博士18人，具有高级职称18人，1人获国务院特殊津贴。

来源：广咨电子招投标交易平台2020-07-14

b.设计负责人为新能源发电、送电工程、变电工程等电气专业工程师或以上职称。c.项目负责人为电气工程专业贰级（或以上）或机电工程专业贰级（或以上）级别的注册建造师。项目负责人与设计负责人不可为同一人。

来源：送变电工程技术交流与协作2020-07-14

施工机具专责应具有高级工及以上技能证书（或助理工程师以上技术职称，或施工单位印发的机具能力认可文件）并有2 年及以上输变电工程机具管理经验。4.严格关键人员到岗到位管理。

来源：盈峰环境2020-07-13

盈峰环境中央研究院现有创新团队成员近百人，其中硕士以上人员占比50%以上，中高级职称以上人员占比近60%。

来源：中国政府采购网2020-07-13

专业人员个人请提交意见签名，并附身份证、职称等复印件。

来源：中核集团电子采购网2020-07-13

设计负责人应具有高级专业技术职称、注册电气工程师执业资格，设计完成过至少一个总装机容量50mwp及以上光伏电站项目，以带发包人签章的业绩证明文件为准.（2）施工单位委派的项目负责人应为项目经理。...设计负责人应具有高级专业技术职称、注册电气工程师执业资格，设计完成过至少一个总装机容量50mwp及以上光伏电站项目，以带发包人签章的业绩证明文件为准。3.5.2施工单位委派的项目负责人应为项目经理。

来源：中国政府网2020-07-10

明年6月底前实现职称信息在线核验。三要优化外资外贸环境。授权全国地级及以上城市开展外商投资企业注册登记。进出口环节监管证件原则上“单一窗口”一口受理。

来源：北极星电力网2020-07-09

（4）其他要求：a)项目经理：具有高级职称，10年以上核电相关工作经验。b)具备持有《民用核安全设备焊工焊接操作工授权证书》的焊工。（5）本次招标不接受（接受或不接受）联合体投标。

来源：北极星电力网2020-07-08

更重要的是在郑革的感染下，公司上下掀起了学习的热潮，2008年至今，永固员工累计考取各类职称80多个，获得学历晋升70余人。