2006-11-16

目前在我国，风电产业的专业人才奇缺。全国仅百十号科技人员搞风能发电，相比核电的上万人才，技术研发、风电厂规划、选址设计的人太少。目前全国还没有任何一所高校设置有风机制造专业。 　　

2006-09-25

　　“中国风能发展战略论坛”21日开幕，与会人士普遍认为，要发展中国的风电产业，必须加快培养专业人才。 　　中国的风电已进入快速发展期，去年全国完成风电装机50.3万千瓦，比上年增长254%。

2006-09-14

我国半导体产业需要大量的专业人才。

2006-09-07

中广核集团公司董事长钱智民说，作为唯一以核电为主业的中央企业，建立适应国家核电发展需要的专业化核电人才培养体系，培养更多的核电专业人才是集团义不容辞的责任。...中广核集团研究法国核电大发展时期人才培训工作的经验后发现，借助专业化的人才培养体系，法国在６年时间里培养了８０００名核电专业人才，满足了本国核电高速发展所需的人才，同时还为其他一些国家培养了大批核电人才

2006-08-04

首次聘任大型电力企业27名高级管理人员作为mpacc校外硕士导师，是南京大学教学活动实现理论与实践相结合的重大改革，同时也是发挥大型企业优势，实现强强联合，培养专业人才的重要举措。

2006-06-22

但海关人士同时指出，国内集成电路行业总体比较落后，面临着生产规模小、产品档次低、开发能力弱、专业人才短缺、缺乏完善的产业链和配套环境等瓶颈，大量高端产品仍需依赖进口。

2006-06-19

为了扩大生产能力，现在“迫切需要在国内外招收从生产到销售乃至服务的各种专业人才”。由于风能发电设备属高技术产品，因而产业集中度很高。

2006-05-29

他认为，国家应该在一些大学里开风电专业，培养专业人才。同时，因为总体设计人才更需要从实践中培养，所以国家应该多组织一些大的风电研究项目，在项目实施过程中锻炼和培养总设计师。

2006-05-29

他认为，国家应该在一些大学里开风电专业，培养专业人才。同时，因为总体设计人才更需要从实践中培养，所以国家应该多组织一些大的风电研究项目，在项目实施过程中锻炼和培养总设计师。

2006-05-25

风力发电设备难订，价格居高不下，各个集团互相挖风力发电专业人才，龙源集团的好多人就被挖走了。目前的风力发电产业不仅‘过热’，而且‘发烧’。”

2006-05-17

风力发电设备难订，价格居高不下，各个集团互相挖风力发电专业人才，龙源集团的好多人就被挖走了。目前的风力发电产业不仅‘过热’，而且‘发烧’。” 　　

2006-04-18

由于半导体产业技术更新快，一条生产线就需要200名左右的技术人员，目前，专业人才的培养速度远远赶不上市场的需求速度。 　　第四，自主创新能力差。

2006-02-28

除此以外，引进海外的专业人才也是政府另一项重要任务。　　目前虽已有民营资本愿意参与投资芯片项目，但是苦于不懂行，大部分民营资本都跟在海外风险投资商后面进行投资。专业人才的引进成为应时之需。

2006-01-09

目前在我国，风电产业的专业人才奇缺。“全国仅百十号科技人员搞风能发电，相比核电的上万人才，技术研发、风电厂规划、选址设计的人太少。目前全国还没有任何一所高校设置有风机制造专业。”

2006-01-05

同时应加强专业人才的储备和产业发展的前期准备。

2005-08-16

“核专业人才的紧缺已是一个世界性的问题，因此，核科技工业处于国际、国内人才激烈竞争的环境。”

2005-08-15

质检机构在对企业实地调查中了解到，中小企业的相关检测能力较弱，不少企业缺少相关检测设备和专业人才，对元器件质量不能进行自检，无法保证使用的器件符合欧盟指令的要求。

2005-08-05

广州控股负责发电业务的副总姚运才向记者表示，国家电力产业政策鼓励煤电一体化的原因在于两者是相近的产业，“像广州控股就有煤炭物流等方面的专业人才储备。这样一来，可以形成产业链经营，对行业的发展有利。”

2005-06-29

要引导有关大专院校和中等职业学校按照煤炭行业市场需求培养懂安全、有技术、会管理的煤炭专业人才。要通过设立煤炭专业奖学金、减免学费等措施，鼓励学生报考煤炭专业。

2005-05-26

此外，脱硫设备的安装、调试都需要一定资历的专业人才，没有人才储备，能否顺利执行下来也是问题。...“专业人才的培养至少需要几年的周期。”胡道成感叹。 “现在电厂的风险很大”，高翔说，由于市场需求的爆发式增长，脱硫产业相对滞后，可能出现的问题将来会转嫁到电厂