来源：国家电网报2019-11-21

突出德才兼备、专业化、高素质选人用人导向，加强新员工培养和专业梯队建设，编制人力资源发展规划，组建优秀青年人才库，打造适应“三型两网、世界一流”建设的复合型人才队伍。

来源：中国能源报2019-11-20

他们除了完成国务院扶贫办下达的定点扶贫、对口支援等规定任务外，还凭借雄厚的资金实力、国家级平台的资源整合能力、优秀人才队伍的配备能力，能够迅速保障产业扶贫各项措施的落实并卓有成效。

来源：海绵城市研究观察号2019-11-18

全方位激发专业人才队伍的创新活力，才能确保科学和高质量发展。有“智”如此，海绵城市建设的深入推进，“智”然可期！在我看来，这无疑是中国海绵城市建设创新探索的“智”胜之道。创新不易！分享，更显卓越。

来源：中研网2019-11-13

四是在业务培训上，培养了一批垃圾焚烧专业人才队伍。深圳市市政环卫综合处理厂成为全国生活垃圾焚烧从业人员的摇篮，培养了中国第一个专门研究生活垃圾焚烧的博士。近年来，全省建立9个生活垃圾焚烧处理培训基地。

来源：中国电力新闻网2019-11-13

建立敏捷交付机制，以结果交付为导向，按照“项目责任制”，鼓励试错创新、集中攻坚攻关，在任务实践中培育数据人才队伍。

来源：北极星输配电网2019-11-12

股权激励对象应当聚焦核心骨干人才队伍，应当结合企业高质量发展需要、行业竞争特点、关键岗位职责、绩效考核评价等因素综合确定。中央和国资委管理的中央企业负责人不纳入股权激励对象范围。

来源：国资委2019-11-12

股权激励对象应当聚焦核心骨干人才队伍，应当结合企业高质量发展需要、行业竞争特点、关键岗位职责、绩效考核评价等因素综合确定。中央和国资委管理的中央企业负责人不纳入股权激励对象范围。

来源：北极星环保网2019-11-11

（三）人才队伍加大人才引进和复合型人才的培养，鼓励企业构建内外结合的智能冶炼人才储备机制，实现依托外部专家团队、智能制造系统解决方案供应商完成尖端技术攻关、科研成果转化、项目建设实施，依托内部人才队伍完成系统运营维护的人才格局

来源：汽车之家2019-11-11

显然，合资公司是在集成双方人才队伍基础上，所形成的集纯电动整车及零部件研发、销售以及相关进出口业务于一体的公司。

来源：国资委网站2019-11-11

股权激励对象要聚焦核心骨干人才队伍，结合企业高质量发展需要、行业竞争特点、关键岗位职责、绩效考核评价等因素综合确定。

来源：北极星环境修复网2019-11-09

（三）具有相对稳定的专业评估人才队伍，其中，地质矿产、水工环、环境评价、安全评估等专业的技术人员不少于20名，且高级工程师及以上职称人员不少于5名，内部管理规范，社会信誉良好。

来源：生态环境部2019-11-04

要强化公众沟通，培养专业化人才队伍，强化信息公开和科普宣传，营造共建共享氛围。

来源：浙电e家2019-11-01

、战斗力、发展力的高素质人才队伍。...“三型一化”营业厅 徐立仁摄主动研究打造新时代发展高素质人才队伍贯彻国家电网公司人才发展战略，围绕公司转型升级，从培育、选拔、管理、使用各环节思考、探索与实践，明确人才梯队建设的目标、措施与步骤，打造一流凝聚力

来源：新华网2019-10-31

随着行业变化、技术进步和公司发展，调峰调频公司把握安全管理和技术创新,不断提升设备健康，通过一体化管理和精益管理，打造复合型一线人才队伍，运行管理水平稳步提升。

来源：《基层建设》2019-10-30

因此还需要对相关的水质检测人员进行专们的技术培训以及技能的教育，使他们能够保持一种奋进的进行，学习国内外先进的污水水质检测技术和相关的检测经验，不断提升污水水质检测人员的操作水平以及管理水平，提升污水水质检测人员的自身素质，建设一支有着高素质的污水水质的检测人才队伍

来源：电网头条2019-10-30

构建能源配置、综合服务、创新发展平台，实现数据资源、设施设备、价值利益共享；坚持创新引领、实用实效、数据驱动、管理变革的原则全面建设泛在电力物联网；争创一流的运营机制、经营业绩、服务品质、创新能力、品牌形象、人才队伍

来源：南方电网报2019-10-29

深圳供电局启动了为期三年的“数据分析专才”培养计划，选拔出57名优秀员工，系统学习统计学、数据挖掘、数据可视化等专业知识，打造出一支具备数据分析知识和技能、能够结合自身业务背景和工作实际开展数据分析的专业人才队伍

来源：浙能阿克苏热电有限公司2019-10-28

厚植沃土，壮大人才队伍为明天“很幸运刚入职就能赶上机组检修，通过这样好机会，我能够在现场了解以前只能在书本上才能学到的知识，这对我更好、更快的掌握技术有很大的帮助。”

来源：《城镇建设》2019-10-24

（三）促进污染场地土壤专业人才队伍的建设从我国污染场地土壤的治理情况来看，我国污染场地土壤专业人才的基础建设较为薄弱，专业人才数量匮乏，污染场地专业人员水平低下，同时，人才对于公共土壤的保护意识不足，这严重阻碍着我国污染场地土壤专业人才队伍的建设进度

来源：中国核电工程有限公司2019-10-24

4、要优化体制机制，建设高素质专业化干部人才队伍。中国核电工程有限公司主要领导班子成员和中层干部正职参加此次会议。