来源：江苏省人民政府2026-02-04

开展大规模职业技能提升培训，培养壮大高素质技能人才队伍，为企业实施增资扩产提供坚实人才储备。

来源：新华社2026-02-04

实施大规模职业技能培训，促进培训项目与岗位需求精准匹配。统筹做好外出务工服务保障和返乡就业创业扶持，加强大龄农民工关爱帮扶。强化农民工工资支付保障，加大欠薪整治力度。推进乡村工匠培育工程。

来源：江苏常州市人民政府2026-02-04

聚焦县域特色优势产业紧缺人才类型，每年引进并储备“龙城英才计划”领军型人才项目200个左右；实施“卓越工程师”“大国工匠”专项计划，到2028年，全市高技能人才总量达20万人以上。

来源：北京市人大常委会门户网站2026-02-04

第三十三条　本市支持城市副中心创新人才引进、培养、激励政策，完善综合服务保障体系，培养吸引高层次、高技能、紧缺急需专业性人才；拓宽境外职业资格认可范围，建设国际化专业人才新高地。

来源：新华社2026-02-04

实施大规模职业技能培训，促进培训项目与岗位需求精准匹配。统筹做好外出务工服务保障和返乡就业创业扶持，加强大龄农民工关爱帮扶。强化农民工工资支付保障，加大欠薪整治力度。推进乡村工匠培育工程。

来源：甘肃政府网2026-02-03

深化“技能甘肃”建设，开展“技能照亮前程”培训行动。加强创业培训、创业服务、创业孵化、创业活动“四创”联动。完善一体化外出务工服务体系，输转城乡富余劳动力480万人。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-02-02

同时，定期组织运维人员开展技能培训与应急演练，提升工作人员对设备故障的处置能力和工艺优化水平。此次废水全链条治理与资源化复用的落地，是该公司践行“双碳”目标与绿色发展理念的具体实践。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-02-02

该公司健全“师带徒”机制，以培养“全能值班员”为目标，选拔经验丰富、技术过硬的骨干与青年结对，通过实操教学、案例复盘等方式，助力青年快速掌握核心技能。

来源：广东省人民政府2026-02-02

开展补贴性职业技能培训超30万人次，技工院校招生规模超19万人，新增取得职业资格或技能等级证书的劳动者超30万人次，帮助更多劳动者实现技能就业。...积极开展职业技能提升培训，建优建强产教评技能生态链，推动技工教育高质量特色发展。加大欠薪整治力度。

来源：广东省发展改革委2026-02-02

（省教育厅、人力资源社会保障厅牵头）进一步优化技术经纪、工业设计等专业职称评价机制，支持更多符合条件的企业结合实际需要自主开展技能人才评价。

来源：广东省人民政府2026-02-02

大力发展海洋职业教育，举办省海洋经济职业技能大赛。

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-02-02

从特级技师成长为劳模工匠，马鹏飞凭借20年的坚守，践行了执着专注、精益求精的工匠精神，用专业技能和责任担当，为企业高质量发展提供了有力支撑。

来源：大唐贵州发电有限公司新能源分公司2026-01-30

职工在省级技能大赛中斩获佳绩，高技能人才队伍的“硬核实力”持续彰显。

来源：日出东方电力科技2026-01-30

本届评选历经专业评审与行业投票，日出东方电力科技能在众多优秀企业中崭露头角，不仅是对公司光储充一体化解决方案技术实力的高度认可，更是业界对其市场表现、项目落地能力与行业贡献的充分肯定。

来源：国家电网报2026-01-30

“课程内容由浅入深，理论与实践紧密结合，让我掌握了从数据预处理到模型部署的全流程技能，也深刻体会到人工智能技术在专业场景中的应用潜力。”来自绍兴供电公司的学员徐宁说。

来源：大唐贵州发耳发电有限公司2026-01-29

在职业发展方面，联合相关部门开展技能培训、技术比武活动。...在2025年开展的“卓越技能铸匠心，千帆竞发显英才”技能竞赛期间，青年职工王有弟、周松、薛廷友等多人荣获荣誉以及岗位薪点变化；在生活保障方面，积极向企业反映并推动改善青年住宿、就餐、通勤等条件；与六盘水市人民医院联合开展青年联谊活动

来源：常州市人民政府2026-01-28

全面推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训模式，深化“紫领”人才培育，开展职业技能培训8万人次以上。加强新就业形态劳动者等重点群体的关心服务和权益保障。

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-01-28

后续将通过一对一指导、手把手教学，加速新员工岗位胜任力提升，实现技能与实践的深度融合。...此次活动是双方秉持集团内部协同理念，在技能人才培养领域的一次重要创新，不仅拓宽了员工成长通道，也进一步强化了双方在技术交流、经验共享方面的协同能力。

来源：北极星电力网2026-01-27

下一步，分公司将结合冬季保电重点任务，持续开展针对性强、覆盖面广的安全技能培训，以过硬本领护航电网安全稳定运行，为县域经济社会高质量发展提供坚实电力保障。...各供电所长及生产班组长参训，通过“专业授课+流程实操+规范解读”的立体化培训模式，全面提升一线员工安全技能与风险防控能力。培训聚焦电力安全生产核心环节，突出实战化与精准化。

来源：浙江省人民政府2026-01-27

为80万重点群体提供就业帮扶，面向重点群体开展“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”职业技能培训5万人次。新增心智障碍及重度残疾人帮扶性就业2000人，建设体彩公益助残点300个。