来源：江苏省盐城供电公司2025-12-30

青年员工是企业发展的未来，面对配网技术快速升级的趋势，唯有通过系统培训提升专业能力，才能更好适应岗位需求、把握发展机遇。...“青蓝工程”是企业传承技艺、培育青年人才的重要载体，此次培训既是推进“青蓝工程”的有力抓手，更是青年员工成长成才的宝贵契机。

来源：国家能源之声2025-12-29

2026年即将退休的周江，常常这样跟青年员工分享。正是因为他口中的老一辈建设者们的“韧劲”，创下三期工程锅炉承压焊口十年无一泄漏的奇迹！23岁的赵庆毕业于北京大学计算机专业，今年夏天入职北仑电厂。

来源：北极星电力网2025-12-25

12月24日，大城公司青年员工来到人民广场开展“绿色希冀”宣讲活动，通过面对面的讲解和互动，向群众传播绿色用电理念、普及低碳生活知识、强化安全用电意识。

来源：安徽省涡阳供电公司2025-12-23

青年员工们互相切磋、取长补短，在实战演练中熟悉设备性能，提升操作熟练度，切实增强了实际作业能力和应急处置水平。...“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力。

来源：安徽省涡阳供电公司2025-12-23

为提升110千伏变电站属地化业务技能水平，加快青年人才培养，国网涡阳县供电公司抓住涡阳110千伏安新变电站投产前验收机会，主动把技能培训课堂搬到变电站，组织一线青年员工在变电站验收现场开展验收培训，让青年员工跟班学习

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-12-16

图为设备部电气一次青年员工正在细致检查直流蓄电池保险青年突击队成员在常规巡检基础上，进一步增加巡检频次，开展专项隐患排查。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-12-08

近期，国能龙岩发电公司紧扣现场生产实际需求，聚焦青年员工成长成才，创新推行理论授课、现场教学、模拟操作培训模式，扎实开展青年员工专项培训。...演练过程中，该公司精心设置各类突发故障场景，引导青年员工独立思考、快速研判、精准操作；演练结束后，还会组织全员复盘总结，深入分析操作过程中的不足与优化方向，青年员工的设备操作熟练度大幅提升，促进实现从“

来源：北极星电力网2025-12-01

老员工分享了数十年如一日坚守安全规程的宝贵经验，青年员工则谈了警示教育带来的思想触动和对标准化作业的新理解。

来源：北极星电力网2025-11-28

为提高国网怀来县供电公司青年员工的安全生产知识技能，加深青年员工对安规知识的理解掌握，11月24日至25日，公司结合安全生产治本攻坚三年行动，组织青年员工开展安规研学考试专项活动，公司各单位共12名青年员工参加此次活动

来源：国能（泉州）热电有限公司2025-11-26

此外，该公司组织青年员工策划拍摄消防宣传小视频《一念“从容”一念“匆忙”》，通过“情景还原+专家解读”形式，普及消防隐患场景的正确应对方法，推动消防知识“入脑入心”；结合低温干燥等气候特点，对厂房、控制室

来源：国能（泉州）热电有限公司2025-11-26

该公司团委将继续引导青年员工追逐光、成为光、散发光，以星火微光汇聚璀璨星河，在推动该公司高质量发展的征程中，共同书写无愧于时代的青春华章！...为深入推动“星火领航”工程落地见效，搭建青年员工成长成才与岗位建功的坚实平台，11月24日，国能（泉州）热电有限公司团委“追光·有我”系列主题团日第二期活动圆满结束。

来源：安徽省涡阳供电公司2025-11-26

11月20日至21日，国网涡阳县供电公司针对近六年新入职的51名农电大学生开展供电所综合业务知识培训班。培训邀请该公司营销部、运检部、供指中心的专业人员担任讲师授课。课程内容涵盖运检综合知识、电费电价、

来源：北极星电力网2025-11-21

此次自主实施改造验收，不仅是保障电网安全的重点工程，更是青年员工成长的“练兵场”。...党支部搭建“党员传帮带”平台，让老党员在现场手把手传授操作技能和安全经验，助力青年员工快速提升风险排查和应急处置能力，推动全业务高质量核心班组人才比例稳步提升。

来源：中国电力报2025-11-17

一线试点青年员工对此充满期待。在组织层面，系统通过融合分析全员培训数据，可精准诊断团队共性短板，为培训规划提供科学依据，助力人才培养从“标准化”向“个性化”转型升级。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-11-13

在“谈感悟”环节，青年员工代表结合自身工作分享体会，朴实的话语道出了龙电人的共同心声。

来源：北极星电力网2025-11-13

此次特巡既是对电网设备的全面“体检”，更是党员干部与青年员工冲锋一线勇挑重担的生动实践。

来源：江苏省盐城供电公司2025-11-12

老员工们大多参与过直流工程建设，对换流站的每一处细节都了如指掌，他们通过定期授课、现场指导等方式，将宝贵的经验毫无保留地传授给青年员工。...同时，班组每月进行复盘总结，针对短板制定改进措施，形成了“发现问题 - 精准整改 - 能力跃升”的良性循环，为青年员工的成长搭建了坚实的平台。

来源：江苏省盐城供电公司2025-11-11

“赛马制”练兵比武为青年员工提供了一个公平竞争的平台，让他们在激烈的竞争中不断挑战自我、提升能力；新员工“三级点火”帮助新员工快速融入企业，掌握基本技能，点燃他们的工作热情；“三英班”则为有潜力的青年员工提供了更高层次的培训和发展机会

来源：江苏省盐城供电公司2025-11-04

它让青年员工有了展示自我的舞台，也让公司更好地了解青年员工的需求和想法。参加活动的众多单位负责人和青年员工代表，共同见证了这场青春的盛宴。...通过搭建新时代文明实践基地、党建研习夜校等平台，我们要进一步发挥平台载体效能，为青年员工提供了学习、交流和成长的空间，有助于提升青年员工的综合素质和业务能力。

来源：安徽省涡阳供电公司2025-10-27

国网涡阳县供电公司党委负责人，希望青年员工，扎根基层，坚守初心。珍惜基层锻炼的机会，把个人成长与公司的发展结合起来，在平凡的岗位上创造不平凡的业绩；提升专业素养，优化服务质量。