来源：华电重工2019-02-25

4、岗位晋升：提供七个职类、八个等级的职业晋升通道。

来源：上海电气2018-08-22

风电集团人力资源部副部长赵增樑为本科生团队介绍了人才培养方案以及职业晋升通道；市场战略部副部长李贺为大家介绍风电集团的发展战略及风电领域的未来方向，这使得大学生们对风电行业人才需求、职场及行业未来发展前景有了更深刻的理解

来源：亮报2018-01-24

如今，公司在人才培养上给予了我们许多资金和政策上的支持，在评先评优上给了很好的职业晋升渠道，如何把现有的人员盘活，把他们的积极性调动起来，更好地发挥人才的优势，是我们今后工作的重点。

来源：电联新媒2017-12-06

探索和建立各类人才任职资格认证体系，基于岗位能力素质模型和任职资格标准，开发能力测评模型和测评工具，建立完整的任职资格认证流程和方法，在试点的基础上，全面开展任职资格认证工作，并将论证结果与各类人才岗位配置、职业晋升

来源：华电滕州新源热电有限公司2017-08-24

建立道德档案，积分管理，并作为年度道德模范、文明家庭、文明职工等先进评选和职业晋升的必备条件。重视家风建设，积极构建和谐家庭。

来源：北极星环保会展网2017-08-02

收入构成基本工资+年终奖+各类补贴+项目提成+其他奖金二、公司福利五险一金、年终绩效奖金、带薪年假、年度健康体检、职业培训、商业保险、生日福利三、职业规划良好的办公环境以及企业文化，提供完善的职业培训、职业晋升机会

来源：贵州省玉屏供电局2016-12-22

党总支书记杨明勇指出，此次部分中层干部副职竞聘为青年人才提供了职业晋升的通道，希望大家本着公开、公平、公正、择优的原则，客观推荐有能力、有担当的优秀人才走上新的岗位。

来源：国研中电EPTC2016-09-10

增加职业晋升机会&助力薪酬的提高。有利于职业生涯规划。增加与国际同行交流的机会，参与国际、国内行业会议及活动的优先机会。有机会成为iet国际工程师资质认证的咨询官/面试官。

来源：神华之声2016-05-26

近期神华集团党组发布了《推进神华科技创新的决定》，关于人才方面主要是两点：一是怎么打通科技人才职业晋升的通道，打造神华的十、百、千、万人才工程，培养和引进十名神华的首席专家，培养和打造一百名神华二级公司的首席专家

来源：北极星储能网2016-04-26

公司建立了多种行之有效的激励制度，主要包括内部创业平台、骨干员工绩效制度等来激发员工的工作热情;建立、拓宽了员工职业晋升渠道，有效的激发了广大员工的积极性和创造性。

来源：北极星输配电网整理2016-01-14

形成了各专业序列员工纵向晋升、横向交流的职业发展通道、培训考核提高能力提高绩效职业晋升提高待遇培训考核的良性人才成长机制。

来源：北极星电力网2015-06-17

6.公司坚持企业与员工共同发展的理念，积极为员工构筑成长平台，建立了管理序列和专业序列两大职业晋升通道，帮助员工建立了职业生涯规划。

来源：菲达环保2015-06-05

菲达始终致力弘扬忠诚、团结、勤奋、创新、报国的企业精神，构建以人为本的菲达文化，关爱员工成长，全面打造管理、技术、营销等六通道职业晋升体系，以实现菲达和菲达人的共同发展。

来源：北极星风力发电网2014-09-03

加入远景以前，刚28岁的他便在麦肯锡通过快车道培养项目成为高级经理，如果在这一职业生涯中按部就班地工作两三年，孙捷的职业晋升将直奔全球副董事、合伙人。

来源：中国电力新闻网2008-03-20

紧凑型输电、大截面导线、可控串补、静止无功补偿等新技术讲座系列活动，提供一个全员参与的新技术交流平台，结合电网实际择优选定，大力推广新技术应用，促进科技进步；最后，我们将建立以能力和业绩为导向的各类人员职业晋升机制