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      工业和信息化部等三部门组织开展2026年度重点行业能效、碳效领跑者企业推荐工作

      来源:工业和信息化部2026-08-03

      (五)制定实施节能降碳计划方案,建立节能目标责任制和节能奖惩制度,并根据国家标准及相关要求建设能耗在线监测系统、能源管控中心或能碳管理中心等。

      来源:国家能源局2026-07-30

      要压实各方责任,强化奖惩监管。国家能源局会同有关部门做好监测考核,省级主管部门抓好消纳方案落地,重点用能行业相关企业按要求完成最低消费比重目标,各派出机构切实履行监管职责。

      来源:国家能源局2026-07-30

      要压实各方责任,强化奖惩监管。国家能源局会同有关部门做好监测考核,省级主管部门抓好消纳方案落地,重点用能行业相关企业按要求完成最低消费比重目标,各派出机构切实履行监管职责。

      来源:中国大唐2026-07-30

      有序推进多伦技改延链和克旗第三条生产线建设,持续深耕绿色转型赛道,夯实产业发展根基;精准对接市场变化,统筹煤炭保供与产品销售两端发力,通过开源拓市、提价增效,促进满产高产,巩固扩大经营成果;深耕机制革新与管理提效,通过对标提质、精益管理、奖惩分明等务实举措

      来源:通辽市人民政府2026-07-29

      继续完善社会信用体系建设,提升信用信息归集共享应用,夯实信用数据基础,健全信用奖惩机制,构建信用监管机制,依托“信易贷”平台,推动中小微企业信用融资。(三)大力促进民营经济发展。

      来源:通辽市人民政府2026-07-28

      继续完善社会信用体系建设,提升信用信息归集共享应用,夯实信用数据基础,健全信用奖惩机制,构建信用监管机制,依托“信易贷”平台,推动中小微企业信用融资。(三)大力促进民营经济发展。

      博奇环保召开2026年半年度经营管理工作会议

      来源:博奇环保2026-07-28

      法律监察部同步开展合规监察问题梳理与集团合规要求宣贯;工程管理中心、运维业务中心、分子公司管理部及华东区域负责人逐一剖析各板块经营缺口,围绕项目指标完成情况、运维成本压降、区域市场深挖等制定了三季度攻坚清单与配套奖惩规则

      甘肃金昌“十五五”规划纲要:重点实施10GWh共享储能电站等项目

      来源:金昌市人民政府2026-07-28

      加快建立健全权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,健全完善符合企业实际、与经营业绩相挂钩的薪酬奖惩机制。

      国家电投、中国大唐、中国华能整改方案公开!

      来源:国家电投、中国大唐、中国华能2026-07-24

      健全生态环境保护管理体系,加强人才队伍建设,完善奖惩追责机制,提升智慧监管能力。《整改方案》明确了五方面的保障措施。一是强化组织领导。...五是健全生态环境保护机制,持续完善生态环境保护制度及责任体系,健全生态环境保护重大事项决策机制,形成权责分明、决策科学、执行有力、奖惩有据的管理机制。

      全文 | 上海市黄浦区节能降碳“十五五”规划印发

      来源:上海市人民政府2026-07-23

      三、保障措施加强统筹组织与协同推进,完善碳达峰碳中和工作推进机制,切实履行各相关部门和企业的目标任务与主体责任,结合区级政府碳达峰碳中和及节能工作评价,构建重点任务分解、评价考核、公开公示以及奖惩机制。

      鹤壁市人民政府关于印发美丽鹤壁建设规划纲要(2025—2035年)的通知

      来源:鹤壁市人民政府2026-07-23

      严格落实“党政同责、一岗双责”,健全覆盖全面、权责清晰、奖惩分明的生态环境保护责任链条。持续开展领导干部自然资源资产离任审计,落实生态环境损害责任终身追究制。

      来源:鹤壁市人民政府2026-07-21

      严格落实“党政同责、一岗双责”,健全覆盖全面、权责清晰、奖惩分明的生态环境保护责任链条。持续开展领导干部自然资源资产离任审计,落实生态环境损害责任终身追究制。

      陕投电力运营荣获集团2026年“安全生产月”线上答题竞赛双项荣誉

      来源:陕西能源电力运营有限公司2026-07-20

      活动期间,电力运营以宣传动员、动态跟踪、奖惩激励并行等机制为抓手,通过二维码注册、模拟演练等多元化举措,确保全员覆盖、精准参与。

      来源:兰木达电力现货2026-07-20

      当前电力市场对售电主体实行严格的年度电量履约考核、偏差奖惩制度,售电公司年初锁定的年度长签电量直接绑定全年考核目标。

      来源:内蒙古发展改革委2026-07-13

      跳出“重审批、轻监管”传统模式,覆盖项目建设、投产、运维全生命周期,构建奖惩分明的监管机制。三、推动政策精准实施的落实路径与工作建议一是分层分类精准宣贯培训。

      来源:国家电网报2026-07-08

      加大安全奖惩激励力度。制订安全生产管理能力成熟度提升专项激励方案。加大无违章班组、无违章员工、无违章现场激励力度,激发员工遵规守规的内生动力。

      全文 | 美丽海南建设“十五五”规划发布

      来源:海南省人民政府2026-07-07

      坚决推动塑料源头减量,强化跨海运输、岛内集中分销、邮递等关键环节综合监管,提升输入源头智能化管控水平,完善奖惩机制。视情拓展“禁塑”名录。

      解读《碳达峰碳中和综合评价考核办法》

      来源:能源评论•首席能源观2026-07-01

      同时,《考核办法》明确审定后的考核结果将抄送中央纪委国家监委,并作为地方奖惩、干部考评的重要参考,标志着“双碳”工作成效正式纳入干部政绩评级体系,将显著增强地方党委及政府推进“双碳”工作的政治自觉,激发其内生动力

      来源:山东能源监管办2026-06-30

      为适应新型电力系统建设需求,进一步规范电力并网运行管理,健全导向清晰、奖惩分明的考核激励机制,山东能源监管办结合运行实践中发现的问题,认真开展《山东省电力并网运行管理实施细则》修订工作,保证电力系统安全稳定运行

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