来源：江苏省盐城供电公司2025-02-20

另一方面，从公司和电网发展的角度出发，拥有积极心态的员工队伍更具凝聚力和战斗力，能够提高工作效率，为公司和电网的高质量发展提供有力支持。

来源：国家电网报2025-02-10

坚持不懈深化队伍建设，深入贯彻新时代党的组织路线，科学制订队伍建设“十五五”规划，打造知识型、技能型、创新型员工队伍。坚持在安全稳定上主动守牢。公司党组始终把安全工作摆在突出重要位置。

来源：国网黑龙江省电力有限公司2025-01-25

要持续提升党建工作水平，纵深推进全面从严治党，打造高素质干部员工队伍。

来源：国家能源集团2024-12-31

树立实干、实绩、实效导向，进一步激励干部员工队伍真抓实干、勇于担当。巩固深化党纪学习教育成果，深化落实中央八项规定精神和整治形式主义为基层减负的要求，积极构建风清气正、干事创业的良好政治生态。

来源：江苏省盐城供电公司2024-12-23

国网江苏电力加快小型基础设施建设，打造舒适办公场所，吸引和留住优秀人才，助力构建一支稳定、高效、富有创造力的员工队伍；他们尊重员工劳动价值、关注员工身心健康，让他们便能将更多的精力和创造力投入到核心业务工作中

来源：江苏省盐城供电公司2024-11-27

持续组织开展日常培训训练，备战国网公司数字化技能竞赛；他们让专业技能的竞赛比拼活动，成为一次勤学业务、苦练技能、交流学习的机会，进一步激发广大员工学技术、练本领、比技能的热情，为公司培养和造就一支高素质的员工队伍奠定了坚实的基础

来源：大唐贵州发耳发电有限公司2024-11-12

通过践行中国大唐集团企业文化和员工素质提升工程，营造积极向上、追求卓越的企业文化氛围和员工队伍。“苟日新，日日新，又日新。”

来源：徐州铜山华润电力有限公司2024-11-11

会上，公司党委委员、纪委书记、副总经理屠秋嵩强调了本次活动的重要意义，向全体员工进行集体廉洁谈话，并提出四点要求，一是要坚持党的领导，做有信仰的华润人，努力打造一支在政治上、思想上、作风上都要过硬的员工队伍

来源：江苏省盐城供电公司2024-11-05

教育培训是建设高素质干部员工队伍的先导性、基础性、战略性工程，是推进公司高质量发展的坚强支撑。

来源：西门子中国2024-11-01

我们在全球制造业、生命科学、能源和金融服务领域拥有数千家客户，并建立了一支优秀的员工队伍，打造了公司的创新文化。我们相信，双方在工程软件领域具有强大互补性。

来源：国家电网报2024-10-24

加快人才队伍向“新”转型支撑电力系统向“新”突破新型电力系统建设促进新理念、新模式、新技术、新设备等大量涌现，对干部员工队伍的专业结构、知识结构提出了新的要求，国网山东电力将全面加强人才培养，打造一支结构合理

来源：中能传媒研究院2024-10-22

经合组织核能署宣布将创建一个新的“新核路线图联合倡议”，重点解决核能领域最紧迫的问题，包括核融资、供应链准备以及建设一支技术熟练、多元化的员工队伍。

来源：江苏省盐城供电公司2024-10-21

他们引入绩效积分激励机制，实施“市县联动、专业协同、线上线下结合”精准滴灌，持续做好单位人才队伍培养建设，确保关键时刻能拉得出、顶得上，加快培育高素质职业化生力军，努力打造一支综合素质高、业务技能强的高素质员工队伍

来源：电之视角2024-10-14

第十八条公众信息：企业必须依照相关法律法规，全面、准确、及时地公开其基础信息、资产状况、员工队伍、变更事项、年度报告、零售套餐产品详情、股权结构及其关联关系等关键信息，以确保信息的透明度和公众的知情权得到充分保障

来源：大唐贵州发电有限公司新能源分公司2024-09-14

新员工队伍凭借年轻和速度优势，频频发起快攻，展现出不俗的战斗力。而老员工队伍则凭借丰富的经验和默契的配合，多次成功防守并反击，展现了深厚的篮球底蕴。

来源：北极星电力网2024-09-06

下半年，中国核电将继续坚持稳中求进工作总基调，统筹发展和安全，牢固把握“双碳”发展机遇，深入推进全面深化改革与科技创新，坚持“一利五率”指标实现“一利稳增长，五率持续优化”的目标不动摇，团结带领广大员工队伍乘势而上

来源：国家电网报2024-09-05

国网西南分部与区域内电力企业紧密联系，与内外部科研单位和高校院所广泛沟通，员工队伍学历高、专业强、活力足，科技创新大有可为。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2024-08-23

下一步，该公司将不断加大对员工培训的投入力度，为员工提供更加全面、深入的培训机会，打造一支学习型、创新性、实干型的员工队伍。

来源：国家电网报2024-08-22

加大高端人才引领、电力工匠塑造、青年人才托举力度，打造引领发展的领导矩阵、支撑发展的管理团队、适应发展的员工队伍。

来源：国能（泉州）热电有限公司2024-08-21

加强对运行人员尤其是新入职新上岗人员培训，持续深化提升运行人员的问题发现能力和解决能力；以需求为导向、以员工为中心、以技能为根本，本着“学习型、技能型、创新型、专家型”的班组建设目标，着力培养有“一技之长”和“一专多能”的员工队伍