来源:广西发改委2015-12-09
完善自治区党委决策咨询制度、自治区主席院士顾问制度,实施院士后备人选培养工程、人才小高地建设提升工程,促进八桂学者、特聘专家选聘规模和质量双提升,加快引进和培养高层次人才,在集聚科技领军人才、企业家人才
来源:广西发改委2015-12-07
来源:四川省经济和信息化委员会2014-06-26
按照专业资格与职业道德双重标准实施专家选聘,严格实行专家随机抽取和利害关系回避,切实强化评审专家责任追究。第十五条 省经济和信息化委会同财政厅组织专家评审,可根据审查需要对申报单位进行现场核查。
来源:贵州电网公司平塘供电局2014-02-07
平塘供电局教育培训与人才评价工作指标完成情况较好,培训计划完成率、全员培训率、人均培训小时数等指标达到公司考核值;中层管理人员轮训、兼职教师队伍建设、岗位胜任能力评价等重点工作圆满完成;全员培训、员工岗位胜任力评价考前培训辅导、助理技能专家选聘等工作常态化开展
来源:贵州省铜仁供电局2013-05-22
目前,该局正按照《贵州电网公司技能专家选聘管理办法》开展选聘工作。...且按照《贵州电网公司技术专家选聘管理办法》和《贵州电网公司技能专家选聘管理办法》,结合公司推行专家是培养出来的的工作思路,局教育委员会在年初就针对目标人群进行了宣传、指导和培训,并编制了专家培养实施方案和工作进度横道图
全员培训率(创先指标)、人均培训小时数等15项指标优于或达到公司考核值;县级供电企业中层管理人员轮训、兼职教师队伍建设、岗位胜任能力评价等重点工作圆满完成;全员培训、岗位练兵、职业技能鉴定考前培训辅导、专家选聘等工作常态化开展
来源:贵州省铜仁供电局2012-09-13
该局表示,将在现有工作和成绩的基础上,按照公司统一部署,积极组织开展县及供电企业中干轮训、技术技能专家选聘、远程培训等工作,强化教育培训与人才评价工作目标考核,加强教育培训与评价工作管理成果的创新,全面推进人力资源一体化建设工作
来源:贵州省铜仁供电局2012-08-08
三是根据公司技术、技能专家管理办法,结合局实际,制定出台了2012年技术、技能专家选聘方案,并对备选人进行专业培训和资质评审,逐步打通员工成才成长h通道,为员工职业化发展提供了个性化平台。
来源:贵州省贵阳供电局2012-07-24
本网讯 为完善技能人员成长通道,造就一支结构优化、素质优良、效能优异的技能人才队伍,7月18日,贵阳供电局启动技能专家、助理技能专家选聘工作。...此次选聘工作是根据南方电网公司《关于开展首批技能专家选聘工作的通知》精神及公司的相关要求在全局范围内开展的。选聘对象为技能岗位上的员工。
来源:贵州省铜仁供电局2012-07-23
目前,9家县局均已制定了实施方案,并陆续启动了本单位的技能专家、助理技能专家选聘工作。...此次选聘是根据南方电网《关于开展首批技能专家选聘工作的通知》精神及公司的相关要求在全局范围内开展的。
来源:贵州省铜仁供电局2012-03-16
开展技术专家、技能专家选聘工作,优化人才选拔机制,为广大职工提供公平广阔的发展平台;开展分类分层的针对性、差别化培训,积极推进基于岗位胜任能力的一体化教育培训与人才评价工作,着力抓好专业技术人员、生产技能人员和县级供电企业员工的培训
来源:贵州省铜仁供电局2012-03-14
人才发展实施方案重点领域人才培养发展实施细则》,按照321人才发展培养思路,对生产、基建、经营等领域内的技术、技能优秀人才及优秀中青年复合型人才等进行重点的、有针对性地培养,切实疏通各类人才成长发展通道;开展技术专家、技能专家选聘工作
来源:互联网2010-01-08
完成技术专家选聘工作,选好各专业领域的技术带头人,启动技能专家的选聘,深化和拓展技术、技能岗位胜任力模型、评价标准、培训标准的开发,促进 “h”型人才成长通道建设,支撑“一加强、三提高”。
来源:南方电网 2009-03-03
目前,在专业技术和技能队伍建设方面,公司已颁发了《公司技术专家选聘管理办法》,拟定了《公司高级技能人才选聘管理办法》,开展了职系规范试点工作,初步形成了梯级递进的专业技术和技能人才岗位发展通道,逐步构建起有利于技术