来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-12
据悉,乌兰北郊220kv变电站是内蒙古兴安盟乌兰浩特全市人民最重要的供电保障,是维系整个兴安地区电网稳定的重要环节。自1986年投运以来,运行已近30年,站内多数设备老化。...9月4日,内蒙古兴安供电公司乌兰北郊220千伏变电站热电甲线改造工程投运成功,改造后的乌兰北郊220千伏变电站将更好地保障当地经济建设和人民生活用电。
来源:兴安盟右中电力有限责任公司2012-09-12
9月11日上午,内蒙古右中电力公司召开了全体专职驾驶员会议,对秋检期间交通安全工作提出要求和进行部署。为进一步加强秋检期间车辆管理,保障交通安全。该公司结合本单位实际情况采取五项措施加强秋检期间车辆管理工作
在深入开展基层党组织建设年活动中,日前,客服中心党支部被兴安盟党委组织部命名为盟级基层党组织建设示范点。...客服中心党支部多次受表彰,今年获蒙东电力公司电网先锋党支部标兵称号,为兴安供电公司的行风建设连续六年获免评和公司的发展作出了积极贡献。
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-09-11
会议传达了国网公司依法治企综合专项检查的主要工作内容,和兴安供电公司迎检工作会精神,特别强调了当前企业所面临的内外部形势、和本次依法治企综合专项检查工作的重要性、必要性和紧迫性,并对迎检工作进行了具体部署
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11
针对公司本质安全办上半年班组建设检查考评情况,兴安供电公司送电工区对存在的不足认真整改,组织全员开展加强班组建设活动。
这部《细节决定成败》是兴安供电公司要求中层干部必读的一本书。书中精辟地指出了要想成就一番事业,必须从简单的事情做起,从细微之处入手。...9月10日,兴安供电公司送电工区党支部把本月政治学习的内容定为《细节决定成败》一书,要求各班组积极组织员工学习,激发广大员工在工作中注重细节,拒绝浮躁,提高工作水平和综合素质。
9月6日,兴安供电公司第八届兴电杯职工排球赛在热烈的角逐中拉开了帷幕,全系统共有27支代表队、240余名运动员参加了比赛,送电工区男女2支代表队共12名运动员参加了本次比赛。
近日,兴安供电公司送电工区针对车辆安全召开司机会议,会上工区主任王金明首先对上半年安全行车给予了肯定,对司机这一职业进行深刻剖析,指出司机是集熟练、细心、耐心于一体的职业,工作中不仅要有熟练的车辆操控能力
为切实贯彻落实国网公司、兴安供电公司企业文化四统一中统一的品牌战略精神,9月5日,阿尔山供电局积极采取摸底调查、现场勘查相结合的方式,对国家电网品牌标识在该局的标准化应用情况进行了深入细致的自查。
8月29日至30日,兴安供电公司工会及各基层单位班组信息化系统管理人员一行十人参加了蒙东电力公司班组建设信息化管理系统应用培训班。...此次培训,为兴安供电公司开辟了一条班组信息化管理的高速公路,为各基层单位班组建设开通了一辆辆快捷方便的信息直通车。
8月31日,兴安供电公司副总经理张少杰在安监部主任韩庆昕和送电工区秦兆广副主任的陪同下,在送电工区召开本质安全结对子会议。
金秋九月,初来康美,正值教师节的兴安供电公司送电工区员工并没有闲着,他们也忙忙碌碌,积极备战九月末的状态检修调考,因为本次调考涉及工区全体人员,所以每个人都非常认真,打印机也从来没有闲着,打印出一摞摞厚厚的复习题
8月30日,兴安供电公司送电工区pms数据录入工作组正式成立。工作组成员4人齐头并进,分别对工区新报道的兴音线、兴德线、兴哈线、兴北线4条线路展开了pms数据录入。
图为:五岔沟变电站职工正在采摘阿尔山供电局十分重视基层班组建设,所辖5个供电所、变电站班组曾先后被兴安供电公司命名为先进集体,局工会还被内蒙古东部电力有限公司工会评为模范职工小家,同时也被兴安供电公司评为先进班组
来源:观察者网2012-09-11
5月5月2日7时许,黑龙江鹤岗市兴安区峻源二煤矿发生透水事故,9人遇难,5人被困。
9月6日至7日,兴安供电公司第八届兴电杯职工排球比赛在兴安供电公司院内如火如荼进行,阿尔山供电局共派出了6名职工参赛。...比赛由兴安供电公司举办,时间自9月6日起至9月7日止、共2天,全系统共有10多个代表队近百余名运动员参加了比赛。促进身心健康,增进团结交流。 排球运动集休闲、娱乐于一体,集体性极强。
来源:内蒙古兴安科右前旗电力有限责任公司2012-09-11
为切实维护居民用电的切身利益,建立健全保障人民群众基本用电权益的优质服务体系,全面实行旗电【2012】68号《内蒙古兴安科右前旗电力公司居民用电服务质量监管专项行动工作》方案,今年初,科右前旗电力公司结合实际出台了保障性住房绿色通道方案
在兴安供电公司2012年生产运动会中设立办公自动化项目竞赛,掀起全员学习应用协同办公系统的热潮。三是全面应用,扩展系统覆盖广度。...制定了《兴安供电公司协同办公系统管理办法》,对协同办公系统主要功能、公文管理、协同管理、电子印章管理、电子档案管理、系统安全管理作出详细说明和明确要求。
兴安供电公司结合本质安全建设活动,本着解决问题、提高效率的原则,于2011年3月组织开展了不找理由找方法主题纳谏活动。...工会对各部门、各单位活动开展情况进行季度通报,并结合《兴安供电公司绩效考核管理办法》,对能结合实际积极组织广大职工开展活动的部门和单位进行表扬,对不重视此项活动、敷衍了事的部门和单位提出批评,以此激励广大员工参与活动的积极性
为推动本质安全建设工作的深入开展,加强需求管理,提高服务质量,营造互相沟通、互相协调、互相促进的氛围,兴安供电公司今年1月起开展了你需要我做什么主题活动。