来源：北极星电力市场网2026-02-25

《nses电力交易高级经理》课程培训证书由工业和信息化部人才交流中心印制并颁发。六、报名联系人迟老师 18911932562（同微信，加微信请备注：实操训练营）

来源：内蒙古自治区人民政府2026-02-25

推动收购存量商品房用于保障性住房、安置房、人才房等。补齐城市防洪排涝设施短板，继续做好受灾地区灾后重建工作。...（四）统筹推进教育科技人才一体发展。加快内蒙古大学“双一流”建设和部区合建。支持生态学、草学等申报国家一流学科。聚焦重点产业深化产教融合，推进高水平职业教育建设。推动教育部内蒙古高等研究院实体化运行。

来源：新奥聚变2026-02-25

未来，新奥聚变团队将深度参与itpea活动，从国际合作、研发攻关、人才培养等方面协同发力，全方位支撑我国在聚变领域的创新发展。

来源：宁波市鄞州区人民政府2026-02-25

滚动推进106个重大项目建设，完成固定资产投资150亿元区国资中心区发改局，区属国企20大力推动国企降本增效，健全法人治理结构，持续压降融资成本区国资中心区属国企21实施国企“优才计划”，完善高层次专业人才引进机制

来源：呼和浩特市人民政府2026-02-25

组建“呼和浩特市就业服务联盟”，上线“乐业青城”服务平台，实现岗位需求一键匹配，租购房补贴、高层次人才认定“掌上即办”。推进“青年拎包创业计划”，在创业园区开设拎包创业专区，提供零成本办公场所。

来源：呼和浩特市人民政府2026-02-25

组建“呼和浩特市就业服务联盟”，上线“乐业青城”服务平台，实现岗位需求一键匹配，租购房补贴、高层次人才认定“掌上即办”。推进“青年拎包创业计划”，在创业园区开设拎包创业专区，提供零成本办公场所。

来源：ST东尼公告2026-02-25

具体来看，公司拟将21.698%股权转让给湖州东利和湖州人才基金二期，交易对价为2.3亿元；10%股权拟将转让给东尼新能源核心管理团队新设的员工持股平台，交易对价为3335.67万元。

来源：博奇环保2026-02-25

全面强化“全员市场”意识，建立“业绩+能力”的双驱动机制，打造具备“能打仗、能抗压、能交付、能负责”核心能力的人才队伍，让业务和人才形成高效的协同攻坚格局，确保增长目标的坚实落地。

来源：晶科能源JinkoSolar2026-02-25

公司持续优化人才发展体系，于2025年正式加入联合国妇女署《赋权予妇女原则》（weps），并在透明度、商业道德及供应链管理等方面保持高水准，其数据透明度被标普评为“极高”。

来源：国家电网公司2026-02-25

问题导向，推动健全完善战略管控体系、业务管理体系、企业治理体系，进一步强化总部在政治引领、战略规划、资本运营、资源配置、激励约束、风险防控等方面的功能，发挥总部在公司系统党的政治建设、党建基层基础、干部人才队伍建设

来源：投稿2026-02-24

与内蒙古农业大学深度合作，共建“内蒙古新能源与生态可持续发展研究院”及“内蒙古光伏治沙重点实验室”，致力于人才培养、科技研发与成果转化。

来源：云南省生态环境2026-02-24

鼓励高等院校开设碳足迹管理相关课程，搭建“政校企协”共建的培养机制，加强产品碳足迹人才培养。发挥省级碳达峰碳中和标准化技术委员会技术支撑作用。

来源：吉林省人民政府2026-02-24

在长春市、吉林市、延边州、长白山保护开发区设立4个分中心，开设“涉企专窗”和外籍人才服务专线，为外籍人才办理业务提供“一站式”服务。...（责任单位：省自然资源厅及各市、县级政府）（十四）优化人才引育服务体系。围绕用人主体对博士、硕士等高层次人才需求，召开域外引才招聘会，举办“本硕博吉林行”活动。

来源：江苏省盐城供电公司2026-02-24

人才立企固根本，梯次培养强队伍。以“五铁”标杆班组建设体系为纲领，深耕小尖实训中心阵地作用，构建“实战演练+师徒帮带+阶梯培养”的人才培育模式。...搭建青年员工成长成才平台，推动技能经验高效传承，打造梯次合理、业务精湛的人才梯队，为企业持续健康发展提供坚实人才支撑。风劲潮涌正当时，实干笃行启新局。

来源：北极星电力网2026-02-24

强大的能源技术、标准、集成与创新的系统技术优势，强大的全产业链与系统解决能力的一体化优势，强大的综合化与融合化优势，强大的产业集群与新质生产力优势，强大的国际化优势，强大的国内外资源整合优势，强大的复合型、综合性人才与专业化人才队伍优势

来源：国家能源之声2026-02-24

他说，清华大学始终牢记习近平总书记嘱托，把服务国家作为最高追求，当前正进一步全面深化改革，扎实推动人才培养、学科建设、科技创新、人工智能全面布局与创新发展等各项事业，为加快建设教育强国、科技强国、人才强国贡献力量

来源：北极星太阳能光伏网2026-02-24

为进一步战略聚焦主业，迅速回笼资金、优化资产结构，提升整体核心竞争力和可持续发展能力，公司拟转让东尼新能源合计31.698%股权，其中21.698%股权转让给湖州东利和湖州人才基金二期，交易对价为2.3

来源：兰木达电力现货2026-02-24

2斯劳（slough）研发中心：工程人才的摇篮章鱼能源意识到，热泵普及的最大瓶颈并非仅在硬件，更在于缺乏熟练的安装工程师。...对于雇主而言，这不仅是一项零成本的员工福利，有助于吸引和留住人才，还能显著降低企业的国民保险支出，并助力其达成环境、社会和治理（esg）目标。

来源：福建省发展和改革委员会2026-02-14

、资金两方面锻长板，从算力、金融、人才、创新四方面补短板。...《十条措施》从源头发现、要素保障（数据、算力、金融、人才、创新、资金6大要素）、市场拓展（国内、国际2大市场）、监管环境四大方面针对性提出10条可操作、可落地的具体举措，其中核心举措是6大要素保障，分别从数据

来源：重庆市人民政府2026-02-14

加强数智人才队伍建设，积极引育数智领域高端人才和专业人才，提升干部队伍数字化履职能力。...聚焦政治统领、组织人才、从严治党、群团建设等领域，推动党建统领板块线下工作方案优化完善、线上精细化智能预案各跑道全覆盖，打造党建统领“885”工作体系、软弱涣散基层党组织整顿、全过程人民民主巴渝实践站等综合场景