来源:中国能源报2014-07-16
总体上来说,一个国家的水库大坝建设水平与人类发展水平是大体协调的。这与联合国 2006 年人类发展报告中所指出的 全球水基础设施的分布与全球水风险的分布呈反比关系 是一致的。
来源:云南省宣威供电公司2014-07-14
2014年以来,宣威公司认真改进安全风险管理体系及安全生产标准化建设存在的问题及短板,切实提高体系各要素的建设水平,以体系建设巩固安全,向下一个安全目标继续冲刺。
来源:美通社2014-07-10
中盛新能源总裁兼 ceo 佘海峰说:近年来,德国不断削减光伏补贴,这促使我们加快创新电站解决方案的步伐,提高光伏发电系统的设计与建设水平,为客户带来更高的投资收益率。
来源:安徽省涡阳供电公司2014-07-09
该公司分管领导要求各生产单位要认真贯彻落实公司迎峰度夏相关工作要求,以保障用电需求和电网安全运行为首任,强化安全生产责任制的落实,保持安全生产秩序良好;加强电网安全运行分析,科学合理安排电网运行方式;主动组织开展迎峰度夏特巡活动,及时消除设备运行隐患;提升应急能力建设水平
来源:湖北省环保厅2014-07-03
年生态文明建设以奖代补资金竞争性分配实施方案,全文如下:为进一步做好2014年度湖北省生态文明建设以奖代补资金竞争性分配工作,确保资金分配科学合理、高效公平,切实推进各市州、县市区(以下简称各市县)持续开展生态文明建设,不断提高全省生态文明建设水平
来源:贵州镇远供电局2014-07-01
二是要树立廉洁意识,提升党风廉政建设水平。要继续深化保持党的纯洁性教育活动,加强廉政建设,引导党员干部自觉遵守各项廉政规定,做到堂堂正正做人,清清白白干事。三是要树立奉献意识,营造干事创业的浓厚氛围。
来源:观察者网2014-07-01
如增进相关国家的合作和友好往来;推动区域协调包括商品交易、税收等更具体系的法律法规;提高地区基础设施建设水平,达到更好的交通联结;促进货币流通,在金融领域达成更多合作等。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2014-06-29
为了及时鼓励员工切实加强班组建设,该公司工会主席邓冰山分别到受表彰的班组,举行了座谈和授奖仪式,希望获奖班组发挥典型示范作用,继续抓好强基固本工作,提高班组建设质量,切实带动各班组提升五型班级建设水平。
来源:通信世界网2014-06-26
此前,工信部通信发展司司长闻库指出,在衡量智慧城市建设水平关键指标的网络就绪指数(nri)中,中国最新世界排名仅为第62位,中国的网络就绪程度还是非常落后的,制约很多很好的智慧城市的想法并没有真正落地。
来源:发改委网站2014-06-25
提升胶南经济开发区和青岛临港经济开发区建设水平,发展海洋生物、新材料、数字家电等产业,集聚发展战略性新兴产业。整合滨海旅游资源,建设灵山湾旅游度假区。
来源:国电科技环保集团股份有限公司2014-06-23
该项成果结合scr脱硝工艺系统性以及适合我国烟气条件下脱硝催化剂配方开发研究的科研成果,体现了在脱硝及催化剂领域的技术及工程建设水平,为公司树立了良好的技术形象。
来源:福建省人民政府2014-06-18
加强环境监管能力建设,逐步提升环境监测站、环境监察执法能力、环境应急能力标准化建设水平;按期完成年度新增国控、省控重点污染源在线监控设备安装联网任务,并实现各级监控中心联网。
来源:中国国电集团公司2014-06-05
使党员干部作风明显改善,廉政建设水平明显提高,工作成效更加显著。在85岁的热电厂劳模王印池家中,陈斌关切地询问他退休后的生活情况,并叮嘱他要保重身体。
来源:中国电力新闻网2014-06-03
旨在通过最先进的大数据分析技术,为提高社会基础设施建设水平以及核电站的安全性做出贡献。
来源:华电构皮滩发电厂2014-05-30
他强调,要进一步提高规划质量和建设水平,加快通航设施项目建设进度,争取早日建成发挥作用。
来源:海南省人民政府2014-05-16
资金补助基准为5000万元,具体根据绿色生态城区规划建设水平、绿色建筑建设规模、评价等级、能力建设情况等因素综合核定。(四)重点工业园区循环化改造示范工程。1.主要目标和内容。
来源:中国科学报2014-05-15
有些项目总投资只有三四百万元,光购买进口设备仪器就花了200多万元,剩下的钱拿去建实验室,其建设水平可想而知。
来源:大唐国际陡河发电厂2014-04-20
为推进党的群众路线教育活动深入开展、大力宣贯和践行大唐精神,提升精神文明建设水平,促进家企和谐,4月19日,陡河发电厂第七次举办岗位探亲活动,架起了职工与家属的连心桥。
为推进党的群众路线教育活动深入开展、大力宣贯和践行大唐精神,提升精神文明建设水平,促进家企和谐,4月19日,陡河发电厂举办了第七次岗位探亲活动。
来源:住建部2014-04-17
三、存在的问题(一)建筑节能能力建设水平与工作要求不相适应。一是管理能力不足。