来源:金融界网站2014-05-27
随着市场竞争的日益激烈,行业内对专业人才的需求愈发迫切,公司的技术人员可能流失至竞争对手,存在人才流失的风险。
来源:水电港航2014-05-26
在社会资源利用方面大胆探索、积极尝试;三是要加快发展国际业务,大力开拓国际港工疏浚市场,充分利用好集团资源,善于借力,主动对接;四是要进一步盘活现有资产,切实降低融资成本;五是要大力实施人才强企战略,优先引进和培养专业人才
来源:新华网 作者:蔡敏 杨丁淼2014-05-22
即将从安徽大学资源环境工程专业毕业的江超已经手握多个offer,现在很多企业都涉及大气污染问题,企业从建设初期到环境监理、检测、污染治理较从前都更需要环保类专业人才。他说。
来源:国电电力2014-05-21
今年是该公司首次开展员工职业发展通道评聘工作,但在评选标准及程序、管理等方面均有严格细致的规定,各系列人员的职责和义务清晰明确,具体规定了每名专家应及直接培养青年专业人才不少于2人,高级专家由公司直接指定培养对象等内容
来源:江苏电建三公司2014-05-19
该公司相继承建了山东海阳核电厂一期#2机组(ap1000)常规岛建筑安装工程、田湾核电厂3号、4号、5号、6号机组常规岛建筑安装工程、连云港核电二期3、4号机组建设工程等,在工程建设中积累了丰富的核电建设经验,培养了一大批专业人才
来源:南度度2014-05-19
光伏作为一个高科技产业,需要大量的专业人才。第三,我们要制定上网和补助政策。
来源:深圳中兴力维技术有限公司2014-05-19
祝金程介绍,2014年,力维有许多重大投入,我们优化公司组织架构,成立了包括物联网、安防和终端在内的三大产品线;30000平米的力维新生产基地正式投入使用,有效地增加产能,提升产品品质;同时,我们进一步加强专业人才团队建设
来源:华电工程(集团)有限公司副总经理 谢春旺2014-05-16
这导致中国与美国在油(气)技术、装备、相关材料、专业人才等油气服务能力上产生了巨大代(级)差。
来源:国电长源公司 李艳珍2014-05-15
为各类人才提供施展才华和抱负的平台和广阔的晋升空间,逐步形成以职业能力为导向、以工作业绩为重点,注重职业道德、知识水平和技能的人才评价体系,营造职工渴望成材、企业重视人才的氛围,进一步促进长源公司系统优秀专业人才脱颖而出和职业成长
来源:北极星环保网2014-05-14
同时,按照相关规划,在市场稳定的前提下,永清未来将依托于专业人才优势、技术领先优势、资本市场融资优势和先进的管理运营经验优势,加大资本运作力度,加大对垃圾焚烧发电bot和tot(即移交运营移交)项目的投资运营
来源:三联生活周刊 作者:陈晓2014-05-14
不仅在官场上有一席之地,很多专业人才被吸纳到他的企业里,也使他的政治身份和资产价值得到提升,而且他在科学管理方面有他自己的想法,会给所用的人充分的信任。一位曾在汉龙任职的员工对本刊记者说。
来源:中国国电集团公司2014-05-09
四是抢抓机遇,全力跑办,抓紧推进后续项目的前期工作,做好专业人才储备,科学有效推进国电建投内蒙古有限公司的发展。
来源:PV-Tech2014-05-08
报告最后针对以上问题提出一些建议与对策,诸如培养一批光伏专业人才,加强优惠政策的研究,加强电网配套规划,调整光伏并网后的管理模式等方面。
来源:中国电力报 记者:辛清影2014-04-30
厦门大学能源经济研究中心主任林伯强在采访中告诉记者:我国的电力项目环评工作目前在技术和标准方面是很严格的,这些严格的指标想要更好地落实,公平的环评市场是必不可少的,建设良好的环评市场秩序主要可从以下几个方面着手,如,培养专业人才
来源:金融时报-李珮2014-04-28
然而,金融创新本就是一件具有相当难度和颇具挑战性的事情,财务公司内部也面临着潜在客户资源有限,市场空间狭窄;集团政策依赖性较强,运营主动性偏弱;业务品种相对单一,金融服务手段较少;专业人才相对不足,技术开发相对较弱等等需要解决的现实问题
来源:远光软件股份有限公司2014-04-25
作为远光软件聚揽中高端人才的重头戏,今年的求才开放日提供了涵括研发、营销、职能管理等领域的45个职位、70余个岗位,为人才和企业搭建无障碍沟通的桥梁,吸引优秀的专业人才进驻并建立人才储备,为远光软件实现可持续发展提供强劲源动力
来源:中国建材报2014-04-21
此次战略合作协议的签订,标志着双方将携手共同开拓巨大的水泥环保节能市场,盾石建筑将在中材环保提供领先技术支撑下,开辟水泥环保新型业务的同时,中材环保也将借助于盾石建筑专业人才优势和冀东集团潜在的商机,不断扩大北方市场
来源:中国能源报 作者:陈柳钦2014-04-18
实施合同能源管理项目是系统工程,需要评估审计、设计管理、服务培训、融资洽谈、商务营销策划以及法律咨询等方面的高级专业人才,所以,要更好地实施合同能源管理制度,使节能服务公司能更好地服务于社会,一方面应该大力开展专业培训来培养相关人才
来源:《创业家》作者:周伊雪2014-04-18
还有专业人才的壁垒,我们国家在环保这个学科,其实并没有成体系的人才培训,所以未来在环保领域的专业化人才是缺乏的,因此在创业过程中就要更加重视人才问题,这是需要下大力气做的工作。
来源:环保部网站2014-04-16
各地要安排综合素质高的干部负责环保标准工作,并依托相关技术支持机构培养环保标准专业人才,建立环保标准行政管理和技术支撑队伍。