北极星
      北极星为您找到“人才强企”相关结果980

      来源:国家电网报2019-04-01

      建设学院泛在电力物联网,为创新培训教学模式、破解培训教育难题、提升跨界融合能力、开拓业务新领域、创造培训新价值、更好地履行“人才、教育兴业”的初心使命提供了历史性机遇。

      电缆行业国企龙头 宝胜集团2018年实现营收321.84亿元 同比增长过半

      来源:北极星输配电网2019-03-19

      4.深入推进人才,倾力构建企业发展创新高地。一要落实人才主体责任。各子企业、部门要切实担当人才和创新的主体责任。

      2019完成售电量、省间交易电量4.5及1.07万亿千瓦时 国网2018社会责任报告出炉

      来源:国家电网报2019-02-27

      公司视员工为企业的最大财富,坚持以人为本,尊重和保护员工基本权益,保障员工的身心健康;强化民主管理,建立健全民主管理与监督制度;实施人才战略,开展全员培训,优化人才管理机制,完善人才培养体系;激发员工组织活力

      来源:国家电网报2019-02-27

      公司视员工为企业的最大财富,坚持以人为本,尊重和保护员工基本权益,保障员工的身心健康;强化民主管理,建立健全民主管理与监督制度;实施人才战略,开展全员培训,优化人才管理机制,完善人才培养体系;激发员工组织活力

      国家电网2019年科技工作会议: 围绕“三型两网”建设 加强关键技术研究

      来源:国家电网报2019-02-26

      要大力实施人才战略,通过优化科技管理和激励机制,激发广大科研人员的活力。

      来源:三峡集团2019-01-25

      实施人才战略,着力建设高素质专业化干部队伍。切实加强宣传思想文化工作,大力弘扬新时代三峡集团精神,营造改革发展良好氛围,树立了集团良好的社会形象。

      来源:南网50Hz2019-01-24

      ,践行新发展理念,坚持以供给侧结构性改革为主线,深刻把握“巩固、增强、提升、畅通”八字方针,围绕解决发展不平衡不充分问题,统筹推进电网升级、产业优化、国际发展、提质增效、改革攻坚、管理变革、科技创新、人才

      来源:南网50Hz2019-01-23

      ,践行新发展理念,坚持以供给侧结构性改革为主线,深刻把握“巩固、增强、提升、畅通”八字方针,围绕解决发展不平衡不充分问题,统筹推进电网升级、产业优化、国际发展、提质增效、改革攻坚、管理变革、科技创新、人才

      来源:华电新疆发电有限公司昌吉分公司2019-01-04

      公司发挥人才战略,认真执行技术监督培训制度,践行“请进来,走出去”的培训理念,先后有10人参加集团公司技术监督培训并取得相应岗位证书。

      来源:中国华能2019-01-04

      中国华能坚持以人为本、务实高效的人才理念,大力实施人才战略,高度重视人才的引进、培养和优化配置。

      黄河公司产电子级多晶硅入选“一条龙”应用计划示范项目

      来源:青海黄河上游水电开发有限责任公司2019-01-02

      实施人才战略百业兴盛,人才为本。

      20张图表数说中央企业改革开放40年成果

      来源:国资委2018-12-18

      人才 中央企业大力建设科研人才队伍16 截至2017年底 中央企业拥有两院院士总计234人▲截至2017年底,中央企业拥有两院院士234人。其中,中国科学院院士45人,中国工程院院士189人。

      来源:国家电网2018-12-14

      公司大力实施人才战略,建立多渠道、多层次的人才引进和培养机制。通过社会招聘、短期项目合作等方式,吸纳高层次创新人才多种形式为公司科技创新服务。

      来源:中国华能2018-11-27

      云南分公司坚持以人为本、务实高效的人才理念,大力实施人才战略,高度重视人才的引进、培养和优化配置。

      来源:中国核动力研究设计院2018-11-01

      这也是中核集团坚持自主创新,坚持人才,打造核强国的又一成果。

      来源:能源研究俱乐部2018-09-06

      同时,在人才战略的引领下,培养了大量高素质的管理人才和技术人才。正是这支勇于创新创造的人才队伍,创造了电力事业40年的辉煌成就。电力就业岗位持续增长。

      来源:能源研究俱乐部2018-09-06

      同时,在人才战略的引领下,培养了大量高素质的管理人才和技术人才。正是这支勇于创新创造的人才队伍,创造了电力事业40年的辉煌成就。电力就业岗位持续增长。

      来源:能源研究俱乐部2018-09-05

      同时,在人才战略的引领下,培养了大量高素质的管理人才和技术人才。正是这支勇于创新创造的人才队伍,创造了电力事业40年的辉煌成就。电力就业岗位持续增长。

      来源:陕西省地方电力(集团)有限公司眉县供电分公司2018-08-29

      认真落实省、市公司岗位大练兵、技能大提升的人才战略目标,在公司内开展配网运维大练兵集中培训活动。安全监察部、生产技术部提早着手,扎实落实秋季安全大检查工作,开展跳闸专项治理。

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